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Synlab
Bewertung

Augsburg und weitere

Die Challange beginnt Teamarbeit ist angesagt

4,1
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei SYNLAB Holding Deutschland GmbH in Augsburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Pünktliche Zahlungen
Entscheidungen treffen
Entwicklungen mitgestalten
Regelmäßige Webinare
Kommunikation und Austausch in den Führungskräfte
Transparenz für das Team

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Noch Sand zwischen dem Getriebe sodass Prozesse sehr lange Zeit in Anspruch nehmen

Verbesserungsvorschläge

Basis muss deutschlandweit einheitlich unter nachhaltiger konsequenter Struktur laufen bis in die peripherie

Arbeitsatmosphäre

Jeden Tag neue Herausforderungen mit einem Lächeln entgegen treten

Kommunikation

Hieran wird stets gearbeitet und die Kommunikation zwischen den verschiedenen Bereichen wird sicherlich besser

Kollegenzusammenhalt

Vertriebsteam hält in turbulenten Zeiten extrem zusammen und ist stets zuverlässig

Work-Life-Balance

Das ist sehr ausbaufähig

Vorgesetztenverhalten

Direkt und ohne lange Entscheidungswege

Interessante Aufgaben

Jeder Tag gestaltet sich zum Tagesabschluss als interessante Story des Lebensweges

Gleichberechtigung

Hier sollte besser gefiltert werden

Umgang mit älteren Kollegen

Respektvoll

Arbeitsbedingungen

Das Firmenfahrzeug schließe ich aus... Ansonsten passen die Bedingungen so, wie man selbst sie unter Beweis stellen muss

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Muss noch dran gearbeitet werden

Gehalt/Sozialleistungen

Könnte attraktiver gestaltet werden, wenn nach eigenen Leistungen die Entlohnung stattfinden würde

Image

Leider schlecht in der Region
Wahrnehmung der Marke SYNLAB muss mehr gepostet werden
Wir verstecken uns eher... Keine sichtliche Aussenwerbung erkennbar

Karriere/Weiterbildung

Wurde im letzten Jahr sehr gefördert

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Arbeitgeber-Kommentar

HR RecruitingHR Recruiting

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

wir freuen uns über Ihre positive Bewertung sowie über die von Ihnen aufgezeigten Themen, die wir noch besser machen können.

Besonders schön zu lesen ist, dass Sie täglich an Ihren Aufgaben wachsen können und sich in Ihrem Team wohl fühlen. Außerdem freut es uns, dass Sie den Austausch zwischen den unterschiedlichen Unternehmensbereichen als positiv empfinden. Eine regelmäßige und umfassende Kommunikation ist uns sehr wichtig und wir arbeiten stetig daran, noch besser zu werden. Umso mehr freut es uns zu hören, dass Sie eine merkliche Verbesserung feststellen konnten.

Ein Bereich in dem Sie noch Optimierungsbedarf sehen, ist das Thema Work Life Balance. Uns ist bewusst, dass unsere Mitarbeiter durch das dynamische Arbeitsumfeld oft vor Herausforderungen stehen. Gerade deshalb achten wir sehr auf ein gesundes Verhältnis zwischen Arbeitsalltag und Freizeit. Beispielsweise durch den Abschluss einer Betriebsvereinbarung zu diesem Thema konnten wir bereits wichtige Eckpfeiler für unsere Mitarbeiter regeln und verbindlich festhalten.

Gerne tauschen wir uns zu diesem und auch zu den anderen von Ihnen genannten Punkten noch konkreter aus. Melden Sie sich doch einfach über unser Postfach, damit wir Kontakt zu Ihnen aufnehmen können: feedback@synlab.com.

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