4 Gespräche keine Entscheidung...unfassbar
Bewerber/inHat sich 2019 bei Telefonica in München beworben.
Verbesserungsvorschläge
Das Unternehmen sollte zumindest eine Absage schicken. Aber das scheint irgendwie schwierig zu sein :-). Nach wiederholten Kontaktversuchen an die Entscheidungsträger über alle Kommunikationskanäle (email, Telefon, SMS) keinerlei Reaktion. Da scheint es gewaltige Prozessunstimmigkeiten zu geben. Aber selbst die direkten Ansprechpartner sind nicht in der Lage Auskunft zu geben, wohlgemerkt nach 4 Interviews! Einfach nur schwach und als Aussenstehender nicht nachvollziehbar. man sollte was den Bewerberprozess angeht gewaltig aufräumen oder outsourcen und es Leute machen lassen die sich ernsthaft um die Bewerber kümmern.
Zufriedenstellende Reaktion
Schnelle Antwort
Erwartbarkeit des Prozesses
Professionalität des Gesprächs
Vollständigkeit der Infos
Angenehme Atmosphäre
Wertschätzende Behandlung
Zufriedenstellende Antworten
Erklärung der weiteren Schritte
Zeitgerechte Zu- oder Absage
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