Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter loben und Wirtschaftlich handeln.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 40 Mitarbeitern bestätigt.
Firmenwagen
Betriebsarzt
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-Events
Betriebliche Altersvorsorge
Gesundheits-Maßnahmen
Coaching
Gute Verkehrsanbindung
Rabatte
Diensthandy
Parkplatz
Mitarbeiter-Beteiligung
Kinderbetreuung
Hund erlaubt
Internetnutzung
EssenszulageWir sind wie eine große Familie. Manchmal gibt es etwas Knatsch, wie in jeder Familie. Aber genauso verträgt man sich auch schnell wieder. Wir können über alles reden, weil Kommunikation bei StationBlau groß geschrieben wird.
Offen bei Problemen und kommt einem entgegen. Flexible Arbeitszeiten, was wenn man nebenbei Studiert echt super ist.
Tolle Kommunikation, super wertschätzender Umgang mit Mitarbeitern
Ehrliche Kommunikation. Wunschdienstplan. Firmenwagen. Keine Urlaubsjahresplanung. Wunscheinsatzorte. Gehaltsvorschuss möglich.
Ich arbeite da seit kurzem erst als GKP und wurde super aufgenommen, wenn es um wichtige Themen geht kann man super mit den Chef‘s reden, durch den individuellen Dienstplan kann man sein Privat- sowie Berufsalltag super planen und alles miteinander verknüpfen. Man wird auf Augenhöhe und wertschätzen behandelt. Beste Entscheidung die ich treffen konnte.
Keine transparente Kommunikation, emphatisches Verhalten ist hier nicht vorhanden, Gehalt ist im Vergleich zu anderen Leasingfirmen bodenlos
Komnunikation, Arbeitszeiten , Arbeitsplätze
Ganz schlimm finde ich, wie im Office Werder, über nicht anwesende Mitarbeiter hergezogen wird, im Beisein anderer Mitarbeiter. Das ist richtig fremdschämend. Da kann ich mir ja glatt vorstellen, wie das bei mir gewesen wäre. Sehr unprofessionell. Desweiteren, finde ich es erschreckend wie wenig Urlaub und was für einen niedrigen Stundenlohn man dort bekommt. Als langjährige Fachkraft aus dem Intensiv- Bereich
Umgang mit den Arbeitskollegen
- immer die gleichen Einsätze
- Gehalt
- keine Weiterbildungen
- unzuverlässig was Vereinbarungen angeht
- nach Nase Bezahlung
Eigentlich kann man nur das Gehalt kritisieren. Wer hat heutzutage Tage schon genug Geld ?!
Wieder einen Sportkurs einführen
Mehr Wertschätzung, alle gleich behandeln, nicht Vorurteilen
Mehr sozialverhalten beibringen
Lasst es mit dem Leasing.
Das Anbieten von Weiterbildungen wäre super
Der am besten bewertete Faktor von StationBlau ist Arbeitsatmosphäre mit 4,1 Punkten (basierend auf 18 Bewertungen).
Die Kommunikation ist offen und auf Augenhöhe. Ich habe bisher viel Wertschätzung erfahren. Wenn ich wegen Krankheit ausgefallen bin, wurde ich nicht nach 3 Tagen gefragt, ob ich nicht wieder fit bin (wie bei meinem alten AG). Auch wenn ich gefragt werde, ob ich einspringen kann, ist es völlig ok wenn ich mal nein sage.
Einrichtungen sind teilweise schrecklich
schönes Büro in Fürstenwalde
Dies kommt auf den Einsatzort an. Viele Stationen und Einrichtungen zeigen sich sehr dankbar für jede Unterstützung, die zur Verfügung gestellt wird.
Ich wurde von Anfang an sehr gut betreut und unterstützt. Das Team bei StationBlau , besonders das Office in Werder ist sehr professionell und freundlich. Ich habe immer das Gefühl, dass meine Bedürfnisse und Anliegen ernst genommen werden.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von StationBlau ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,6 Punkten (basierend auf 17 Bewertungen).
Wird ausgewürfelt, die Einrichtungen zahlen besser, die Zuschläge sind auch ein Witz
Gehalt ok, jedoch zu anderen Leasingfirmen ein Witz.
Keine Corona Prämie …
Keinen Inflationsausgleich
Gehalt für Leasing eher schlecht .. Max 23€/h , bis auf wenige Ausnahmen
Viele Leasingfirmen zahlen deutlich besseres Gehalt, man wird regelrecht über den Tisch gezogen.
Es gibt bei weitem bessere Firmen !
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,6 Punkten bewertet (basierend auf 14 Bewertungen).
Weiterbildungen in Form von Videos, die man sich online ansehen muss und danach Fragen beantwortet, die eine 5 jährige beantworten könnte, sind in meinen Augen keine Weiterbildung
Karrierechancen = 0. Weiterbildung, die ein Muss sind, werden angeboten aber nur wiederwillig durchgeführt.
Es gibt Pflichtweiterbildungen und auch die Möglichkeit eigene Wünsche einzubringen. Man hat sich durch Corona auch nicht zurückwerfen lassen, sondern ist weitergegangen und hat auf digitale Schulungen erweitert. Dadurch bin ich noch flexibler und kann mir meine Schulungen selbst einplanen.
Bis heute nie Weiterbildungen gehabt
Ich kann mich über die bisherigen Weiterbildungen nicht beklagen. Natürlich wurde alles in den letzten 2 Jahren, wegen Corona eingeschränkt. Hierfür habe ich Verständnis und freue mich schon sehr auf die kommenden Weiterbildungen, die mir StationBlau anbietet.
