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Studio 
B 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,5
kununu Score19 Bewertungen
k.A.0
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,0Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,8Image
    • 3,5Karriere/Weiterbildung
    • 4,2Arbeitsatmosphäre
    • 3,5Kommunikation
    • 4,2Kollegenzusammenhalt
    • 4,0Work-Life-Balance
    • 3,7Vorgesetztenverhalten
    • 4,1Interessante Aufgaben
    • 4,1Arbeitsbedingungen
    • 3,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,1Gleichberechtigung
    • 4,0Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Studio B
Branchendurchschnitt: Kunst/Kultur

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Studio B
Branchendurchschnitt: Kunst/Kultur
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 15 Mitarbeitern bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    87%87
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    80%80
  • InternetnutzungInternetnutzung
    47%47
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    40%40
  • CoachingCoaching
    20%20
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    20%20
  • HomeofficeHomeoffice
    20%20
  • RabatteRabatte
    13%13
  • DiensthandyDiensthandy
    13%13
  • FirmenwagenFirmenwagen
    7%7
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    7%7
  • EssenszulageEssenszulage
    7%7
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    7%7

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Man wird in die Meetings mit den Kunden einbezogen und darf an diesen auch inHouse teilnehmen. Die Betreuung der Azubis ist gut und man kann viel lernen.
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Hin und wieder ganz gute Erfahrungswerte; legt Wert darauf, dass man die Software in und auswendig kennt und das man die Druckdatenerstellung beherrscht.
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Flexibilität und familiärer Umgang miteinander; Weiterbildungsmöglichkeiten und vor allem die Kombination aus Werbeagentur und Fotostudio, die spannende Möglichkeiten der Zusammenarbeit eröffnet, die den Horizont erweitern.
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Flache Hierachie-
Alle Themen dürfen angefasst werden. Es wird getest und auch Neues umgesetzt.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Aber der Leitungsstil ist nicht mehr zeitgemäß - eher sehr kleinlich und wenig vertrauensvoll
Gehaltsniveau könnte besser sein
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Mehr Geduld wäre hilfreicher.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Die Kleiderordnung ist etwas veraltet. Das Gehalt könnte besser ausfallen.
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Nicht um jeden Preis den eigenen (Firmen-) Vorteil ausnutzen und die Mitarbeitenden komplett vergessen. Das ist und war nie zeitgemäß.
Mehr Vertrauen in die eigenen Mitarbeiter/innen und positiv unterstützen , wenn Verbesserungen eingebracht werden!
Die Auftragsorganisation könnte besser gestaltet werden. Oft zu sprunghaft.
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Mehr Urlaubstage, etwas über dem Mindestmaß auszahlen
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre

4,2

Der am besten bewertete Faktor von Studio B ist Arbeitsatmosphäre mit 4,2 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Ruhige Arbeitsräume, ausreichend Platz und gute Arbeitsgeräte.
5
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Kollegial und angenehm
5
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Was Mitarbeiter noch über Arbeitsatmosphäre sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

3,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Studio B ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,0 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Das Gehalt bewegt sich an der unteren Gehaltsgrenze. Gehaltswünsche werden auf Augenhöhe kommuniziert und bei entsprechender Leistung auch zugestimmt.
2
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Ich würde am liebsten keinen Stern geben: 1. Ausbildungsjahr: 250 Euro. 2. Ausbildungsjahr: 280 Euro. 3. Ausbildungsjahr: 310 Euro. Davon kann keiner leben. Man war praktisch davon abhängig bei den Eltern wohnen zu bleiben oder man hat sich krampfhaft sämtliche Unterstützungen gesucht wie Wohngeld, BAB usw... um sich wenigstens ein WG Zimmer in Bremen zu leisten und genug Geld zum Leben zu haben.
Die Vergütung ist alles andere als fair, bei all den Aufgaben die man für seine Lehre machen ...
1
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Das Minimum das gezahlt werden sollte, besonders die Auszubildenden haben das Nachsehen. Fotografiebereich ist ungeschützt und somit keine Tarifbindung nötig. Agenturbereich ist eher niedrig im Branchendurchschnitt. Nachverhandlungen beim Gehalt eher nicht möglich. Vergünstigungen/Sachzuwendungen o.Ä. werden auch auf Nachfrage eher nicht gewährt.
Leider wird sich nur an der untersten Grenze orientiert
1
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niedrigste Vergütung in ganz Bremen.
Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,5

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,5 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).


Man darf die Ausbildung nicht verkürzen, weil die ja sonst eine billige Arbeitskraft früher verlieren würden. Wenn man übernommen wird, bekommt man ein lächerlich kleines Gehalt.
1
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Vor der Pandemie gab es öfter Hauseigene Workshops oder Möglichkeiten zur Weiterbildung.
Diverse Fortbildungsmöglichkeiten!
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Studio B wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Kunst/Kultur schneidet Studio B gleich ab wie der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeitenden Studio B als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 19 Bewertungen schätzen 40% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Studio B als eher traditionell.
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