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Bewertungsdurchschnitte

  • 38 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (22)
    57.894736842105%
    Gut (4)
    10.526315789474%
    Befriedigend (9)
    23.684210526316%
    Genügend (3)
    7.8947368421053%
    3,66
  • 1 Bewerber sagt

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (1)
    100%
    1,00
  • 1 Azubi sagt

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (1)
    100%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    3,63

Arbeitgeber stellen sich vor

Systemhaus Krick GmbH & Co. KG Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

3,66 Mitarbeiter
1,00 Bewerber
3,63 Azubis

Arbeitsatmosphäre

Nicht Nachvollziehbare Entscheidungen der Führung belasten alle.

Vorgesetztenverhalten

Von oben herab , in vielen Bereichen kaum Fachkompetenz vorhanden.

Kollegenzusammenhalt

Das kann nicht besser sein.

Interessante Aufgaben

Standardthemen, neue Themen werden nicht angegangen oder einfach nachgemacht, weil Mitbewerber das auch machen.

Kommunikation

Alles wird im stillen Kämmerlein entschieden und kaum etwas davon kommt an die Außenwelt bzw. Mitarbeiter werden nicht mit einbezogen bzw. Nur über nicht nachvollziehbare Entscheidungen in Kenntnis gesetzt.

Gleichberechtigung

Alle sind gleich

Karriere / Weiterbildung

Man bekommt nur Schulungen wenn das Unternehmen diese zwingend für den Zertifizierungs-/Partnerstatus braucht.

Gehalt / Sozialleistungen

Kaum Sozialleistungen außer den gesetzlichen Standards wie berufliche Altersvorsorge.

Work-Life-Balance

Sehr angespannte Personalsituation und Führung kommt fast täglich mit neuen Aufgaben ums Eck und schüttet noch mehr Öl ins Feuer.

Verbesserungsvorschläge

  • Endlich mal was gegen die Personallage tun, das hat sich nicht von heute auf morgen ergeben.
  • Mal auf die Mitarbeiter hören.
  • Die MA-Befragung aus 2018 ist immer noch nicht ausgewertet.
  • Flexibler reagieren und endlich transparente/nachvollziehbare Entscheidungen treffen.

Pro

-

Contra

Querdenker und Leute mit eigenen Ideen sind nicht gern gesehen.

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Systemhaus Krick GmbH & Co. KG
  • Stadt
    Bad Oeynhausen
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    IT
  • 22.Nov. 2019
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Arbeitsatmosphäre

Die MitarbeiterInnen machen ihren Job nach Vorgabe, wenig humor & spass.

Vorgesetztenverhalten

Egotrip von oben bis nach unten. Andere Ansichten / Lösungen werden nicht angenommen. Technische Vorschläge hält der nichttechnische Vorgesetzte für unbrauchbar.

Kollegenzusammenhalt

Kollegen kommen und gehen oder werden abgeworben.
Wenn einer gehen möchte macht man halt Druck mit Angeboten vom Mitbewerber.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind sehr interessant, wenn man nur arbeiten dürfte.

Kommunikation

Die Kommunikation ist von oben gibt es kaum, nut in den Meetings. Und da sind dann die Vorgaben der oberen relevant.

Gleichberechtigung

Diskriminierung & Rassismus bleibt auch in diesem Unternehmen nicht fern. Es gibt kaum Mitarbeiter mit Migrationshintergrund, das bewusst, weil einige MitarbeiterInnen Migraten / Ausländer nicht mögen... ich möchte hier den Vorgesetzten nicht zitieren.

Umgang mit älteren Kollegen

Gute Frage, gab es es wenig.

Karriere / Weiterbildung

Keine Ahnung

Gehalt / Sozialleistungen

Kann besser sein

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Ja der Briefkasten ist wegen dem feng-schau nicht sichtbar.

Work-Life-Balance

Nicht gegeben.

Image

Keine Ahnung

Verbesserungsvorschläge

  • Kann man die noch verbessern.

Pro

k.A.

Contra

Diskriminierung, keine Gespräche von oben

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
1,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
3,00
  • Firma
    Systemhaus Krick
  • Stadt
    Bad Oeynhausen
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    IT

Kommentar des Arbeitgebers

Das Systemhaus Krick nimmt solche Rückmeldungen überaus ernst. Diese Bewertung macht betroffen. Uns ist die Unternehmenskultur, unsere Werte und die damit verbundene Zufriedenheit der Mitarbeitenden eine Herzensangelegenheit und nicht lediglich ein Lippenbekenntnis. Vor diesem Hintergrund arbeiten wir seit einem Jahr sehr intensiv auf allen Ebenen und mit externer Unterstützung daran, diese Werte mehr und mehr ins Leben zu bringen und zu leben. Wir sind Lernende und auf dem Weg – umso wichtiger, dass wir solche Rückmeldungen erhalten. Hinsichtlich der Fluktuationsbehauptungen haben wir unsere Statistik aus dem vergangenen Jahr und die ähnlicher Branchen zum Vergleich beigefügt. Transparenz und Kommunikation leben wir. Diese Darstellung wurde allen Mitarbeitenden bereits im Rahmen unser quartalsmäßig stattfindenden Mitarbeiterversammlungen in Q2/2019 vorgestellt. Allen Mitarbeitenden stehen diese Informationen zur Verfügung. Im Rahmen der Quartalsbesprechungen haben alle Mitarbeitenden die Gelegenheit Fragen zu stellen und ihre Sicht der Dinge darzustellen. Darüber hinaus präsentieren alle Unternehmensbereiche ihre Vorhaben für das nächste Quartal und berichten, was im vergangenen Quartal geschehen ist. Dies trägt das erheblich dazu bei, eine gemeinsame Sicht auf Unternehmensabläufe zu bekommen, wie auch sicherzustellen, dass Unternehmensziele und Vorhaben bekannt und verstanden sind. Wenn an den Rassismusvorwürfen etwas dran ist, möchten wir unbedingt die Möglichkeit bieten, dem auf den Grund zu gehen. Rassismus und Diskrimierung sind an keiner Stelle geduldet. Wir können aber nur nachhaltig agieren, wenn wir dazu die Gelegenheit bekommen. Das braucht eine Kultur des Vertrauens. Da wir wissen, dass noch nicht jede(r)Mitarbeitende dieses Vertrauen in Management oder Geschäftsführung haben kann, nehmt sehr gerne Kontakt mit unserer internen Vertrauensperson auf. Diese ist jedem Mitarbeitenden bekannt. Wenn ihr euch lieber an eine externe Vertrauensperson wenden möchtet, habt ihr dazu ebenfalls die Gelegenheit bei Jessica Kleine Personalentwicklung & Coaching unter 0160 94855272. Wir haben uns bewusst für eine externe Beratung entschieden, um uns als lernende Organisation voranzutreiben. Vertrauen weiterzuentwickeln, Dialog auf Augenhöhe führen zu können und zu wollen, ist eines unserer wichtigsten Anliegen. Fluktuationsrate SK-Mitarbeiter Stand: 23.07.2019 2018 2019 01.01.18 - 31.12.18 01.01.19 - aktuell Mitarbeiterzahl zu Beginn des Berechnungszeitraums 48 50 + Zugänge 16 8 - Abgänge 14 6 Mitarbeiterzahl zum Ende des Berechnungszeitraums 50 52 Berechnung der Fluktuationsrate (Schlüter-Formel) 2018 2019 Abgänge/(Mitarbeiter Jahresbeginn+Zugänge)x100 21,88% 10,34% Quelle: https://www.haufe.de/personal/hr-management/fluktuation-wechselbereitschaft-der-arbeitnehmer-steigt_80_193940.html Quelle: https://www.iwd.de/artikel/fluktuation-starke-wirtschaft-fuehrt-zu-mehr-jobwechseln-401583/

Jessica Kleine
Personalentwicklung

  • 02.März 2019
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Arbeitsatmosphäre

Sehr offenes und vorurteilsloses Team

Vorgesetztenverhalten

Sauber und korrekt. Hier wird sich geduzt was aber der Hirachie, so flach sie auch sein mag, nicht im Wege steht

Kollegenzusammenhalt

In den ersten 4 Wochen wurde mir von allen geholfen wenn ich Hilfe angefragt habe. Um das Team noch weiter zusammen zu bringen bzw. den Zusammenhalt zu fördern werden Freizeit Events veranstaltet.

Interessante Aufgaben

Sehr abwechslungsreiche Herausforderung.

Kommunikation

Es wird Monatlich ein Rundbrief zur Unternehmens Themen verfasst.
Das gesamte Team spricht viel untereinander bzw. Miteinander. Man merkt das versucht wird eine offene Kultur zu wahren.

Gleichberechtigung

Männlein Weiblein ganz egal, alles dabei.

Umgang mit älteren Kollegen

Von alt bis jung alles dabei

Karriere / Weiterbildung

Meine Einstellung ist begleitet durch eine Direkte Schulung bzw. Weiterbildung. Es wird verlangt dies Autodidakt zu machen, was nicht heisst das man keine Hilfe bekommt. Es gibt eine sehr grosse Testumgebung in der man nahezu alles machen kann was das jeweilige Thema angeht.

Arbeitsbedingungen

Sehr hochwertige Arbeitsmittel in einem klimatisierten Büro. Das Herz kann kaum mehr verlangen.

Work-Life-Balance

Gute Arbeitszeiten. Sicherlich macht man auch mal eine Stunde länger aber diese kann man dann z. B. Freitags abfeiern. Der Respekt vor dem Privatleben ist in allen Instanzen vertreten.

Verbesserungsvorschläge

  • Aktuell nichts zu bemängeln

Pro

Getränke und Kaffe sind inclu. Eine lockere Umgebung in der sich jeder verwirklichen kann wie er mag. Handys mit Privat Nutzung, moderne Hardware die auch aktuell gehalten wird.

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Work-Life-Balance
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    Systemhaus Krick GmbH & Co. KG
  • Stadt
    Bad Oeynhausen
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    IT

Kommentar des Arbeitgebers

Herzlichen Dank für die positive Bewertung. Diese ist ein Dank an das gesamte SK Team für die vergangenen Bemühungen ein mehr als ordentliches Arbeitsumfeld für unsere Mitarbeiter bereitzustellen. Ebenso auch ein Ansporn für die Zukunft das hohe Niveau zu halten.

Mitarbeiter von Systemhaus Krick GmbH & Co. KG


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  • 38 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (22)
    57.894736842105%
    Gut (4)
    10.526315789474%
    Befriedigend (9)
    23.684210526316%
    Genügend (3)
    7.8947368421053%
    3,66
  • 1 Bewerber sagt

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (1)
    100%
    1,00
  • 1 Azubi sagt

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (1)
    100%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    3,63

kununu Scores im Vergleich

Systemhaus Krick GmbH & Co. KG
3,59
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Branchen-Durchschnitt (IT)
3,78
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3,39
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