sozialer Arbeitgeber, Klima sehr abhängig von Bereich
Gut am Arbeitgeber finde ich
Innovationstreiber in der Genossenschaftlichen FinanzGruppe. Sehr sympathische Vorstandsbesetzung. Vertrauenswürdiger Betriebsrat.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Sehr hohe Arbeitsbelastung (durchgehend, nicht nur phasenweise). Einhaltung der Werte wie beste Teamkultur, ehrbare Kaufleute usw. sehr abteilungsabhängig.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Personal, mehr Achtsamkeit bei der Auswahl der Führungskräfte.
Arbeitsatmosphäre
Moderne Arbeitsatmosphäre mit flexiblen Arbeitsplätzen. Leider dadurch aber auch sehr unruhig, oft zu wenig Arbeitsplätze vorhanden.
Kollegenzusammenhalt
Von der "besten Teamkultur" habe ich leider nicht viel erfahren. Unfairer Umgang untereinander, gegenseitiges Ausspielen durch hohe Arbeitsbelastung.
Work-Life-Balance
Überstunden dürfen abgefeiert werden, es herrscht Vertrauensarbeitszeit. Allerdings ist die Arbeit kaum in einer 38,5 Stunden Woche zu schaffen, daher sind Überstunden vorprogrammiert. Man hat ein schlechtes Gewissen, wenn man Urlaub / Gleitzeit nimmt und die Arbeit dann an den Kollegen hängen bleibt.
Also Bedingungen super, Umsetzung aber leider nicht.
Vorgesetztenverhalten
Hängt wohl sehr von der Abteilung ab. Im Bereich Kundenbank sehr viel Druck, der an die Mitarbeiter weitergegeben wird.
Umgang mit älteren Kollegen
Flexible Arbeitsplätze sind gerade für die ältere Generation eine Herausforderung. Hierauf konnte natürlich keine Rücksicht genommen werden. Der Umgang mit älteren Kollegen hängt an der jeweiligen Führungskraft.
Arbeitsbedingungen
Grundsätzlich sehr modern und fortschrittlich. Unruhe durch flexible Arbeitsplätze in sehr großen Büroräumen führt zu hohem Lärm- und Stresspegel. Oftmals findet sich kein Arbeitsplatz. In der Nähe der Call-Center ist kaum konzentriertes Arbeiten möglich. Nicht jeder Mitarbeiter erhält einen eigenen Spind, da zu wenige vorhanden sind.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Papierloses Büro, Engagement für finanzielle Bildung, Stiftung Deutschland im Plus
Gehalt/Sozialleistungen
In der Genossenschaftlichen FinanzGruppe gutes Gehalt nach Tarif plus Sonderleistungen.
Image
Durch die moderne Arbeitswelt ein sehr modernes, fortschrittliches Image.
Innerhalb der Genossenschaftlichen FinanzGruppe der Innovationstreiber.
Karriere/Weiterbildung
Jeder hat ein gewisses Weiterbildungsbudget pro Jahr.
Potenzialeinschätzung erfolgt regelmäßig.