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München 
Klinik
Bewertung

Sparzwang führt zu Frustration

2,9
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei München Klinik in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

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Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Sparzwang führt erst zur Reduktion von Personal, anderseits wird dann Geld für ineffektive Zeitarbeits-Mitarbeiter zum Fenster rausgeworfen;
Rationalisierung durch externe Beratung führt Personalmangel in sensiblen Bereichen (IT)
ineffektive Strukturen bei Projektabwicklung
geringe Motivation der Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

Abbau von Bürokratie, STOP Abbau von Arbeitsplätzen in sensiblen Bereichen


Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

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