117 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
88 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 28 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
familiäre Arbeitsatmosphäre- alle schätzen einander sehr
Urlaub kann problemlos abgesprochen werden, auch wenn man mal kurzfristig einen Arzttermin wahrnehmen muss, wird man unterstützt, dass man diesen auch innerhalb der Arbeitszeit wahrnehmen kann
Weiterbildung ist gewünscht und wird gefördert
Pünktliche und faire Bezahlung zzgl. Benefits
Alle sind füreinander da und unterstützen sich
Ältere Kollegen werden sehr geschätzt
Ehrlich, transparent und wertschätzend
Wünsche wurden entgegen genommen und umgesetzt
Man kann über alles offen kommunizieren- das ist auch tatsächlich so gewünscht
Niemand wird bevorzugt oder benachteiligt
Jeder Tag ist komplett anders - nicht jedermanns Sache, aber ich liebe das :)
Sehr gutes Arbeitsklima
Teils doch sehr starre Arbeitszeiten
Bedingt möglich
Kein Urlaubs und Weihnachtsgeld .
Büroräume nicht sehr nachhaltig
Jeder hilft jedem...
Nicht alle relevanten Informationen erreichen einen
Sehr abwechslungsreich. Selbstständigkeit wird erwartet
Man kann sich mit dem Unternehmen Identifizieren
IT
sehr gut
es gibt eine Lernplattform und jede menge Angebote
Weihnachtsgeld oder Urlaubsgeld wäre schön
ein großartiges Team, man wird nicht hängen gelassen, man ist füreinander da, super Einarbeitung
Absolut Top, nett, freundlich und steht hinter den Kollegen
Büros haben eine gute Anbindung und es ist ruhig, hell und klimatisiert, nur die IT-Ausstattung und Software könnte besser sein.
einen sehr offene Kommunikation
Sehr Abwechslungsreiche
Es ist ausreichend Flexibilität geboten. Privatleben kommt dadurch nicht zu kurz
"eine Hand wäscht die andere"
Absolut auf Augenhöhe
Vielfältigkeit der Aufgaben machts besonders Interessant
Junge Arbeitnehmer werden ernst genommen, dürfen mitgestalten und bekommen Verantwortung. Das ist sehr motivierend!
Komplettanbieter in Sachen passiver Brandschutz in Europa. Gelten als fundierter Hersteller. Ich bin stolz Teil von svt zu sein und erzähle auch gerne im privaten Kontext von meinem Arbeitgeber
Arbeit und Studium sind gut miteinander zu kombinieren.
Ich konnte meine Weiterbildung gemeinsam mit svt gestalten. Ich bin sehr dankbar für diese Chance. Die Vorgesetzen sind sehr offen für Vorschläge. Regelmäßige werde ich nach Einschätzungen des Konzepts gefragt, damit sich svt hier ständig verbessern kann.
Ist in meinem Fall angemessen.
Verantwortung durch Produkte und Dienstleistungen. Alle Mitarbeitenden sind Teil dieser Mission.
Zum Thema Umwelt werden Maßnahmen geprüft und in Umweltprojekte investiert. Alles transparent im Intranet dargestellt.
Man wird nicht alleine gelassen und in eigenen Projekten unterstützt.
Es spielt keine Rolle wie alt Kolleg*innen sind. Erfahrung wird genau wie "frischer Wind" geschätzt.
Regelmäßiger Austausch in professionellen Mitarbeitendengesprächen. Du-Kultur und Verhalten auf Augenhöhe.
Neues Büro in Harburg. Flex-Desk Policy. Im neuen Büro schnelles Internet durch Wlan. Überall höhenverstellbare Schreibtische.
Regelmäßige interene Live-Sendungen mit transparenten Zahlen, Fakten und Zukunftskursen. Intranet mit Newsbeiträgen.
In der Holding sind viele Frauen in Führungspositionen und werden auch von den Kolleg*innen respektiert.
Vielseitige Personalprojekte, die alle Bereiche der Personalarbeit abdecken
Gute Erreichbarkeit, moderne Büros
Gelebte Hierarchie, veraltete Denkweisen und Strukturen
Es wird hinter dem Rücken über jeden geredet.
Eigene Mitarbeiter finden keine guten Worte
Abteilungsabhängige Urlaubsvergabe, ansonsten in Ordnung.
Internes Weiterbildungsprogramm vorhanden, ob es was bringt??
Gehaltserhöhungen sind eine Seltenheit, Urlaubs-und Weihnachtsgeld gibts auch nicht. Dafür freie Getränke, Kaffee, Obst und Zuschuss zur Rente.
könnte besser sein
Jeder arbeitet für sich und jeder gegen jeden
Viele gibt es nicht mehr…
Ohne Worte…
Ausstattung ist gut, die IT bemüht sich redlich
Austausch findet statt
Mir nicht bekannt
Mach was du willst, Hauptsache es funktioniert
Passiver Brandschutz ist eine sichere Branche
Die Firmenveranstaltungen, die sozialen Benefits und das umfangreiche Arbeitsumfeld.
Dass unter dem Mangel an Mitarbeitenden nicht nur die Mitarbeitenden selbst und ihre Gesundheit leiden, sondern auch zum Teil die Arbeitsqualität.
Das Unternehmen ist organisch in den letzten Jahren stark gewachsen. Die Anzahl der Mitarbeitenden in einigen Abteilungen blieb dabei unverändert oder wurde nicht entsprechend des Wachstums angepasst. Das sollte noch ein Mal überprüft und entsprechend Aufgestockt werden.
Die Firma trägt mit Events dazu bei, dass ein gutes Betriebsklima herrscht. Lob ist in der alltäglichen Arbeit selten. Es wird aber soziales Engagement gelobt und wenn sich mitarbeitende für einen fairen Umgang untereinander stark machen.
Je nach Standort variiert das Image stark.
Sehr viel Arbeit für zu wenige Kollegen, sodass eine vernünftige Vertretung kaum gewährleistet ist. Überstunden sind keine Seltenheit
Eigene interne Lernplattform, die sowohl fachliches, wie technisches und soziales knowhow vermitteln soll.
Option auf ein Jobrad und Firmenwagen, je nach vertraglicher Gestaltung. Gehalt angemessen.
Förderung von Elektrofahrzeugen
Fairer Umgang unter den Kollegen und gute Zusammenarbeit innerhalb eines Standorts.
Mir ist nie etwas negatives aufgefallen. Keine Diskriminierung, höflicher und fördernder Umgang
Gehen zum Teil mit Negativbeispiel voran: machen selbst Überstunden, überarbeiten sich. Zielsetzung realistisch und innerhalb meines Teams wurden Entscheidungen mit Vorgesetzten immer mitentschieden. Meinung war erwünscht.
Die Arbeitsplätze sind teilweise sehr unterschiedlich ausgestattet. Daher schwer zu beurteilen.
Quartärlich findet per Videopräsentation online ein „update“ statt und Mitarbeitende werden über aktuelle Ereignisse, Zahlen und Prognosen des Konzerns informiert. Zwischen den einzelnen Abteilungen ist der Informationsfluss häufig nicht stabil, weil die Standorte geographisch teilweise sehr weit auseinander liegen und Mitarbeitende nicht wissen, wer ihr Ansprechpartner ist.
Fairer Umgang, unabhängig des Geschlechts, Alters, Erhnie
Arbeitsvolumen nicht gerecht aufgeteilt. Aber die Aufgaben selbst variabel und umfangreich
Ein tolles Team und vom Niederlassungsleiter bis zum Geschäftsführer super Vorgesetzte.
Modernere Einrichtung und bessere Technik. Aber in den Bereichen tut sich schon etwas.
Prämien oder Urlaubs- Weihnachtsgeld wäre schön
Auf dem Weg der Besserung.
Super
Sehr viel Freiheit
In Ordnung, könnte aber besser sein( z.b. Urlaubs- und Weihnachtsgeld)
So verdient kununu Geld.