Unzureichende Kommunikation
Bewerber/inHat sich 2015 bei Joh. Stiegelmeyer & Co. GmbH als Marketing beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Nach Versenden der Bewerbung auf eine Stellenanzeige wurde umgehend eine automatisierte Empfangsbestätigung verschickt. Danach erfolgte lange keine Reaktion. Auch auf schriftl. Nachfrage gab es keine Information oder wenigstens ein Verweis auf das laufende Auswahlverfahren. Ca. 8 Woche nach der Bewerbung wurde eine Standardabsage versendet. Von einem familiär geprägten Unternehmen mit diesem Auftreten hatte ich mehr erwartet.
Zufriedenstellende Reaktion
Schnelle Antwort
Erwartbarkeit des Prozesses
Zeitgerechte Zu- oder Absage
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