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Stiftung Tierärztliche Hochschule Hannoverals Arbeitgeber

Deutschland Branche Bildung
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Stiftung Tierärztliche Hochschule Hannover Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Wohlfühlfaktor

Arbeitsatmosphäre
4,10
Vorgesetztenverhalten
3,40
Kollegenzusammenhalt
4,30
Interessante Aufgaben
4,67
Kommunikation
3,20
Arbeitsbedingungen
4,10
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,60
Work-Life-Balance
3,70

Karrierefaktor

Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,50
Karriere / Weiterbildung
2,80
Gehalt / Sozialleistungen
2,90
Image
4,00
Benefits

Folgende Benefits werden geboten

flex. Arbeitszeit bei 5 von 10 Bewertern Homeoffice bei 2 von 10 Bewertern Kantine bei 8 von 10 Bewertern keine Essenszulagen keine Kinderbetreuung Betr. Altersvorsorge bei 4 von 10 Bewertern keine Barrierefreiheit Gesundheitsmaßnahmen bei 3 von 10 Bewertern Betriebsarzt bei 9 von 10 Bewertern Coaching bei 2 von 10 Bewertern Parkplatz bei 6 von 10 Bewertern gute Verkehrsanbindung bei 5 von 10 Bewertern Mitarbeiterrabatte bei 1 von 10 Bewertern Firmenwagen bei 1 von 10 Bewertern Mitarbeiterhandy bei 3 von 10 Bewertern Mitarbeiterbeteiligung bei 1 von 10 Bewertern Mitarbeiterevents bei 2 von 10 Bewertern Internetnutzung bei 2 von 10 Bewertern Hunde geduldet bei 3 von 10 Bewertern
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Bewertungen

  • 10.Dez. 2019
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

In unserem Institut ist die Arbeitsatmosphäre sehr gut. Alle Institutsmitglieder vertrauen einander und haben ein freundschaftliches Verhältnis.

Vorgesetztenverhalten

Meistens sehr gut, manchmal etwas chaotisch und nicht nachvollziehbar.

Kollegenzusammenhalt

Top!

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind interessant und vielseitig, und es wird einem auch viel und immer mehr zugetraut, so dass sich das Aufgabengebiet kontinuierlich erweitert. Hierfür gibt es dann auch entsprechende Schulungen und Fortbildungen.

Kommunikation

Manchmal etwas umständlich, aber meistens sehr gut. In einem wöchentliche Meeting werden Probleme und Fragestellungen erörtert, aber auch verwaltungstechnische Dinge besprochen oder auch "nur" Ergebnisse vorgestellt.

Gleichberechtigung

Hier werden keine Unterschiede zwischen den Geschlechtern gemacht

Karriere / Weiterbildung

Karriere ist im Verwaltungsdienst eher schwierig, Weiterbildungen werden aber sehr viele (und auch sehr gute und für den Arbeitsbereich nützliche) angeboten.

Gehalt / Sozialleistungen

Das Gehalt ist mittelprächtig und man hat kaum Chancen auf höhere Eingruppierungen

Arbeitsbedingungen

Insgesamt sehr gut

Work-Life-Balance

Absolut top!

Image

Universität eben

Verbesserungsvorschläge

  • Die Entscheidungswege sind z. T. sehr lang und umständlich (aber das ist wohl normal im öffentlichen Dienst). Außerdem würde ich mir wünschen, dass die Kommunikation zwischen der Verwaltung und den einzelnen Kliniken und Instituten besser funktioniert.

Pro

Eine bessere Work-Life-Balance kann ich mir nicht vorstellen. Außerdem ist der Themenbereich sehr spannend und der gesamte Umgang miteinander ist sehr nett und entspannt. Es macht viel Spaß, an einer Universität zu arbeiten und man lernt viele interessante Menschen kennen.

Contra

Dafür kann die Tierärztliche Hochschule wenig, aber die Eingruppierungen in die Gehaltsklassen sind sehr starr. Das ist schade, da der Aufgabenbereich, den man bearbeitet, ja doch variiert und längst nicht so starr ist, wie es die Arbeitsplatzbeschreibung und die Eingruppierung vorgeben.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten
  • Firma
    Stiftung Tierärztliche Hochschule Hannover
  • Stadt
    Hannover
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Administration / Verwaltung
Wie ist die Unternehmenskultur von Stiftung Tierärztliche Hochschule Hannover? Mit deinen Einblicken in das Unternehmen hilfst du anderen, die richtigen Entscheidungen zu treffen.
  • 06.Nov. 2019
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Mehr Kommunikation untereinander

Pro

Vernünftig zuhören und gemeinsam Probleme lösen

Contra

Viele Aufgaben auf einmal verteilen

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Betriebsarzt wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten
  • Firma
    Stiftung Tierärztliche Hochschule Hannover
  • Stadt
    Hannover
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
  • 26.Feb. 2019
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Unangemessene Bezahlung, so wie es im Öffentlichem Dienst hält ist.

Pro

Abwechslungsreich,

Contra

Bezahlung und Weiterbildung

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Hunde geduldet wird geboten
  • Firma
    Stiftung Tierärztliche Hochschule Hannover
  • Stadt
    Hannover
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Forschung / Entwicklung
  • 08.Juni 2018
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Raus aus Kettenverträgen; Wertschätzung von erbrachten Leistungen und Leistungsverrinbarungen

Pro

Raum für eigenverantwortliches Arbeiten

Contra

Keine Bemühungen zur Karriereplanung, Mitarbeiterentwicklung!

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Betriebsarzt wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Hunde geduldet wird geboten
  • Firma
    Stiftung Tierärztliche Hochschule Hannover
  • Stadt
    Hannover
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Forschung / Entwicklung
  • 06.Juni 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Zeitverträge

Vorgesetztenverhalten

sehr variabel - je nach Einrichtung

Kollegenzusammenhalt

"Kleine Festung" in der grossen weiten Welt ;-)

Interessante Aufgaben

Exzellente Entfaltung in Forschung & Lehre möglich

Kommunikation

ok - insgesamt könnte die gesamte Kommunikation an der TiHo deutlich verbessert werden; Synergie-Effekte werden kaum genutzt

Gleichberechtigung

auf dem Papier gegeben

Umgang mit älteren Kollegen

Sehr "erfürchtiger" Umgang - allerdings lässt nicht selten der Umgang älterer Kollegen mit den jüngeren zu wünschen übrig

Karriere / Weiterbildung

bei entsprechender Eigeninitiative sehr gute Weiterbildungsmöglichkeiten

Gehalt / Sozialleistungen

kein Vergleich zum Verdienst in der Wirtschaft; keine Kinderbetreuung in der Firma, wenngleich ein hoher Anteil der Mitarbeiter weiblich ist

Arbeitsbedingungen

Arbeitszeiten sind ein kritisches Thema - aber sehr unterschiedlich; je nach Einrichtung

Umwelt- / Sozialbewusstsein

durchaus angebracht

Work-Life-Balance

je nach Klinik / Institut; nicht mal Arbeitszeiterfassung; Überstunden werden von Wissenschaftlern als Selbstverständlichkeit angesehen

Image

nach wie vor TOP

Verbesserungsvorschläge

  • Leistungsorientierte Vergütung; Vergütung je nach Qualifikation wären sinnvoll und motivierend, Kinderbetreuung

Pro

gute Kooperationsmöglichkeiten auf "kleinem Dienstweg"
attraktive Mensa

Contra

"Durchlauf-Erhitzer" für Personal, teils sehr "verstaubt" (home-office für viele Einrichtungen ein Fremdwort), ebenso teils sehr starre Arbeitszeiten

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
2,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Kantine wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten
  • Firma
    Stiftung Tierärztliche Hochschule Hannover
  • Stadt
    Hannover
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Forschung / Entwicklung
  • 17.Jan. 2017
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeit mit den Kollegen ist sehr angenehm, alle sehr hilfsbereit, bei Fragen stets ein offenes Gehör
Die Kommunikation mit den Vorgesetzten zT schwierig, langatmig

Interessante Aufgaben

Arbeitsfelder sehr umfangreich und vielfältig
Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten

Karriere / Weiterbildung

zT schwierig, Weiterbildungen werden nicht bezahlt und zT nicht honoriert, wenn nicht im Interesse der Klinik.
Schlechte Mitarbeiterführung und -Entwicklung

Jedoch intern werden Fortbildungen und Journal und Book Clubs veranstaltet

Gehalt / Sozialleistungen

Überstunden an der Tagesordnung
Nachtdienste (24h Dienste) und Wochenenddienste schlecht bezahlt
Wenig Freizeitausgleich
Keine Zuschüsse für Fortbildungen
Weihnachtsgeld wird gezählt

Arbeitsbedingungen

Neue Räumlichkeiten, kleine Büros, Kantine, Sozialräume werden geboten. Hunde willkommen

Work-Life-Balance

Arbeitszeiten werden nicht eingehalten, Überstunden werden als selbstverständlich angesehen. Kein Freizeit- oder Geldausgleich
Urlaubsregelungen okay

Verbesserungsvorschläge

  • Angemessene Bezahlung Bessere Mitarbeiterführung

Pro

Interessante Arbeitsbereiche
Tolle Kollegen
Fortbildungsmöglichkeiten

Contra

Das Gehalt entspricht nicht der geleisteten Arbeit
Überstunden selbstverständlich
Keine gute Personalführung und -Weiterentwicklung
Alte Hirachien, Kommunikation zu den Chefs zT schwierig

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten Hunde geduldet wird geboten
  • Firma
    Stiftung Tierärztliche Hochschule Hannover
  • Stadt
    Hannover
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • 21.Feb. 2014
  • Mitarbeiter

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte die das Team im Auge haben und dafür auch einstehen und sich für Ihr Team begeistern und dieses voll und ganz unterstüzen.

Kollegenzusammenhalt

Teamfähigkeit und Teamarbeit wird groß geschrieben.

Interessante Aufgaben

Umfangreich, abwechslungsreich und fordernd.

Pro

Ein angenehmes Team, gute Arbeitsbedingungen und gute Sozialleistungen.

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
3,00
  • Firma
    Stiftung Tierärztliche Hochschule Hannover
  • Stadt
    Hannover
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    keine Angabe
  • 24.Mai 2019
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Stiftung Tierärztliche Hochschule Hannover
  • Stadt
    Hannover
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Forschung / Entwicklung
  • 04.Apr. 2018
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Betriebsarzt wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten
  • Firma
    Stiftung Tierärztliche Hochschule Hannover
  • Stadt
    Hannover
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
  • 06.Sep. 2017
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Kantine wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten
  • Firma
    Stiftung Tierärztliche Hochschule Hannover
  • Stadt
    Hannover
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Forschung / Entwicklung