Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Sich kollegial verhalten.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 22 Mitarbeitern bestätigt.
Diensthandy
Firmenwagen
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Homeoffice
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Events
Rabatte
Gute Verkehrsanbindung
Gesundheits-Maßnahmen
Coaching
Mitarbeiter-Beteiligung
Barrierefrei- Eine große Familie
- Faire Bezahlung
- Offenes Ohr für alle Arten von Problemen
- Super Ausstattung der Arbeitsumgebung
Kurze Wege zum Vorgesetzten, flache Hierarchie, tolles Arbeitsklima
Modernes Umfeld, flexible Arbeitszeiten, interessante Aufgabenbereiche, zukunftsorientiert
Team, Arbeitsumfeld und Aufgaben.
Es gab Zeiten da war diese Fa. ein absolut toller und Vorbildhafter Arbeitgeber, und man ist gerne Arbeiten gegangen. Leider haben die Zeiten sich geändert.
Eigentlich gibt es nichts. (Aber mal erhrlich... gibt es nicht in jedem Unternehmen immer mal wieder Kleinigkeiten die temporär nicht passen? Ich denke schon! Das hat meines Erachtens aber nichts auf einer Bewertungsplattform wieder dieser zu suchen. Am besten sollte aber jeder überlegen ob er nicht helfen kann, Missstände zu beseitigen, in dem sie offen kommuniziert werden.)
Mitarbeiter auf Feierabend machen lassen. Mehr Struktur. Bessere Warenwirtschaft.
Die Art wie in schlechten Zeiten mit einigen MA's umgegangen worden ist war nicht fair, alle MA's sind gleich einige gleicher.
Viele Entscheidungen wurden nach Nase und Bequemlichkeit getroffen!
Es wird auf die falschen Personen gesetzt in der Führungsebene. Hinweise auf Fehler und Probleme werden durchweg ignoriert und klein geredet. Die Firma SYSCON ist auf dem absteigenden Ast.
- Kommunikation niederlassungsübergreifend verbessern.
- Key-Player der Niederlassungen stärker miteinander vernetzen.
Die gute Komunikation noch verbessern
Der am besten bewertete Faktor von SYSCON Systeme plus Consulting ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,6 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Gerade ältere Kolleg:innen werden als Kapital der Firma gesehen. Die Erfahrung dieser Kolleg:innen wird geschätzt und auch in vielen Belangen oft genutzt.
es gibt sehr junge und ältere Mitarbeiter
Alle werden gut aufgenommen und kollegial behandelt
Der am schlechtesten bewertete Faktor von SYSCON Systeme plus Consulting ist Kommunikation mit 3,7 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
gelegentlich gibt es mal Teamsmeeting mit allen Standorten, ansonsten ist die kommunikation nicht so wirklich vorhanden
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Man kann mit dem nötigen Ergeiz bei der Firma SYSCON Karriere machen und auch in Führungspositionen gelangen. Potenzial wird gesehen und gefördert. Schulungen werden nicht wie bei anderen Firma als unnötig erachtet, sondern die Wünsche der Mitarbeiter nach Schulungen und Weiterbildung werden berücksichtigt.
Schulungen und Weiterbildungen sind immer möglich und gerne gesehen. Aufgrund von Corona leider in den letzten Jahren weniger möglich.
