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Bewertung

Fantastischer Arbeitgeber mit flacher Hierarchie und hoher Wertschätzung gegenüber jedem Angestellten.

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei tecRacer Consulting GmbH in Hannover gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Schon im Bewerbungsprozess wird sehr darauf geachtet wird wie gut jeder Bewerber ins Team passt. In diesen Prozess wird jeder Mitarbeiter der jeweiligen Teams eingebunden. Es wird Wert darauf gelegt, dass auch jedes Teammitglied das Gefühl hat, gut mit den Bewerbern zusammenarbeiten zu können. Das schafft vom ersten Moment an eine großartige Arbeitsatmosphäre.

Kommunikation

Durch die sehr flache Hierarchie und sehr transparente Informationspolitik funktioniert die Kommunikation im Unternehmen sehr gut. Ich habe stets das Gefühl über jede wichtige Information, die das Unternehmen und die Mitarbeiter betrifft, informiert zu sein.

Kollegenzusammenhalt

Durch den eingangs schon erwähnten Bewerbungsprozess ist ein hohes Maß an Zusammenhalt bereits von vorneherein gewährleistet. Darüber hinaus wird selbst zu Zeiten von Corona viel darin investiert, Mitarbeiter zu verbinden. Dies geschieht über regelmäßige standortübergreifende Meetings, bei denen es auch mal nicht um die Arbeit geht, bis hin zu regelmäßigen Events und Arbeitstreffen.

Work-Life-Balance

Für das Consulting absolut großartig. Eine gewisse Flexibilität wird vorausgesetzt, aber das sollte man mit der Berufswahl des Consultants
von vorneherein wissen. Darüber hinaus wird alles Erdenkliche getan, um Mitarbeitern ein hohes Maß an Flexibilität im Alltag zu bieten. Es gilt: Solange die Arbeit erledigt ist, man an Meetings teilnimmt und der Kunde zufrieden ist, ist es egal, wo und wann du arbeitest.

Vorgesetztenverhalten

Arbeiten auf Augenhöhe! Jeder Vorgesetzte ist für jeden Mitarbeiter jederzeit und auf "du" zu erreichen.

Interessante Aufgaben

Natürlich eine vollkommen subjektive Einschätzung, aber man bekommt hier die Möglichkeit, sich steht neuen und interessanten Herausforderungen zu stellen.

Gleichberechtigung

Wird hier aktiv diskutiert und auch von Gruppen aktiv vorrangetrieben.

Arbeitsbedingungen

Hohe Flexibilität, tolle Teamarbeit, großartige Kollegen, ein schönes und sehr gut ausgestattetes Büro, die Möglichkeit, jederzeit ins Homeoffice zu gehen. Es fehlt einem an Nichts.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wird teils offen diskutiert, es könnte aber mehr aktiv getan werden.

Gehalt/Sozialleistungen

Für Berufseinsteiger Branchenüberdurchschnittlich.

Image

Als Arbeitgeber einen sehr guten Ruf, wenn man sich etwas informiert.

Karriere/Weiterbildung

Man wird aktiv dabei gefördert, sich in die Richtung weiterzuentwickeln, die man für sich selbst wählt.


Umgang mit älteren Kollegen

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