Sykes wie es wirklich ist.
Ex-FührungskraftHat bis 2015 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Foundever in Bochum gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Notensystem 1-6 -- tatsächlich 4,5 (5)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schicht-System, Zwang-Überstunden leisten zusätzlich zum schweren Job wo der Arbeitgeber jede Kleinigkeit nutzt Profit raus zu schlagen. Auch ein ganzer freier Tag in der Woche als Extra-Arbeitstag möglich, damit hat man dann noch ein freien Tag die Woche bei vielfachen Vorgaben bei viel zu geringer Zeit um eins/zwei wie ein Mensch zu schaffen. Garant für das Image (-) der Call-Center-Brange!
(Mit Betriebsr. wohl gemerkt!)
Verbesserungsvorschläge
Eigentlich beinah alles, auch wenn es weh tut, verdrängen ist nix.
Image
Image ist Stadtbekannt (negativ),
Leider geht es von Jahr zu Jahr abwärts, und wenn man denkt es kann gar nicht schlimmer werden, geht es doch wieder nochmal ein Stück runter.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Karriere/Weiterbildung
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