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Durch die digitale Arbeitsweise konnten wir von einem Tag auf den anderen alles von zuhause aus erledigen. Aber auch die Mandanten werden von Anfang an mit wichtigen Informationen zur aktuellen Situation versorgt und vollumfänglich betreut.
Trotz des durch die Corona-Krise kurzfristig erhöhten und veränderten Arbeitspensums ziehen alle an einem Strang. Jedes Teammitglied unterstützt die anderen wo es nur geht.
Die Kernarbeitszeiten bieten den Mandanten eine sichere Erreichbarkeit der Sachbearbeiter, schränken jedoch die eigenverantwortliche Flexibilität der Mitarbeiter ein. Dennoch sind nach Rücksprache auch private Termine gut unterzubringen.
Es wird ein offener, sachlicher und direkter Dialog gepflegt.
Es finden regelmäßige Videokonferenzen aus dem Homeoffice statt, bei denen sämtliche Themen besprochen werden.
Für jeden (wirklich jeden) wurde die Möglichkeit geschaffen von zu Hause zu Arbeiten. Es gibt einen klaren Homeoffice-Plan und tägliche Besprechungen, auch mit denen im Homeoffice.
Neuerdings gibt es kein wöchentliches Treffen mehr, sondern einen tägliche Videokonferenz. Stürmische Zeiten - klare Kommunikation!
Schnelle und flexible Reaktion, Gesundheit der Mitarbeiter und der Mandanten absolut in den Vordergrund gestellt.
Trotz aller Neuerungen und teilweise radikaler Änderungen ist die Stimmung einfach super. Wir merken einfach, dass wir in fast allen Bereichen schon vor Corona gut für so eine Krise aufgestellt waren, das motiviert wahnsinnig.
In Sachen Digitalisierung sind wir ganz vorne dabei, die Kanzlei hat einen sehr guten Ruf.
Momentan fordern die ganzen Umstellungen und der zusätzliche Beratungsbedarf der Mandanten natürlich deutlich mehr Einsatz, aber irgendwie macht es auch Spaß, die Krise gemeinsam zu bewältigen. Außerdem muss das Tagesgeschäft wie Fibu und Lohn auch weiterlaufen.
Momentan liegt der Fokus auf anderen Dingen, aber grundsätzlich kann sich hier jeder fortbilden und wird dabei von der Chefin unterstützt.
In diesen aufregenden Zeiten zieht das ganze Team an einem Strang. Für jeden ändert sich gerade sehr viel (Homeoffice, neue Prozesse, Videokonferenzen, etc.) und trotz aller Umstände und Neuerungen hilft jeder dem anderen und bringt sich jeder ein.
Man hat das Gefühl, dass die Lebenserfahrung und Abgeklärtheit der älteren Kollegen in Krisenzeiten besonders geschätzt wird.
Die Chefin geht mit vielen guten Ideen voran und versucht uns immer wieder neu zu motivieren. Sie kommuniziert klar und verständlich und hat auch kein Problem, zuzugeben, dass es auch für sie gerade nicht immer einfach ist.
Alles digital, Homeoffice mit zwei Bildschirmen, im Büro mehr Platz um sich weiter auseinanderzusetzen und sich trotzdem miteinander besprechen zu können.
Die Chefin kommuniziert alle Vorhaben, alle Pläne und neue Situationen sehr schnell und sehr offen. So haben wir immer das Gefühl, über die nächsten Schritte und über eventuelle Probleme informiert zu sein. Lösungen etwa zur Digitalisierung aller Prozesse erarbeiten wir gemeinsam und verbessern sie notfalls gemeinsam.
Jeder kann seine Meinung sagen und Vorschläge machen, am Ende entscheidet die Chefin wie´s gemacht wird.
Momentan finde ich es wahnsinnig spannend, wie wir uns gerade neu erfinden. Außerdem macht es echt Spaß, unseren Mandanten zu helfen. Vor allem denen, die unter der Corona-Krise besonders leiden.