Viele Möglichkeiten sich in die Entwicklung dieses teilweise chaotischen Unternehmens einzubringen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Aktuell sehr sehr viel!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wie gesagt sollten die Standards (Bezahlung / Sozialleistungen) deutschlandweit angeglichen werden um dem Unmut in einigen Standorten entgegenzukommen.
Verbesserungsvorschläge
Aus persönlichen Erfahrungen sollte das Unternehmen die guten Sozialleistungen auch für die deutschen Standorte anbieten, da hier doch teilweise sehr große Diskrepanzen herrschen. Dies führt immer wieder zu Situationen wie "die in der International haben es ja so viel besser,..." was die Arbeit unnötig verkompliziert.
Arbeitsatmosphäre
Ich mag die Arbeitsatmosphäre sehr, da die Zusammenarbeit mit den Kollegen reibungslos funktioniert. Andere Meinungen werden tolleriert auch wenn am Ende öfters die übliche Chef-Schlägt-Mitarbeiter- Entscheidung getroffen wird.
Kommunikation
Hier sollte definitiv noch verstärkt daran gearbeitet werden. Auch in der kleinen International gibt es leider noch kein schlüssiges Konzept und viele Informationen gehen in den E-Mails unter.
Kollegenzusammenhalt
Super! Internationale Umgebung mit unterschiedlichsten Herkunftsländern machen das Team zu einem Place-to-be, auch weil keiner sich in ein Schneckenhaus verkriecht sondern offen ist.
Work-Life-Balance
Viel Arbeit und tolle Projekte lassen eher den Bereich Work statt Life hervorheben. Ich habe mich aber bewusst dafür entschieden und sehe es als gute Ballace an, gerade im Vergleich zu vielen anderen Unternehmen mit 50+ Stundenwoche
Vorgesetztenverhalten
Könnte besser sein, ist aber meckern auf sehr hohem Niveau. Die unterschiedlichen Kulturen machen es nicht immer einfach und daher entstehen kleinere Missverständnisse.
Interessante Aufgaben
Definitiv gegeben solange man aktiv Dinge gestalten möchte. Für jemanden der nur verwalten will ist dieses Unternehmen nichts, da hier erstnoch viel viel an Struktur und Prozessen aufgebaut werden muss.
Gleichberechtigung
Egal von welchem kulturellen Background oder ob Mann oder Frau. Man wird hier nach Leistung beurteilt und das ist gut so!
Umgang mit älteren Kollegen
Wie im Bereich Gleichberechtigung. Es macht keiner einen Unterschied.
Arbeitsbedingungen
Moderne Büros und eine sehr gute Anbindung an den ÖPNV. Man kann hier kaum etwas aussetzen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kleinere Mängel bspw. Bessere Mülltrennung haben den Sternabzug ausgemacht
Gehalt/Sozialleistungen
Wirklich top sowohl Gehalt wie auch Sozialleistungen, da sieht man dass Leistung sich auch bezahlt machen kann
Image
Kennt kaum jemand da es ein B2B Business ist. Sollte verbessert werden um noch mehr auf das Unternehmen aufmerksam zu machen
Karriere/Weiterbildung
1A!