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STEAG Solar Energy Solutions 
GmbH
Bewertungen

44 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 4,1Weiterempfehlung: 74%
Score-Details

44 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

32 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 11 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Coronavirus

Finde heraus, was Mitarbeiter von STEAG Solar Energy Solutions GmbH √ľber den Umgang mit Corona sagen.

BEWERTUNGEN ANZEIGEN

Anfängliche Begeisterung wurde schnell genommen

2,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Administration / Verwaltung bei STEAG Solar Energy Solutions GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

B√ľrogeb√§ude ist sch√∂n; Kantine ist spitzenm√§√üig!!!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Macht Mitarbeitern oft Versprechungen, die nicht eingehalten werden. Ebenfalls wirbt Arbeitgeber oft mit Sachen, die nicht eingehalten werden.

Verbesserungsvorschläge

Sprecht offen mit euren Mitarbeitern, offen ins Gesicht l√ľgen ist nicht die feine englische Art. Verbessert auch die Unternehmensweite Kommunikation. Bef√∂rderungen von nicht f√§higen und sehr jungen Mitarbeitern ist unfair gegen√ľber langj√§hrigen Mitarbeitern, die sehr bem√ľht sind. Lebt die flexiblen Arbeitszeiten endlich, mit denen ihr Werbung macht. Vereinbarkeit von Familie und Beruf wird auch nicht durchgehend gelebt.

Arbeitsatmosphäre

So gut wie alle Mitarbeiter sind sehr hilfsbereit und offen

Work-Life-Balance

√úberstunden werden in jeder Position und Abteilung von Haus aus verlangt. Macht man keine √úberstunden ist man ein schlechter Mitarbeiter.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Firma gibt bestes. Ist allerdings nicht konsistent in dem was sie tun.

Vorgesetztenverhalten

In meinem Fall nicht respektvoll, nicht vertrauensw√ľrdig und herablassend. In anderen Abteilungen schien es besser zu sein.

Kommunikation

Leider ist die Kommunikation unterirdisch. Management bleibt nur f√ľr sich, offen wir nicht mal innerhalb von Abteilungen kommuniziert

Interessante Aufgaben

Interessante Aufgaben und Projekte waren Abteilungsleiter vorbehalten. Projekte wurden immer wieder auf Eis gelegt. Commitement nicht wirklich vorhanden.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Arbeitgeber-Kommentar

Carmen Ambros

Liebe/r Bewerter/in,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben uns als Arbeitgeber zu bewerten. Wir bedauern sehr, dass Sie Ihre Mitarbeit bei der SENS nur in Teilen positiv empfunden haben. Gerne möchten wir auf Ihre Kritikpunkte eingehen.

SENS steht f√ľr eine offene und transparente Kommunikation, die wir auch unter den Bedingungen der Corona-Situation weiter pflegen. W√∂chentliche, pers√∂nliche Informationen durch das F√ľhrungsteam z√§hlen ebenso dazu wie unsere interne Kommunikationsplattform, das Intranet, digitale Betriebsversammlungen sowie individuelle Mitarbeitergespr√§che. Durch die Einf√ľhrung eines Feedback-Tools, das durchschnittlich mehr als 80% der Kollegen/innen zwei-w√∂chentlich nutzen, haben wir dar√ľber hinaus die M√∂glichkeit, zeitnah und gezielt auf Probleme in der t√§glichen Arbeit einzugehen. Demnach h√§tten wir uns sehr dar√ľber gefreut, wenn derart kritisches Feedback bereits fr√ľher bspw. √ľber das Portal adressiert worden w√§re, um uns auch die M√∂glichkeit f√ľr Optimierungen zu geben.

In Hinblick auf Bef√∂rderungen identifizieren wir fortlaufend Talente, die sich aufgrund Ihrer Kenntnisse und F√§higkeiten sowie Ihrer Leistung und Einsatzbereitschaft f√ľr einen n√§chsten Karriereschritt qualifizieren bzw. f√ľr eine F√ľhrungsposition in Frage kommen. Bei der Besetzung von Stellen stehen f√ľr uns daher die Qualifikationen und das Potential der Talente im Vordergrund, nicht die Dauer der Betriebszugeh√∂rigkeit.

Mit der Vertrauensarbeitszeit verf√ľgen wir √ľber ein Arbeitszeitmodell, das schnelle Kommunikation und flexible Zusammenarbeit erm√∂glicht. Sie bietet f√ľr all unsere Mitarbeiter/innen Gestaltungsspielr√§ume, um berufliche Verpflichtungen und private Interessen optimal in Einklang zu bringen. Zeiten, in denen mehr Arbeitsvolumen anf√§llt - was im schnelllebigen Projektgesch√§ft nicht komplett kalkulierbar ist - k√∂nnen an anderer Stelle wieder ausgeglichen werden. Gerade in der aktuell angespannten Lage, in der viele Familien Kinderbetreuung und Berufsleben aufeinander abstimmen m√ľssen, wird das flexible Arbeitszeitmodell intern sehr gesch√§tzt.

Wir nehmen Ihr Feedback zum Anlass, zu √ľberpr√ľfen, ob diese Wahrnehmung auch an anderer Stelle auftritt und werden dies in unserem Umfrage-Tool entsprechend ber√ľcksichtigen. Nur so k√∂nnen wir uns fortlaufend verbessern.

Wir bedauern es au√üerordentlich, dass Sie Ihre Zeit bei SENS nicht wie erwartet empfunden haben. Dennoch bedanken wir uns f√ľr Ihre nachtr√§glichen Anregungen und w√ľnschen Ihnen f√ľr Ihre private und berufliche Zukunft alles Gute.

Toller Arbeitgeber mit Teamgeist und Zukunftsvision!

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei STEAG Solar Energy Solutions GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Betriebsk√ľche, Gesundheitsmanagement, Onboarding, Mentorenprogramm, Offenheit f√ľr neue Ideen

Arbeitsatmosphäre

Trotz Corona wird eine persönliche und angenehme Arbeitsatmosphäre gelebt!

Umwelt-/Sozialbewusstsein

SENS hat sich das Thema Nachhaltigkeit und das bewusste Einsetzen von Ressourcen auf die Fahne geschrieben und wird unter anderem mit dem Nachhaltigkeitszirkel tagtäglich gelebt. Alle Mitarbeiter sind aufgefordert regelmäßig mitzudenken und neue Ideen einzubringen.

Kollegenzusammenhalt

Teamgeist und Zusammenhalt wird groß geschrieben.

Vorgesetztenverhalten

Durch regelm√§√üige Meetings, hat man die M√∂glichkeit sich √ľber aktuelle, aber auch √ľber pers√∂nliche Themen auszutauschen. Dadurch wird eine pers√∂nliche Bindung zu dem Vorgesetzten aufgebaut. Durch die Einf√ľhrungsterminen in der Onboardingphase hat man die M√∂glichkeit, alle F√ľhrungskr√§fte kennenzulernen und gewinnt dadurch auch einen Einblick in die unterschiedlichen Abteilungen.

Kommunikation

Offene, respektvolle und transparente Kommunikation in allen Abteilungen.

Interessante Aufgaben

Abwechslungsreiche und spannende Aufgaben, kein Tag ist wie der andere.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Arbeitgeber-Kommentar

Carmen Ambros

Liebe/r Bewerter/in,

vielen Dank, dass Sie sich die M√ľhe gemacht haben uns zu bewerten. Wir freuen uns sehr √ľber das positive Feedback, das wir gerne im Unternehmen teilen. Zudem ist es sch√∂n zu lesen, dass die getroffenen Corona-Ma√ünahmen, sowie die Integration neuer Mitarbeiter/innen im Unternehmen uns sehr gut gelingen. Wir freuen uns immer √ľber Anregungen und Optimierungsvorschl√§ge, welche gerne bei unserer Personalabteilung und / oder dem Vorgesetzten platziert oder anonym √ľber unser Umfrage-Tool an uns herangetragen werden k√∂nnen.

Leidenschaft & Teamgeist - toller Arbeitgeber!

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei STEAG Solar Energy Solutions GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Engagiertes, motiviertes Team mit viel Leidenschaft
- Tolle lockere Arbeitsatmosphäre
- Vielseitige & kreative Aufgaben im Marketing
- Gesundheitsmanagement + Köchin
- die Branche
- Gute Kommunikation und Feedback-Kultur

Arbeitsatmosphäre

Sehr positive Arbeitsatmosph√§re! Erfolge werden gemeinsam gefeiert und auch wertgesch√§tzt - egal in welchen Bereich. Man merkt, dass der Arbeitgeber sich viel M√ľhe gibt die Atmosph√§re immer weiter zu verbessern. Zum Beispiel durch das Gesundheitsmanagement (Yoga, Sportkurse, Massagen, ergonomische Tische, M√§use...) oder auch ein anonymes Feedback-Tool. Und das absolute Highlight: Unsere K√∂chin, die Bio-Lebensmittel regional einkauft und uns jede Mittagspause vers√ľ√üt!

Work-Life-Balance

Das internationale Projektgeschäft und die Anzahl der Bereiche / Tochtergesellschaften, die wir betreuen, machen sich definitiv bemerkbar im Workload. Aber durch flexible Arbeitszeiten hat man die Möglichkeit, zumindest einigermaßen die Balance zu finden.

Karriere/Weiterbildung

Wenn man sich selbst aktiv um Weiterbildungen k√ľmmert, wird das einem auch erm√∂glicht. Einen richtigen Entwicklungsplan hat man aber bisher noch nicht.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wird immer besser! Ein Nachhaltigkeitszirkel treibt nachhaltige Projekte voran. E-Autos k√∂nnen kostenfrei geladen werden. Unsere K√∂chin greift auf regionale Bio-Produkte zur√ľck.

Kollegenzusammenhalt

Jeder gr√ľ√üt jeden. Neue Kollegen und Kolleginnen werden herumgef√ľhrt, sodass man sie direkt pers√∂nlich kennenlernt. Der Umgang ist locker, aber dennoch auf einer sehr professionellen Ebene. Durch die Schnittstellen der verschiedenen Abteilungen, hat man das Gef√ľhl ein gro√ües Team zu sein.

Vorgesetztenverhalten

Offene, ehrliche und faire Kommunikation! Bekomme regelm√§√üig Feedback f√ľr meine Arbeit und im Team wertsch√§tzen wir gegenseitig unsere Erfolge. Die Fehlerkultur k√∂nnte noch etwas besser gelebt werden, hier sind die Freigabe-Prozesse etwas streng.

Arbeitsbedingungen

Sind top! Sehr gute Lage, sehr sch√∂nes B√ľrogeb√§ude, h√∂henverstellbare Tische, ergonomische M√§use / Mousepads, klimatisierte R√§ume...

Kommunikation

Interne Newsletter informieren √ľber aktuelle Projekte / News aus allen Bereichen. So bekommen alle Kollegen und Kolleginnen auch etwas von den internationalen Tochtergesellschaften mit. Generell ist die Kommunikation sehr offen und ehrlich.

Gleichberechtigung

Das F√ľhrungsteam besteht fast zur H√§lfte aus Frauen.

Interessante Aufgaben

Die Aufgabenbereiche im Marketing sind super interessant und vielseitig.


Image

Gehalt/Sozialleistungen

Umgang mit älteren Kollegen

Luft nach oben

1,0
Nicht empfohlen
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei STEAG Solar Energy Solutions GmbH gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Personalentwicklung verbessern
Kommunikation verbessern


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Arbeitgeber-Kommentar

Vielen Dank f√ľr die Bewertung. Wir w√ľrden uns bei einem solch kritischen Feedback freuen, mehr Feedback zu erhalten um das Feedback gezielt zu platzieren und m√∂gliche Schwachpunkte zu verbessern.
Schade, dass Sie sich offensichtlich nicht wohl f√ľhlen, gerne steht das HR Team f√ľr Sie bereit, wenn Sie uns gezielteres Feedback mitteilen wollen.

Absoluter Top-Arbeutgeber, tolle Mitarbeiter und interessante Aufgaben

5,0
Empfohlen
Ex-Werkstudent/inHat im Bereich Vertrieb / Verkauf bei STEAG Solar Energy Solutions GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Tolle Unternehmenskultur und engagierte, begeisterte Mitarbeiter und F√ľhrungskr√§fte. Egal ob Praktikant, Werkstudent, Festangestellter Mitarbeiter oder Gesch√§ftsf√ľhrer - alle ziehen gemeinsam an einem Strang und das sp√ľrt man t√§glich.
- Als Werkstudent hat man die M√∂glichkeit sich weiterzuentwickeln, Verantwortung zu √ľbernehmen und wird aktiv von den F√ľhrungskr√§ften gef√∂rdert und gefordert - man f√ľhlt sich niemals als w√§re man ‚Äěnur‚Äú Studi, sondern ein vollwertiges Mitglied des Teams. Kollegen haben immer ein offenes Ohr und wirklich Spa√ü daran Wissen weiterzugeben.
- das Gesundheitsmanagement ist Klasse, modernes B√ľrogeb√§ude, t√§glich frisches Essen, kostenlos Getr√§nke, Kaffee und Obst.

Verbesserungsvorschläge

Da gibt es nichts anzumerken. Wer als Werkstudent rund um W√ľrzburg Lust hat in einem jungen und dynamischen Umfeld zu arbeiten, mit tollen Kollegen und einer steilen Lernkurve, der sollte sich bei Steag bewerben.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Top Arbeitgeber

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei STEAG Solar Energy Solutions GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Essen in der Kantine ist sehr preiswert. Jeden Tag werden sowohl vegetarische als auch Gerichte mit Fleisch oder Fisch angeboten. Das Fleisch wird von einem guten Fleischer und das Obst / Gem√ľse von einem regionalen Bauern gekauft

Arbeitsatmosphäre

Das Arbeitsklima ist hervorragend

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das Unternehmen arbeitet ständig daran nachhaltiger zu werden!

Interessante Aufgaben

Sehr vielfältige Aufgaben!


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Arbeitgeber-Kommentar

Liebe(r) Bewerter(in),

vielen Dank durch das sehr positive Feedback, dass wir gerne intern so weitergeben. Es ist sch√∂n zu sehen, dass unsere Bem√ľhungen nachhaltiger zu werden - sowohl beim Essen als auch im B√ľroalltag - wahrgenommen werden.

Gerne können weitere Ideen und Vorschläge immer an uns herangetragen werden!

Zukunftsorientiert, optimale Chancen f√ľr Neulinge

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei STEAG Solar Energy Solutions GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Jeder kriegt seine Chance

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Verbesserungsvorschläge

Alles gut


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Arbeitgeber-Kommentar

Vielen Dank f√ľr Ihre Bewertung! Wir freuen uns, wenn Sie ich wohl f√ľhlen :-) Gerne d√ľrfen Sie dennoch jederzeit mit Ihren Anregungen auf uns zu kommen, wie m√∂chten uns stetig verbessern!

Leider stark nachgelassen

2,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei STEAG Solar Energy Solutions GmbH gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Kein schönes Arbeitsklima. Man kommt um zu arbeiten und dann beginnt der schöne Teil des Lebens.

Work-Life-Balance

Muss man aktiv einfordern, dann passt es. Wer das nicht tut, dem kann passieren dass er ausgenutzt wird.

Karriere/Weiterbildung

Wird immer wieder angepriesen, gibt es aber de facto nicht. Das Thema Personalentwicklung liegt quasi brach.

Gehalt/Sozialleistungen

Die Bezahlung passt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Da geht mehr.

Kollegenzusammenhalt

F√ľr kollegiale Zusammenarbeit ist eigentlich keine Zeit, da man t√§glich nur damit besch√§ftigt ist seinen Stapel abzuarbeiten.

Umgang mit älteren Kollegen

Gibt es leider kaum.

Vorgesetztenverhalten

Nett sind sie. Bei der F√ľhrung (√úbernahme von Verantwortung, Strukturieren der Abteilung) ist Luft nach oben.

Arbeitsbedingungen

Hier wird viel getan.

Kommunikation

Mehr geht immer, aber man gibt sich M√ľhe und ist auf einem guten Weg.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind interessant und vielfältig.


Image

Gleichberechtigung

Arbeitgeber-Kommentar

Vielen Dank f√ľr die Bewertung unseres Unternehmen und, dass Sie uns Feedback geben. Das Feedback werden wir intern thematisieren. Sollten Sie konkrete Vorschl√§ge zur Verbesserung unseres Unternehmens, der Kultur oder der Kommunikation haben, dann kommen Sie gerne auf die HR Abteilung zu oder platzieren dies bei Ihrem Vorgesetzten.

Gutes Arbeitgeber

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei STEAG Solar Energy Solutions GmbH gearbeitet.

Wof√ľr m√∂chtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Wir arbeiten alle von zu Hause, werden regelm√§√üig √ľber die aktuelle Lage informiert und Kurzarbeit steht auch nicht im Raum. Man sucht offenbar sogar weiter MA. Gef√§llt mir sehr gut

Arbeitsatmosphäre

familiär und persönlich
Raum zur Entfaltung
Auch in stressigen Situation bleibt Zeit f√ľr das Menschliche

Image

Daran muss gearbeitet werden. Sens ist viel besser als man in der √Ėffentlichkeit wei√ü. vielleicht leigt es daran, dass das Unternehmen noch sehr neu ist

Work-Life-Balance

Man bekommt seinen Ausgleich, aber in bestimmten Zeiten steht das Projekt im Vordergrund.

Karriere/Weiterbildung

viele junge Leute haben den Sprung in F√ľhrungspositionen geschafft und Weiterbildungen werden f√ľr jeden Mitarbeiter individuell angeboten. Hier k√∂nnte man sicherlich noch mehr machen

Kollegenzusammenhalt

Klar gibt es vereinzelte Ausnahmen, aber mir macht es richtig Spaß hier zu arbeiten. bislang das beste Unternehmen, in dem ich bislang gearbeitet habe

Vorgesetztenverhalten

Durch die Bank sehr gut. Auf Augenh√∂he, fair, kein Gebr√ľlle und wenn Fehler passieren, wird es gemeinschaftlich gel√∂st.

Arbeitsbedingungen

gut

Kommunikation

Potential f√ľr Verbesserungen - wie in jedem Unternehmen. Auch bei Sens gibt es Raum f√ľr Verbesserungen
ABER: mit dem MS Teams Channel verbessert sich das t√§glich und derzeit werden w√∂chentlich √ľber Entwicklungen und co informiert.

Interessante Aufgaben

International, abwechslungsreich
Man merkt aber, dass das Unternehmen stark wachsend ist. das knirtscht es noch an einigen Stellen in den Prozessen


Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

Arbeitgeber-Kommentar

Vielen Dank, dass Sie sich Zeit genommen haben unser Unternehmen zu bewerten. Wir freuen uns dar√ľber, dass Sie unser Unternehmen wertsch√§tzen und unsere Ma√ünahmen, die wir w√§hrend der Corona Pandemie ergriffen haben, auch beim Mitarbeiter als positiv angesehen werden.
Ihr Feedback werden wir nutzen um uns weiterhin stetig zu verbessern. Wenn Sie hier konkrete Vorschl√§ge und Ans√§tze haben, d√ľrfen Sie diese jederzeit bei uns im HR platzieren. Vielen Dank!

Wenig Entwicklungsmöglichkeiten

2,5
Nicht empfohlen
Ex-Werkstudent/inHat im Bereich Finanzen / Controlling bei GILDEMEISTER energy solutions GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gute Bezahlung

Arbeitsatmosphäre

Vorgesetzte war oft gestresst und hat dies an den Mitarbeitern ausgelassen

Kollegenzusammenhalt

Viele stehen unter Druck

Arbeitsbedingungen

Angespannt.

Kommunikation

Vieles wurde als selbstverständlich angesehen, obwohl man die Firma und die Abläufe nicht kannte

Interessante Aufgaben

Man wirkt weder am Monats- noch am Jahresabschluss mit. Somit lernt man als Student nur Kontoausz√ľge, Reisekosten und einfache Rechnnungen zu buchen. Ansonsten bleibt noch die Ablage und Tabellen ausf√ľllen.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

Arbeitgeber-Kommentar

Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit f√ľr eine Bewertung genommen haben. Wir sch√§tzen ein offenes und konstruktives Feedback sehr und haben Ihre Kritik intern bereits ausf√ľhrlich thematisiert. Wie man auch den zahlreichen positiven Bewertungen von Werkstudenten und Praktikanten entnehmen kann, legen wir gro√üen Wert darauf m√∂glichst viel Verantwortung zu √ľbertragen und interessante T√§tigkeiten zu erm√∂glichen. Nat√ľrlich wird das Aufgabengebiet entsprechend der Vorkenntnisse zugeschnitten und kontinuierlich erweitert.
Die Bewertung der Arbeitsatmosphäre fällt uns hingegen schwer nachzuvollziehen. Normalerweise schätzen insbesondere die Studenten unsere flachen Hierarchien und familiäre Kultur, was sich auch in der hohen Quote von Berufseinsteigern nach der Werkstudentenzeit widerspiegelt. Wir bedauern es außerordentlich, dass Sie das anders empfunden haben.

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