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Vorstellungsgespräche

8 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 2,2
Score-Details

8 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Bewerbungsprozess

1,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Tech Mahindra GmbH (Service Center) in Dresden als Call Center Agentin beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Auf Emails antworten und nicht ignorieren.

Bewerbungsfragen

Warum bekommt keine Rückmeldung ob man zum Ende April oder Anfang Mai startet. Auf Emails werden nicht mehr reagiert. Ich würde gerne wissen woran man ist.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Es wird einem nicht der nötige Respekt entgegen gebracht

2,5
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Tech Mahindra GmbH (Service Center) in Leipzig als Technik beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ein Online Bewerbungsgespräch ist gut, aber man sollte sich auch seinem gegenüber zeigen. Die Kamera des AG blieb aus. Andere verlassen den Termin wegen einem anderen Meeting. Klingt nicht nach Wertschätzung für mich.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Englisch ist nicht so wichtig, aber doch, deswegen Absage

3,5
Absage
Bewerber/inHat sich 2021 bei Tech Mahindra GmbH in Hamburg als IT-Support Agent beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

keinen überflüssigen Test (IT Englisch) mit Bewerbern durchführen, die wegen ihrer Englischkenntnis schon am Angang nicht zu Unternehmen passen und das weißt das Unternehmen ganz genau.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Schlechtester Interviewprozess und Respekt gegenüber dem Kandidaten

1,1
Bewerber/inHat sich 2020 bei Tech Mahindra GmbH (Service Center) in Leipzig als Solution Architekt beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Verbesserungsvorschläge

Machen Sie zuerst die Anforderungen klar und organisieren Sie dann die Interviews und respektieren Sie die Kandidaten

Bewerbungsfragen

Grunde fur Wechsel


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Unprofessionell und nervig

1,0
Bewerber/inHat sich 2021 bei Tech Mahindra GmbH in Düsseldorf als IT Mitarbeiter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Ich werde seit meiner Bewerbung (für eine Stelle in Leipzig) vor mehr als 2 Jahren ständig über LinkedIn kontaktiert. Die Bewerbung lief über eine kleine Job Agentur. Nachdem mir die Tech Mahindra Mitarbeiter keine einzige simple Frage beantworten konnten, habe ich abgesagt. Seitdem wurde ich von mehr als 30 Recruitern kontaktiert, ob ich nicht für T. M. arbeiten wolle. Haltet Abstand... Diese Firma ist höchst unprofessionell und findet nur schwer Mitarbeiter.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Absolutes Chaos

1,9
Bewerber/inHat sich 2019 bei Tech Mahindra GmbH (Service Center) in Dresden beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Verbesserungsvorschläge

Ein(!) Ansprechpartner für den Bewerbungsprozess und nicht gefühlt hunderte, von denen jeder etwas anderes sagt. Auch sollte wenigstens einer die Landessprache beherrschen.

Bewerbungsfragen

  • Auf englisch nach dem Lieblingsfach in der Schule ausgefragt
  • Rollenspiel mit technischem Problem

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Schnell wieder gegangen

1,0
Bewerber/inHat sich 2019 bei Tech Mahindra GmbH (Service Center) in Dresden beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Ich habe sehr schnell das Büro wieder verlassen. Ich wurde von den ganzen Indern böse angeschaut. Keiner hat mit mir geredet und der Vorgesetzte hat mich herab lassend angeschaut. Zum Glück hab ich diesen Laden wieder verlassen. Absolut komische Stimmung dort.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Schnell. Problemlos,

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2017 bei Tech Mahindra GmbH in Düsseldorf als Quality Manager beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Sie kannten meine Arbeit schon freuten sich über meine Bewerbung

Bewerbungsfragen

  • Einzige Frage: Welches Gehalt?
  • Want können Sie wechseln?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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