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Tecnotron 
Elektronik 
Gmbh
Bewertung

Lügen bei der Absage

1,1
Absage
Bewerber/inHat sich 2012 als Elektroniker beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ich hatte mich seit dem Jahre 2009 bis 2012 immer mal wieder beworben, als Freiberufler oder auch über Leihfirmen. Letzte Bewerbung war im Herbst 2012. Kurz vor Weihnachten bekam ich dann per E-Mail die Mitteilung, das sie auf Grund " großer Auswahl" offensichtlich jemanden gefunden hatten. Zeitgleich mit dem Schreiben verlängerten sie ihr Stellengesuch beim Arbeitsamt. Die Geschäftsleitung auf diesen Umstand angesprochen, teilte mir mit das mich das nichts angeht. Man gab mir zu verstehen, das dieses wohl eine Frechheit sei.
Zum Schluss wünschte man mir, das ich niemals mehr Arbeit finden würde.
Vor einer Bewerbung sollte man sich vorher dringend gut über diese Firma informieren. Mittlerweile ist mir bekannt geworden, das Bewerber über 50 Jahre alt, nicht genommen werden ( Begründung: überqualifiziert). Auffallend hierbei, die Geschäftsführer gehen auch schon auf die 60 Jahre zu.


Zufriedenstellende Reaktion

Schnelle Antwort

Erwartbarkeit des Prozesses

Professionalität des Gesprächs

Angenehme Atmosphäre

Wertschätzende Behandlung

Zeitgerechte Zu- oder Absage

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Bewerberin,
lieber Bewerber,

wir danken Ihnen dafür, dass Sie sich die Mühe gemacht haben, eine Bewertung abzugeben.

Es tut uns leid, dass der Bewerbungsprozess für Sie nicht zufriedenstellend war.

Einige Punkte Ihrer Bewertung können wir jedoch nicht nachvollziehen. Derartige Aussagen hat mit Sicherheit kein Mitarbeiter/innen von uns getätigt. Auch lehnen wir Bewerber nicht wegen eines evtl. fortgeschrittenen Alters ab. Im Gegenteil, wir Mitarbeiter/innen mit großem Erfahrungsschatz sind für uns sehr wertvoll.

Wir wünschen Ihnen für Ihren weiteren Lebensweg alles Gute.

Viele Grüße,

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