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PERFORMANCE 
ONE
Bewertung

Meine Erfahrungen waren fast durchweg sehr positiv. Der Arbeitgeber sollte allerdings die Gehaltspolitik überdenken.

4,5
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die vielen (freiwilligen) Events sind großartig. Zudem ist die Belegschaft inklusive Vorgesetzte und Vorstand der Hammer.

Am Anfang ist die Toleranz gegenüber Fehlern sehr hoch und ich hab mich allgemein immer sehr gut aufgehoben gefühlt.

Gerade für den Berufseinstieg ist der Arbeitgeber echt Klasse.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Niedriges Gehalt.

Verbesserungsvorschläge

Höheres Gehalt um Fluktuationskosten zu senken und die Arbeitsmoral zu stärken.

Arbeitsatmosphäre

Super angenehm. Tolle Mitarbeiter und Vorgesetzte.

Kollegenzusammenhalt

Vorbildlich.

Vorgesetztenverhalten

Ebenfalls vorbildlich. Haben immer ein offenes Ohr.

Interessante Aufgaben

Sehr abwechslungsreiche Kunden. Vom international renommierten Nahrungshersteller bis zur lokalen Brauerei. Richtungswünsche der Mitarbeiter werden respektiert.

Arbeitsbedingungen

Im Sommer ist es ziemlich heiß.

Gehalt/Sozialleistungen

Wie bei vielen Agenturen leider nicht sehr gut.

Image

Cool, unique. Beworbenes Image entspricht der Realität.

Karriere/Weiterbildung

Wer sich reinkniet hat große Chancen.


Kommunikation

Work-Life-Balance

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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