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Talis Management Holding GmbH Erfahrungsbericht

  • 14.Okt. 2014
  • Mitarbeiter

Gute Karrierechancen bei hoher Selbstaufopferung

2,08

Verbesserungsvorschläge

  • Konstanz hineinbringen. Neue Mitarbeiter nicht den Bestandsmitarbeitern gegenüber bevorzugen.

Pro

Es gibt Mitarbeiterparkplätze.

Contra

Durch häufig wechselnde Organisationsstruktur sind zwar große Karrieremöglichkeiten gegeben, aber dies führt auch zur Unruhe und Unsicherheit.

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten
  • Firma
    Talis Management Holding GmbH
  • Stadt
    Heidenheim an der Brenz
  • Jobstatus
    Ex-Job seit 2014
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in