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Sysmex Europe GmbHals Arbeitgeber

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Sysmex Europe GmbH Erfahrungsbericht

  • 30.Okt. 2019
  • Mitarbeiter

Spannende und lehrreiche Zeit

3,77

Arbeitsatmosphäre

Sehr stark von der Führung abhängig. Im Team toller Zusammenhalt und gegenseitige Unterstützung.

Vorgesetztenverhalten

Launenhaft und davon abhängig, wie gut man gestellt war.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben waren vielfältig und spannend.

Kommunikation

Kann, wie in anderen Unternehmen auch, deutlich besser sein. Kommunikationswege nicht immer klar. Einführung der Lounge-Meetings war hilfreich.

Umgang mit älteren Kollegen

Keine Benachteiligung mitbekommen. Die Altersstruktur ist gemischt.

Karriere / Weiterbildung

Gefördert werden ausgewählte Personen, um diese im Management weiterzuentwickeln, was völlig in Ordnung ist, aber jeder andere muss dafür hart kämpfen und bekommt meistens bereits bei den eigenen Führungskräften eine Abfuhr erteilt. Nach außen erscheint es nicht logisch, wie die Weiterbildung gefördert wird. Generell werden gerne "individuelle" Lösungen angeboten, aber genauso werden Anfragen als "das ist eine Ausnahme, die wir nicht machen können" abgelehnt. Viele Möglichkeiten, die es sicherlich für die MA gibt, sind den MA gar nicht bekannt und werden nicht kommuniziert.

Gehalt / Sozialleistungen

Bezahlung eher im unteren Bereich. Keine Transparenz bzgl. Bezahlung der Stellen bzw. keine Vergleichbarkeit. Sozialleistungen wie in anderen Unternehmen auch. Umstellung des Bonussystems hat eher zu Frust geführt.

Arbeitsbedingungen

Es wird viel für den Mitarbeiter getan (verstellbare Tische, Getränke etc.), aber nichts, was es nicht auch in anderen Unternehmen gibt.

Work-Life-Balance

Jeder muss natürlich auf sich selbst achten, aber um das Arbeitspensum zu schaffen, war über längere Zeit keine Rede von einer Balance. Das Pensum wurde nicht weniger und personelle Unterstützung in Form zusätzlicher Stellen wurde nie als notwendig erachtet.

Verbesserungsvorschläge

  • Höhere Transparenz und Nachvollziehbarkeit bzgl. Stellenvergabe (offizielle Ausschreibungen) wäre wünschenswert gewesen. Dies wurde bei verschiedenen Gelegenheiten durch mehrere Personen / Surveys kommuniziert, stellt sich aber schwierig dar.

Pro

Sysmex ist im stetigen Wandel um den Ansprüchen gerecht zu werden (auch denen der Märkte) und versucht, besser zu werden. Es dauert halt.

Contra

Geringe Nachvollziehbarkeit der Stellenvergabe im mittleren Management - der Eindruck entsteht, dass es nach "Nase" geht und die Stellen nicht ausgeschrieben werden.
Viele Anfragen wurden einfach abgeblockt mit unlogischen Begründungen.
Hohe Fluktuation in einigen Abteilungen und ständige Umstrukturierungen.

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Sysmex Europe GmbH
  • Stadt
    Norderstedt
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Marketing / Produktmanagement