Let's make work better.

Kein Logo hinterlegt

T.A. 
Cook
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,3
kununu Score54 Bewertungen
k.A.0
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,0Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,3Image
    • 4,1Karriere/Weiterbildung
    • 4,5Arbeitsatmosphäre
    • 3,8Kommunikation
    • 4,4Kollegenzusammenhalt
    • 4,3Work-Life-Balance
    • 4,3Vorgesetztenverhalten
    • 4,3Interessante Aufgaben
    • 4,5Arbeitsbedingungen
    • 4,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,3Gleichberechtigung
    • 4,6Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
T.A. Cook
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Wirtschaftlich handeln und Einsatz wertschätzen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
T.A. Cook
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 38 Mitarbeitern bestätigt.

  • HomeofficeHomeoffice
    66%66
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    61%61
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    61%61
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    61%61
  • CoachingCoaching
    47%47
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    45%45
  • InternetnutzungInternetnutzung
    39%39
  • RabatteRabatte
    34%34
  • BarrierefreiBarrierefrei
    29%29
  • ParkplatzParkplatz
    21%21
  • DiensthandyDiensthandy
    18%18
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    16%16
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    16%16
  • FirmenwagenFirmenwagen
    13%13
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    13%13
  • EssenszulageEssenszulage
    11%11

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Gleich Behandlung
Bewertung lesen
Frisches Obst und Getränke für die Mitarbeiter.
Bewertung lesen
Es bietet einen sicheren Arbeitsplatz an dem man sich respektiert und gut aufgehoben fühlt.
Bewertung lesen
Möglichkeiten der Selbstentwicklung
Bewertung lesen
- Betriebsklima, Kommunikation, Work-Life-Balance, meine Kollegen
Macht weiter so!
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Manchmal etwas zu konservativ
Bewertung lesen
Zum Teil hapert es etwas an der internen Kommunikation.
Bewertung lesen
- teilweise frühe/lange Arbeitszeiten durch internationale Kollegen und Kolleginnen
- zeitweise viele Aufgaben/Deadlines gleichzeitig
Bewertung lesen
Es wird ein neues Konzept der Raumaufteilung geplant. Bisher fand noch keine Einbindung der Mitarbeiter statt.
Bewertung lesen
fehlende oder mangelhafte interne Prozesse, inkonsequente Durchsetzung der vorhandenen Prozesse, Ungleichbehandlung nach vermeintlicher Hierarchie
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Schaff Eure Bürokratie ab. Die Prozesse sind viel zu kompliziert
Bewertung lesen
Hierarchieunabhängiges Umsetzen der kommunizierten Unternehmenskultur und -werte. Einige wenige nehmen sich hier zu viel raus auf Kosten der anderen.
Bewertung lesen
Die Mitarbeiter mehr in die Entscheidungen einbeziehen, mehr Transparenz. Mehr Flexibilität bei der Gestaltung der Arbeitsteit wünschenswert.
Bewertung lesen
Ich denke man sollte nie aufhören an sich auch als Arbeitgeber zu arbeiten, T.A. Cook ist auf dem richtigen Weg.
Bewertung lesen
Es könnte noch mehr an der Aussendarstellung arbeiten.
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

4,6

Der am besten bewertete Faktor von T.A. Cook ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,6 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).


Good, experience in the industry is valued.
5
Bewertung lesen
Alles sehr kollegial, erfahrene Mitarbeiter geben allen, vor allem jüngeren Mitarbeitern ihr Wissen gerne weiter. Es wird viel Wert auf Austausch und Balance zwischen Jung und Alt gelegt.
5
Bewertung lesen
Einstellungen in jeder Altergruppe, langgediente Mitarbeiter werden geschätzt, flexible Arbeitsmodelle möglich.
schon einige Kollegen sind von zwischenzeitlich anderen Stellen zurück gekommen
5
Bewertung lesen
Viele Mitarbeiter bleiben in einem langen Angestelltenverhältnis mit der Firma und mehrere Mitarbeiter sind über 45 oder kommen der Rente nahe. Sie werden für Ihre Expertise geschätzt und gefördert.
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

3,8

Der am schlechtesten bewertete Faktor von T.A. Cook ist Kommunikation mit 3,8 Punkten (basierend auf 12 Bewertungen).


Während der Pandemie ist die Firma sehr transparent mit den Herausforderungen und Zahlen umgegangen. Das war top.
Es gab aber auch immer wieder Situationen, in denen etwas 'von oben' durchgedrückt wurde. Die Art und Weise verbrennt das Ganze dann aber schnell. Mehr Kommunikation trotz Durchsetzungs-Macht wäre besser.
3
Bewertung lesen
Zu wenig Transparenz in der Kommunikation.
2
Bewertung lesen
Wie in vielen Unternehmen gibt es immer noch 'Raum nach oben' aber grundsätzlich ist die Kommunikation offen und ehrlich.
3
Bewertung lesen
- man darf nur zuhören und gehorchen
- Miteinander eher selten aber hinter geschlossenen Türen gegeneinander.
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,1

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,1 Punkten bewertet (basierend auf 11 Bewertungen).


Wenn die Führungskraft engagiert und interessiert ist, wird aktiv nach Weiterbildungen und Karrierewünschen gefragt.
3
Bewertung lesen
Ich habe bereits einige interne Schulungen mitgemacht und werde auch immer angehalten mich für interessante Weiterbildungen oder Tagungen anzumelden aber T.A. Cook bietet noch viel mehr. Es gibt tolle Entwicklungsgespräche mit offenen Feedback.
5
Bewertung lesen
Es gibt zahlreiche Angebote - von Sprachkursen über Konferenzen bis zu individuellen Trainings.
5
Bewertung lesen
vieles wird versprochen aber nicht eingehalten
1
Bewertung lesen
Strongly depending on business situation. Size and flat hierarchy does not allow for frequent formal promotions (title change). Continuous development is supported. No "up-or-out" montality
3
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • T.A. Cook wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet T.A. Cook besser ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeitenden T.A. Cook als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 54 Bewertungen schätzen 81% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei T.A. Cook als eher modern.
Anmelden