1.483 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
877 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 424 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Sparmaßnahmen Gehälter und Umluftanlage
1,9
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei Targo Dienstleistungs GmbH in Duisburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Arbeitsklima
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bezahlung nicht nach Zugehörigkeit und nicht nach Tarif
Verbesserungsvorschläge
Nach Tarif zahlen Gleiche Arbeit gleicher Lohn Mitarbeiter nicht in unterkühlten Räumen arbeiten lassen mehr auf die Gesundheit der Mitarbeiter achten Schichtsyteme verbessern
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei TARGOBANK AG in Duisburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Feedbackkultur
Verbesserungsvorschläge
Homeoffice Möglichkeit auch für den Vertrieb, Imageverbesserung. Ich würde mir zudem auch ein Jobticket wünschen für die Mitarbeiter die die öffentlichen Verkehrsmittel nutzen.
Top Bank, Top Arbeitgeber, gesunder Arbeitgeber - viele positive Entwicklungen pro AN
4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Targobank AG in Düsseldorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gesunde Bank, tolle Finanzlösungen in der Vermögensberatung für unsere Kunden
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Vertrieb ist Vertrieb - das ist erstmal so. Die Zielerreichung in der Vermögensberatung ist mega fair - man arbeitet gesund und dann sind die Ziele von alleine im Sack
Verbesserungsvorschläge
den Weg der positiven Veränderungen pro AN weitergehen - neue MA gewinnen, die Bank ist gesund, eventuell kann man die MA dafür mehr belohnen
Arbeitsatmosphäre
im Vertrieb gibt es immer Schwankungen - mit dem richtigen Vorgesetzten, den ich habe, Top!
Work-Life-Balance
wird besser.
Umgang mit älteren Kollegen
2021/2022 wurden zwei in den Ruhestand verabschiedet - bis zum Ende gleichberechtigt
Vorgesetztenverhalten
beste Führungskraft
Interessante Aufgaben
Vermögensberatung - macht Spaß, seit vielen Jahren
Vielen Dank für ihre super Bewertung und viele Grüße, Kristin aus dem HR-Marketing.
Meiner Meinung nach ein schlechter Arbeitgeber...
1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bei TARGOBANK (Duisburg / Deutschland) in Zwickau gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Möglich zum Home-Office, Fahrradstellplätze, Tiefgarage.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mieses Gehalt, Management Entscheidungen werden durchgezogen, ohne auf die MitarbeiterInnen zu hören. Viel Überwachung, wenig Möglichkeiten zu eigenen Entscheidungen.
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf die MitarbeiterInnen hören, höheres Gehalt, moderne Führungskrafte entwickeln.
Arbeitsatmosphäre
Viel Überwachung, wenig Vertrauen. Man ist ständig unter Druck, die Zahlen zu erreichen. Menschlichkeit ist ein Fremdwort.
Work-Life-Balance
Nachtschichten, Spätschichten, Frühschichten. Keine Vereinbarkeit von Job und Familie.
Karriere/Weiterbildung
Nahezu unmöglich. Man wird dauernd hingehalten und eine richtige Chance zum Aufstieg gibt es nicht. Es werden immer mehr Führungskräfte von extern eingestellt anstatt sie intern auszubilden.
Gehalt/Sozialleistungen
Hungerlohn, anders kann man es nicht nennen. Für das, was man leistet, leider ungenügend.
Kollegenzusammenhalt
Die KollegInnen halten zusammen, sonst wäre der Job nicht machbar.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere KollegInnen werden nicht respektiert, die Belastung ist für sie umso höher.
Vorgesetztenverhalten
Viel Kontrolle, kein Vertrauen, kein Lob. Es wird von Agilität gesprochen, aber sie nicht umgesetzt.
Kommunikation
Flut an Mails, immerhin besser als gar keine Kommunikation.
Interessante Aufgaben
Immerhin kann man abseits des Tagesgeschäfts andere Aufgaben übernehmen.
Vertrieb über alles, man ist nicht mehr Mensch, sondern hat nur noch zu funktionieren.
2,1
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Targobank AG & Co KGaA in Düsseldorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der Umgang miteinander. Man hat nur zu funktionieren. Am Ende ist es Bank nicht gelungen das Kunde im Vordergrund steht sondern der Ertrag den er bringt. Citibank ist lange zurück.
Verbesserungsvorschläge
Die Direktoren/innen im Vertrieb sollten besser geführt werden. Die Fluktuation von Führungskräften ist auffällig.
Arbeitsatmosphäre
Klima ist schlecht. Jeder gegen jeden
Image
Leider fühlen sich sehr viele Unwohl da die Ziele von Jahr zu Jahr steigen.
Work-Life-Balance
Lange Anfahrtswege sind eine Selbstverständlichkeit. Trotz weiter Anreise über einige Stunden ist eine Übernachtung nicht gern gesehen.
Kollegenzusammenhalt
Das Personal weiss das man mit Personalproblemen zu tun hat und verhält sich dementsprechend unprofessionell
Umgang mit älteren Kollegen
Am besten extern entwickeln, alle die den Ertrag nicht schaffen.
Vorgesetztenverhalten
Nicht jeder der Direktoren ist als Führungskraft geeignet. Keine offene Feedback Kultur gewünscht. Man wird unerwartet ein kritisches Gespräch verwickelt ohne Betriebsrat.
Arbeitsbedingungen
Vor Ort in Ordnung
Kommunikation
Man wurde in Schubladen gesteckt. Seine Meinung sollte man für sich behalten sonst geht es einem schlecht.
Gleichberechtigung
Wenn man kein Fussballfan ist und nicht die gleichen Interessen teilt ist man unten durch. Eine direkte Meinung ist nicht gewünscht.
Unflexibel, sittenwidrig und nicht familienfreundlich
1,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Targobank (ehem. Citibank) in Münster gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Kein Zusammenhalt. Grüppchenbildung und ständige Lästereien.
Es herrschte ständiger Druck. Der Austausch untereinander war nur in der Pause möglich. Bei jeder freien Minute hieß es: greift zum Hörer. Man musste sogar einen Anwahlzettel führen und teilweise wurde man im nachgang kontrolliert.
Work-Life-Balance
Starre Arbeitszeiten. Als Mutter hat man quasi keine Chance dort zu arbeiten. Verstehe nicht, warum die Targobank als familienfreundlich ausgezeichnet wurde.
Karriere/Weiterbildung
Karriere wird nicht gefördert. Um weiter zu kommen, musste man mit Kündigungen drohen.
Kollegenzusammenhalt
Alle spielen sich gegeneinander aus.
Umgang mit älteren Kollegen
Es wird sich über ältere Kollegen lustig gemacht.
Vorgesetztenverhalten
Nicht mehr zeitgemäß. Totaler Kontrollzwang. Ständige Rechtfertigung!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Targobank Köln in Köln gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist an vielen Tagen sehr motivierend gewesen. Das Team konnte in vielen Momenten Spaß zusammen haben. Man hat Wege gefunden den Filialalltag mit Spaß zu gestalten, z.B. durch gemeinsame Sportübungen wie squads. Allerdings ist die Stimmung auch sehr von dem Team abhängig gewesen und es wird sich Druck untereinander gemacht. Kollegen verhalten sich teilweise sehr zickig untereinander.
Image
Das Image der targobank leidet immer schon und tut es immer noch. Teils berechtigt, teils unberechtigt. Man sollte mehr im Social Media Bereich unterwegs sein um mehr jüngere Menschen zu erreichen, da die Bank am Ende mit ihrem Girokonto im Vergleich gut da steht. Es muss sich noch einiges ändern, aber das Image aktuell ist nicht verdient.
Work-Life-Balance
Durch Teammeetings vor den Öffnungszeiten und den langen Tagen bis 18 Uhr, kaum vorhanden. Der Kurze Mittwoch ist nett und schön zu haben, aber rettet es auch nicht. Durch meine ehemalige Führungskraft wurde es wenigstens versucht es für uns so flexibel wie möglich zu machen. Mittlerweile gibt es aber flexible Arbeitszeiten die ich nicht beurteilen kann.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt einige Möglichkeiten sich weiter zu bilden und neue Tätigkeiten zu lernen. Mit der richtigen Führungskraft wird einem da auch viel möglich gemacht.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist für die Branche in Ordnung. Es wird nach Privat Banken Tarif bezahlt. Es gibt Weihnachtsgeld und Vermögenswirksame Leistungen. Außerdem bekommt man einmal im Jahr einen Bonus. Man hat bei online Shops Benefits.
Kollegenzusammenhalt
Von außen alles super, aber nicht so gut wie es anfangs wirkt. Stark von den unterschiedlichen Kollegen abhängig. Außerdem machen sich die Kollegen untereinander durch die Palme druck was Zahlen und Ziele betrifft. Es wird oft auf die Hände anderer geschaut und was diese machen. Manchmal hatte man das Gefühl es wird nach Fehlern gesucht. Die teamevents waren jedoch meist mit Spaß verbunden, außerhalb der Arbeit wo man Distanz gewinnen konnte zum Alltag.
Umgang mit älteren Kollegen
Nichts negatives zu sagen
Vorgesetztenverhalten
Meine Führungskraft hat sich während meiner Zeit bei der Bank für mich als Mitarbeiter immer eingesetzt. Man hat das Gefühl bekommen man ist in der Bank nicht nur irgendein Mitarbeiter sonder der Wert als dieser und als Mensch wurde wertgeschätzt. Außerdem hatte ich das Glück in meiner Filiale eine Führungskraft zu haben die nicht nur im Geschäft top ist sondern auch nahbar und sympathisch!
Kommunikation
Hier ist klar zwischen dem Team und der Führungskraft zu unterscheiden. Die Kommunikation mit der Führungskraft war immer transparent und es wurde sich immer bemüht diese noch weiter zu verbessern. Im Team war die Stimmung meist menschlich auch super, beruflich eher schwieriger. Feedback untereinander zu geben war nur sehr schwer möglich.
Gleichberechtigung
Ist auf jeden Fall ein Thema mit dem die Bank sich viel auseinander setzt. Viele weibliche Führungskräfte und Menschen aller Nationalitäten. Auch Auszubildende und Quereinsteiger werden direkt auf Augenhöhe behandelt.
Interessante Aufgaben
Nach ein paar Monaten macht man natürlich immer wieder die gleichen Tätigkeiten. Girokonto, Kredit, Versicherung, Service. Durch die vielen unterschiedlichen Menschen die man dabei kennenlernt, mit einem unterschiedlichen Bedarf, wird es nicht langweilig. Man muss allerdings den Vertrieb lieben um hier wirklich glücklich zu werden. Ist man das, hat man hier viele Chancen auf Anerkennung und Erfolg. Ist man das nicht, wird es eher schwierig was die Tätigkeiten betrifft.
Vielen Dank für ihre nette Bewertung. Es freut uns, dass sie ihre Zeit bei der Targobank in guter Erinnerung behalten haben. Viele Grüße, Kristin aus dem HR-Marketing. :)
Top Arbeitgeber mit sehr guten benefits und top Gehalt
5,0
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Targobank in Frankfurt am Main gearbeitet.
Vielen Dank für die tolle Bewertung und viele Grüße! :)
Super Arbeitgeber, mit gut organisiertem Ausbildungsablauf und SUPER Team
4,7
Empfohlen
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Targobank in Gütersloh absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Verständnis für die Mitarbeitenden und auch Hilfestellungen bei der Lösung privater Mitarbeiterprobleme
Arbeitsatmosphäre
Arbeitsatmosphäre ist immer entspannt, Probleme werden offen angesprochen und direkt mit offener Kommunikation behoben
Karrierechancen
Schon während der Ausbildung viele Förder und Forderaktionen, welche einen weiterbilden und Entwickeln. Gute und schnelle Aufstiegsmöglichkeiten
Arbeitszeiten
Flexible Arbeitszeiten sind gegeben, sollte aber nochmal überarbeitet werden, die Worklife balance zu halten ist schwer, aber nicht unmöglich
Ausbildungsvergütung
Man wird super bezahlt, attraktive Bonuszahlungen und immer wieder Kleinigkeiten von denen man auch profitieren kann
Die Ausbilder
Super Ausbilderteam, die Ausbildung wird kontrolliert und zielgerichtet geplant und organisiert
Spaßfaktor
Spaß am Job sollte man haben, sonst kann sich der Alltag gut und gerne mal in die Länge ziehen
Aufgaben/Tätigkeiten
Abwechslungsreich und nicht die "Standard" Azubiaufgaben
Variation
Durch Begleitung mehrerer Mitarbeiter sorgt für Einblick in viele Aufgabenbereiche, Abwechslung garantiert
Respekt
Respektvoller Umgang ist gang und gebe und eine Selbstverständlichkeit