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Tabel GmbH Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

1,74 Mitarbeiter
0,00 Bewerber
0,00 Azubis
  • 11.März 2016
  • Mitarbeiter

Image

Kaum einer redet gut über die Firma, Mitarbeiter sagen mir das Sie wegen meiner Führungskraft das Unternehmen verlassen wollen. Ich selber kann das verstehen. Schlechte Kommunikation, keine hilfe bei der Einarbeitung in bestehende Systeme. Mitarbeiter mit wenig Kompetenz im entsprechenden Bereich, wollen mir sagen wie ich meine Arbeit machen soll.
Ebenfalls Tätigkeiten die mir zusätzlich aufgetragen werden ohne Sinn und Verstand. Respektloser Umgang. Die Fähigkeit wichtiges von unwichtigen zu unterscheiden besteht nicht. Bin extrem frustiert wollte eigentlich durchhalten aber suche lieber was neues. Gibt zu viele Punkte die verbessert werden müssen.

Verbesserungsvorschläge

  • Einfach die schlechten Dingen abstellen oder die Führungskraft abziehen. Schlechter kann es kaum werden.
  • 28.Jan. 2016
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit Kollegen 45+
4,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
3,00
  • 27.Mai 2015
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • delegieren, Verantwortung weiter geben

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