4,5 Jahre SThree
Gut am Arbeitgeber finde ich
Super Ausbildung und man kann sehr gutes Geld verdienen, wenn man seinen Job gut macht und nicht zu schnell aufgibt auch wenn es Mal nicht so gut läuft. Ich konnte mich in den 4,5 Jahren beruflich und persönlich sehr stark weiterentwickelt und würde ohne SThree nicht da stehen wo ich heute stehe.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
"schlecht" fand ich nichts
Verbesserungsvorschläge
SThree ist auf einen guten Weg und es hat sich vieles verbessert in den letzten Jahren, von daher, sollte man das fortführen
Arbeitsatmosphäre
Ich habe mich in unseren Team stets sehr wohl gefühlt. Das neue Büro ist wirklich gut gelungen und ich bin sehr gerne dort hin gegagen.
Kommunikation
Hier ist in der Zeit seitdem ich da war viel passiert. Die Kommunikation nach unten ist transparenter als früher, ist zumindest mein Eindruck.
Kollegenzusammenhalt
Ich habe vor allem positive Erfahrungen mit den Kollegen und den Teams gemacht. Natürlich versteht man sich mit dem einem besser und mit dem anderen schlechter wie überall im Leben, jedoch zusammengefasst war der Zusammenhalt recht gut.
Work-Life-Balance
Als Consultant war die Work-Life-Balance gut. Im Bereich Teamleitung war es zum Teil schon etwas härter, da man neben dem Team was man leitete und neue Mitarbeiter einarbeitete noch zusätzlich weiterhin auch seinen Markt zu betreuen hatte was dann zwei Jobs in einem bedeutete. Die Vorgesetzten hatten hierfür aber ein offenes Ohr und haben Unterstützung angeboten
Vorgesetztenverhalten
Meine damalige Teamleitung und später BM hat mich stets gefördert und ich war sehr zufrieden. Im oberen Management am Standort gab es mehrfache Wechsel. Kontinuität würde da denke ich guttun.
Interessante Aufgaben
Es ist halt ein Vertriebsjob. Wer das will, der hat auch seine interessanten Aufgaben und persönlichen Ziele, die er umsetzten kann. Zudem gibt es mit den ersten Erfahrungen und Erfolgen auch verschiedene Richtungen, in die man sich entwickeln kann.
Gleichberechtigung
Grundsätzlich ist alles transparent. Es gab in der Vergangenheit aber auch viele Ausnahmen und Unterschiede zwischen den Standorten was den ein oder anderen Mitarbeiter dann demotivierte.
Arbeitsbedingungen
Das Arbeiten hatte sich mit Corona stark verändert und SThree hat sehr schnell reagiert und investiert in bessere Technik und dem Arbeiten von zu Hause aus. Man schaut auch immer mehr darauf, wie man seine Mitarbeiter zufrieden und motiviert hält.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt war gut. Vor allem wen man erfolgreich ist und auch entsprechende Provisionen erhält.
Image
Bei Real Life Sciences heute besser als früher.
Karriere/Weiterbildung
Man kann Karriere machen wenn man einen langen Atem hat. Zunächst muss man sich natürlich beweisen und entsprechende Ziele erreichen.