Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigen34 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
26 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 5 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Angenehmes Arbeiten, offener Umgang mit Fehlern, sachliche Kritik und konstruktives Miteinander
1a, Homeoffice und flexibles Arbeiten so gut wie immer nach Absprache möglich
Super liebe Kollegen, jeder hilft jedem
Klare, verlässliche Führung, konsequente Unterstützung bei Problemen
Die Informationsschreiben per Mail könnten durch regelmäßige (Online-)Termine für die gesamte Belegschaft ergänzt werden
Gelungener Mix aus vielfältigen, neuen Aufgaben und Routinetätigkeiten
... daß nach 4 Monaten wieder Schluß war ...
Viele Themen am Kaffeetisch, bei denen ich nicht mitreden kann / möchte.
Mir hat's gereicht
kann ich nix zu sagen
Jeder hilft jedem wenn nötig
War irgendwie komisch ...
Sehr ausgeprägt
Spannend aber einarbeitungsintensiv
Lieber Kollege,
vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben Ihre Erfahrungen bei der Stadtwerke Rüsselsheim öffentlich zu teilen. Wie Ihnen bereits damals mitgeteilt, bedauern wir Ihre Entscheidung uns zu verlassen. Uns freut es daher dennoch sehr zu hören, dass Sie sich bei uns wohlgefühlt haben und Ihre Arbeit bei der Stadtwerke Rüsselsheim durchweg positiv bewerten.
Nur durch die konstruktive Rückmeldung unserer (Ex-)Kollegen und (Ex-)Kolleginnen können wir an uns arbeiten und immer besser werden. Vielen Dank für Ihr Feedback zu uns als Arbeitgeber und zu Ihrer Führungskraft.
Wir wünschen Ihnen bei Ihrer beruflich sowie privat weiterhin alles Gute.
Viele liebe Grüße,
Ihre Personalabteilung
Lage
Viel Homeoffice
Flexibilität
Ein Arbeitgeber für die Zukunft
Firmenwagen für alle Mitarbeiter der Stadtwerke
Essenszulage
Man erhält bei guter Leistung Lob von der obersten Führungsebene. Alle Kollegen kennen sich untereinander und in kurzer Zeit gehört man zur Stadtwerke-Familie dazu. Jede Abteilung ist auch teilweise etwas für sich, doch das liegt auch an den zwei Gebäuden und räumlicher Trennung. Ich kann nicht klagen und bin der Auffassung, dass hier ein gutes Arbeitsklima besteht.
In den letzten Jahren hat sich einiges bei der Stadtwerke getan. Lobenswerte Arbeitszeiten, Flexibilität und viel Freiraum.
Viel interner Wechsel und Anreize sich fachlich und beruflich zu verändern. Ich bin zufrieden und daher nicht wichtig für mich. Weiterbildungen möglich, wenn diese das Unternehmen weiterbringen und zur Tätigkeit passen.
Passt
Alter spielt keine Rolle. Auch Kollegen deutlich älterer Jahrgänge werden noch eingestellt.
Ich kann nicht meckern. Offen, klar und direkt und wertschätzend.
Doch es gibt auch noch Vorgesetzte im Unternehmen, die noch der „alten Schule“ angehören und sich entsprechend ausdrücken und Mitarbeiter (nicht) führen.
Technik ist hervorragend und man erhält alles was man benötigt.
Räume sind veraltet und nicht mehr ganz so zeitgemäß. Teilweise viele Mitarbeiter auf engem Raum. Desksharing und viel Homeoffice sind daher perfekt und kompensieren.
Note 3-
Grund der Benotung: innerhalb der Abteilung super. Kommunikation, welche den gesamten Konzern betreffen erfährt man eher beiläufig oder verspätet. Unter den Führungskräften gibt es regelmäßig Austausch, jedoch wird das nicht immer „weiter nach unten“ kommuniziert.
Sicherer Arbeitsplatz und verhältnismäßig gutes Geld. Woanders gibts manchmal mehr, aber wer das Gehalt und Erhöhungen anspricht, erhält diese auch. Wer nicht wagt, der nicht gewinnt!
Alles dabei!
Meine Aufgaben entsprechen genau meinen Vorstellungen, doch manchmal muss man auch über den Tellerrand hinausschauen und weitere Aufgaben übernehmen, die ich ungern mache. Das ist für mich persönlich störend, andere schätzen die Vielfältigkeit.
Überdenkt Den Umgang mit dem Personal
Es macht jeder was er will. Es ist die Vertretung der Vertretung im Urlaub.
Oh... Doch, durch reinkriechen wird es was
Falsche Personen, überall
Hinterhältig
Alte Systeme
Frauen werden nicht geachtet. Je kürzer der Rock um so besser
Öde
Lieber ehemaliger Kollege, liebe ehemalige Kollegin,
es ist schade, dass Sie mit der Stadtwerke Rüsselsheim GmbH als Arbeitgeber nicht so zufrieden waren, wie wir uns das gewünscht hätten. Zum einen wichtigen Punkt muss ich jedoch klar sagen: Ich als Frau kann Ihre Aussage, dass Frauen im Unternehmen nicht geachtet werden, nicht bestätigen. Wir nehmen Gleichberechtigung sehr ernst! Deshalb setzen wir auf Vielfalt in den Teams und eine durchmischte Führungsmannschaft, ob nun nach Geschlecht, Alter, Herkunft oder sexueller Orientierung.
Wir freuen uns trotz der insgesamt schlechten Kritik über die 4 Sterne in Bezug auf unsere herrschende „Work-Life-Balance“ im Unternehmen. Innerhalb dieses Konzeptes, welches klar in unserer Betriebsvereinbarung „Mobiles Arbeiten“ geregelt ist, steht der Belegschaft in Absprache mit den Führungskräften eine gewisse Anzahl an Homeofficetagen zu. Hierbei kommt es durchaus vor, dass an manchen Tagen das Büro mit einer Vielzahl an Kollegen und Kolleginnen besetzt ist und an anderen Tagen auch mehrere Personen zeitgleich im Homeoffice arbeiten und nur eine geringe Mitarbeiterzahl präsent ist. Unsere technische Ausstattung im Homeoffice ermöglicht eine problemlose Erreichbarkeit und Kommunikation. Uns freut es daher sehr zu hören, dass die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben im Unternehmen gelebt und umgesetzt wird.
Sie haben allerdings weitere Kritikpunkte in allen Bereichen geäußert. Da wir eine offene Feedbackkultur leben, würden wir uns freuen, wenn Sie sich unter folgender E-Mail-Adresse oder Telefonnummer melden, damit wir Ihre Hintergründe und Kritikpunkte besser verstehen und Handlungsempfehlungen für die Zukunft entwickeln ausarbeiten können: eleni.nagorni@stadtwerke-ruesselsheim.de oder 06142- 500 264. Unser Gespräch wird selbstverständlich anonym und vertraulich behandelt.
Für die Zukunft wünschen wir Ihnen weiterhin alles Gute.
Viele Grüße
Ihr Personalteam
Die Arbeitszeiten sind Abteilungsabhängig. Sie sind demnach Flexibel.
Also Weihnachtsgeld schmeckt gut.
Meine Ausbilder sind ganz coole Leute. Sie betreuen, beraten und hören stets zu. ✌
In meiner Ausbildung sehe ich mehrere Abteilung ca. 13 Stück. Ich bin jetzt im 2. Lehrjahr und habe schon einige Abteilungen kennengelernt. In jeder Abteilung war die Atmosphäre positiv und abwechslungsreich. In machen war der Spaßfaktor höher oder in anderen niedriger. Allgemein würde ich sagen, dass der Spaßfaktor groß ist. Am besten sind aber die Betriebsfeste.
Neben meinen Aufgaben in den Abteilungen selbst, arbeite ich an Projekten für die Zukunft der Stadtwerke mit. Das macht mir besonders Spaß, da das Team sehr offen für neue Ideen sind, so kann ich meine Ideen frei ausdrücken.
Meine Aufgaben sind Abteilungsabhängig und demnach abwechslungsreich. Mal habe ich mehr Aufgaben, mal weniger, mal Wiederholende Aufgaben oder mal viele Verschiedene Aufgaben.
Ich werde als Azubi und erst recht als Person sehr respektiert.
Hier kommt es, denke ich, sehr aufs Team an. Ich komme sehr gerne auf die Arbeit und habe ein tolles und unterstützendes Team. Hier kann man sich auf jeden verlassen
3 Tage die Woche kann man ins Homeoffice und sich die Tage flexibel legen. Auch private Umstände werden respektiert
Gehalt ist gut, leider geht es jedoch weder Weihnachts- noch Urlaubsgeld oder ein 13. Gehalt.
es wird noch sehr viel gedruckt, Müll wird leider auch nicht wirklich getrennt
Tolles Team, tolle Vorgesetzte, die ihr Team unterstützt
eine bessere Chefin kann man sich nicht wünschen. Nah am Mitarbeiter, immer ein offenes Ohr, steht hinter ihrem Team und stärkt einen den Rücken
die Modernität der Räumlichkeiten, sowie der Technik, fehlen leider
Oftmals erfährt man wichtige Informationen, wenn es bereits zu spät ist
Abschaffung der alten Verträge der Stadtwerke Mitarbeiter und Übernahme in jeweilige GmbH
Kantine, kostenloses Obst für jeden Bereich
Firmenwagen für jeden Mitarbeiter
Es hängt von der Abteilung ab. Grundsätzlich herrscht hier eine durchweg positive Stimmung und die Mitarbeiter kommen gerne zur Arbeit.
Meine Führungskraft ist zwar greifbar und kennt sich in ihrem Verantwortungsbereich hervorragend aus, menschlich ist an der Empathie noch etwas zu feilen. Ich weiß aber auch, dass nicht jeder perfekt ist und nicht jede Persönlichkeit miteinander matched.
Homeoffice möglich. Es gibt eine Kernarbeitszeit. Gleitzeitstunden können aufgebaut werden und als Freizeit abgefeiert werden.
Interne Weiterentwicklung und berufliche Veränderung möglich und wird stark gelebt. Die Türen innerhalb der Stadtwerke stehen in jedem Bereich offen.
Diesen kann ich als positiv bewerten. Jeder unterstützt den anderen bestmöglich.
Wie eben beschrieben, super.
Fachlich super und motivierte Arbeitseinstellung. Manchmal fehlt etwas Freundlichkeit und Empathie. Im Großen und Ganzen bin ich zufrieden und kann mich nicht beklagen.
Moderne und vollausgestattete IT-Ausrüstung, Laptop, zusätzlicher Bildschirm für daheim.
Höhere Führungsetage ist offen für beruflich/private Belange und steht bei Bedarf jederzeit einem für Gespräche offen gegenüber. Austausch gibt es häufig. Mitarbeiter untereinander kommunizieren viel miteinander.
Gehalt ist unterschiedlich und Verhandlungssache. Sprünge nach oben möglich. Bei dem einen mal mehr, bei dem anderen weniger. Leistung und Einsatz entscheidend!
Sehr gut. Wir haben weibliche Führungskräfte als Bereichsleitung und auch kaufmännische Leitung. Finde ich klasse! Alter spielt bei uns auch keine Rolle, ob alt oder jung - beides gern gesehen und geschätzt.
Teilweise Tarifvertrag, teilweise außer Tarif - mir ist bewusst, dass es verschiedene Gesellschaften gibt, jedoch sollte eine Einheit geschaffen werden. So herrscht noch mehr Transparenz und es wird einheitlich.
- Kantine oder zumindest ein kleines Kiosk
- Obstkorb für alle Mitarbeiter
Ich kann mich nicht beklagen. Man erhält Lob und auch ehrliche Kritik, die zur Verbesserung anregt und anspornt. Jeder Tag ist anders und man hat daher immer viel Abwechslung. Ich komme mit allen Kollegen sehr gut klar. Natürlich gibt es hier und da mal etwas Getratsche, doch ich habe bislang kein Unternehmen erlebt, bei dem es anders war.
Herausragend! Homeoffice = Daily Business
Es wird auch Rücksicht bei privaten Angelegenheiten genommen und man stößt auf Verständnis und ein offenes Ohr. Danke und bitte weiter so!
Interne Weiterentwicklung möglich
Luft nach oben ist immer!
Stadtwerke Familie - super !!!!!!!
Innerhalb unseres Teams TOP! Auch abteilungsübergreifend super.
klein, groß, alt, jung, neu - SWR ist in Sachen Mitarbeiter sehr vielfältig. Ein bunter Mix aus allem. Jeder kann mit jedem und man spürt die familiäre Luft.
man fühlt sich wohl, Kollegen jeden Alters vertreten, man lacht, unterstützt den anderen und aus Kollegen werden auch private Kontakte
Im Kundenservice ist kein Homeoffice möglich, da wir für unsere Kunden präsent sein müssen. Das war aber bereits im Vorstellungsgespräch bekannt. Im Backoffice ist das jedoch möglich. Es ist möglich Dienste zu tauschen oder einen Tag Freizeitausgleich zu nehmen. Kommunikation und Kollegialität ermöglichen Flexibilität. Die Arbeitszeiten sind human und man hat mal stressige Situationen, jedoch überarbeitet man sich in keinem Fall.
Lobenswert! Aus dem Kundenservice entwickeln sich einige Mitarbeiter raus und bilden sich in weiteren Bereichen weiter. Ich fühle mich aktuell wohl, kann mir aber gut vorstellen in paar Jahren mich intern weiterzuentwickeln. Chancen stehen gut!
So wie es sein soll! TOP! Ich schätze es sehr und bin froh, morgens ohne Bauchschmerzen auf die Arbeit gehen zu können. Hier und da gibt es mal kleine Konflikte, die unter den Kollegen und auf Führungskräfteebene schnell aus dem Weg geräumt werden und Harmonie hergestellt wird.
sehr offen und ehrlich. Es wird direkt auf den Punkt gebracht und nichts durch die Blume kommuniziert.
Klimaanlage, gute PC/IT-Ausstattung, Parkplatz kostenlos, kostenloses Wasser, etc.
passt, kann mich nicht beklagen
Abwechslungsreich, kein Tag wie der andere.
Immer ein offenes Ohr
Kein stumpfes Denken /handeln
Keine Kantine:D
So verdient kununu Geld.