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Vorstellungsgespräche

14 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 3,8
Score-Details

14 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Freundlich & Souverän

4,3
Bewerber/inHat sich 2024 bei Stadtwerke Jena GmbH beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Bewerbungsfragen

Leider hat sich bei mir eine andere Möglichkeit ergeben, aber auch diese Entscheidung wurde Seitens der Stadtwerke Jena respektiert und Ihrerseits eine Möglichkeit für die Zukunft angeboten. War sehr erfreut über diese Mitteilung und bin gespannt was die Zukunft so mit sich bringt.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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Bewerbung bei den Stadtwerken Jena

4,9
Bewerber/inHat sich 2023 bei Stadtwerke Jena GmbH als Siedlungswasserwirt beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Ich habe mich auf mehrere verschiedene duale Studiengänge beworben und dementsprechend viele Vorstellungsgespräche gehabt. Das Gespräch mit den Stadtwerken Jena war das angenehmste von diesen. Die Personaler haben mich als gleichwertige Personen ihnen gegenüber betrachtet und mich als Person wertgeschätzt.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Kommunikation dürftig

3,1
Absage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Stadtwerke Jena GmbH als Personalreferent beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Es kam schnell nach der Bewerbung eine Einladung zum Online-Gespräch.

Bei dem Gespräch wurde man von 4 Damen auf Herz und Nieren ausgefragt.

Soweit so gut.

Dann jedoch kam zur Sprache, wie denn nun die Stellenausschreibungen zu interpretieren wäre.

Dann folgte die Ernüchterung.

Die tatsächliche Tätigkeit hatte nichts mit der ausgeschrieben Stelle zutun.

Ich war natürlich wenig begeistert, was man mir wahrscheinlich auch angemerkt hat.

Am Ende wurde noch relativ plump gefragt ob meine Gehaltsvorstellung verhandelbar wäre, was ich klar verneinte, da ich schon niedrig angesetzt hatte, da mich die ausgeschriebene Stelle sehr gereizt hätte.

Alles in allem wurde dann ein zweites Gespräch in Aussicht gestellt, wozu es dann nicht mehr kam, da etwa 3 Wochen später eine kommentarlose Standardabsage per Mail folgte.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Florian GiebelPersonalreferent

Vielen Dank für Ihre Bewertung.

Es freut uns zu hören, dass Sie mit der Reaktionszeit und dem Bewerbungsprozess zufrieden waren. Wir bedauern jedoch, dass es für Sie Unklarheiten bezüglich der ausgeschriebenen Stelle gegeben hat. Unser Ziel ist es, unseren Bewerberinnen und Bewerbern transparente Informationen zu bieten und nehmen daher Ihre Kritik sehr ernst.

Wir wünschen Ihnen für Ihre berufliche Zukunft viel Erfolg und danken Ihnen nochmals für Ihr Interesse an unserem Unternehmen.

Kommunikation nicht sehr ausgeprägt

4,1
Bewerber/inHat sich 2023 bei Stadtwerke Jena GmbH als Schwimmbadtechniker beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

möglichst bald reagieren wenn Fragen anstehen und damit seitens des Arbeitgebers Interesse bekunden

Bewerbungsfragen

  • Wohnsituation in Jena, Wohnungssuche, Unterstützung des Arbeitgebers
  • Nach Video-Chat Fragen zur Kostenübernahme Reisekosten, evtl Übernachtungskosten für Probearbeit blieben offen

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Transparent, professionell und höflich

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Stadtwerke Energie Jena-Pößneck GmbH als In der Energiewirtschaft beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Der Bewerbungsprozess lief transparent ab. Die Kommunikation war stets höflich und man wurde auf dem aktuellen Stand des Bewerbungsprozesses gehalten.

Trotz der fordernden Bewerbungsgespräche fanden diese auf Augenhöhe statt.
Gemeinsame Ziele und Entwicklungsperspektiven wurden im Gespräch besprochen und dargelegt.

Bewerbungsfragen

  • Weg des Werdeganges offenlegen und erklären.
  • Bisherige berufliche Erfahrung?
  • Wieso Umorientierung?
  • Wie kam es zur Entscheidungsfindung?
  • Zukünftige Ziele?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Magdalena Fink, Personalreferentin
Magdalena FinkPersonalreferentin

Vielen Dank für das positive Feedback! Gerne gebe ich das an meine Kolleg*innen weiter. Es freut uns wirklich sehr, dass der Bewerbungsprozess so wahrgenommen wird, wie wir es uns zum Ziel gesteckt haben.

Viel Öffentlichkeitsarbeit, Informationstag. Im Endeffekt viel tam tam für nichts

2,2
Absage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Jenaer Nahverkehr GmbH als Querschnitt Straßenbahnfahrer beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Es werden laut Pressemitteilung bis 16 Stellen neu besetzt.. am Infotag waren um die 50 Personen da mit unterschiedlichen Qualifikationen und sicherlich erfüllt davon nicht jeder dieser, bzw. Entscheidet man sich doch dagegen. Und nach dem Vorstellungsgespräch was absolut unpersönlich online stattfand. Bekommt man zeitnah die Absage per Mail. Kann man sich das leisten ?. Obwohl Personal gesucht wird in diesen Mengen. Ich denke nicht das hier die Sozialestellung oder Stabilität genügend berücksichtigt wurde. Und finde es daher sehr enttäuschend. Das ganze Prozedere, empfinde ich war damit sehr unpersönlich und fehlender Wertschätzung an den " Human Kampital " das hier verbrannt wurde.

Bewerbungsfragen

  • Wie gehen Sie mit Konflikt Situationen mit Fahrgästen um ?. Lösungen?.
  • Suche nach Stabilität!.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Magdalena Fink, Personalreferentin
Magdalena FinkPersonalreferentin

Vielen Dank für Ihre Rückmeldung. Wir bedauern wirklich sehr, dass Sie den Auswahlprozess als unpersönlich empfunden haben.
Es ist uns sehr wichtig, den Bewerbungsprozess transparent und wertschätzend für alle Beteiligten zu gestalten.

Gern würden wir Ihr Feedback noch etwas genauer verstehen, um herauszufinden, was wir zukünftig noch besser machen können. Wenn Sie dazu noch einmal mit uns sprechen möchten, melden Sie sich gern unter fragen@stadtwerke-jena.de .
Wir wünschen Ihnen alles Gute!

Lieber nicht dort bewerben!

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2020 bei Stadtwerke Jena GmbH als Physiotherapeut beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Manche Leute sollten mal von Ihrem hohen Ross runter kommen! Und verstehen das nicht jeder so Glück bei seinen Arbeitgebern hatte.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Viel Zeit für nichts

2,5
Absage
Bewerber/inHat sich 2016 bei Stadtwerke Energie Jena-Pößneck GmbH als Geschäftskundenberater beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Reaktionszeit von Bewerbung bis zum ersten Gespräch bereits sehr lange - Ende Oktober bis zum ersten Gespräch im Dezember. Dann auf aktive Nachfrage Ende Januar 2. Gespräch. Entscheidung dass es leider zu keiner Zusammenarbeit kommt wiederum auf aktive Nachfrage des Bewerbers dann fast Mitte Februar.
Das ist nich wertschätzend und hinterlässt keinen nicht den besten Eindruck.

Auf die Frage nach Verdienstmöglichkeiten wurde darüber hinaus weder im ersten, noch im zweiten Gespräch geantwortet.
Schade evtl. hätte man sich die Zeit auch sparen können.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Sehr wertschätzendes, angenehmes Gespräch

4,5
Bewerber/inHat sich 2023 bei Stadtwerke Jena GmbH als Community Managerin beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Florian GiebelPersonalreferent

Vielen Dank für Ihr positives Feedback!

Wir sind sehr darüber freut, dass wir Ihnen eine professionelle und wertschätzende Bewerbungserfahrung bieten konnten.

Wir wünschen Ihnen für Ihre berufliche Zukunft alles Gute.

Schnell auf meine Bewerbung reagiert

5,0
Bewerber/inHat sich 2023 bei Stadtwerke Energie Jena-Pößneck GmbH als Bus - Straßenbahn Fahrer beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Florian GiebelPersonalreferent

Vielen Dank für Ihr positives Feedback!

Es ist uns sehr wichtig, unseren Bewerber*innen eine angenehme, professionelle und wertschätzende Bewerbungserfahrung zu bieten. Aus diesem Grund sind wir besonders erfreut darüber, dass uns dies bei Ihnen erfolgreich gelungen ist.

Wir wünschen Ihnen für Ihre berufliche Zukunft alles Gute.

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

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