Vom Familienunternehmen zum Börsenkonzern.
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Symrise in Holzminden gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Anfangs sehr familiäres Klima.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Während des Aufbaus der Konzernstruktur wurde auf die Kunden und Mitarbeiter vergessen.
Verbesserungsvorschläge
Mit der Zentralisierung ist Tiefe und Knowhow in den (Ost-)Märkten verlorengeggangen. Man müsste sich eingestehen, dass Deutsche nicht überall gut ankommen.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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