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Bewertung

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Schwierig

2,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2015 bei teltarif.de Onlineverlag GmbH in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Fachlich spannende Themen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Führungsstil

Verbesserungsvorschläge

Führungsstil

Arbeitsatmosphäre

Teils-teils. Im Team gab es Vertrauen. Von oben wurde jedoch wenig gelobt, Kritik jedoch sehr lautstark geäußert.

Kommunikation

Meetings waren selten, neue Kollegen wurden oft nicht vorgestellt, wichtige E-Mails zu häufig übersehen.

Kollegenzusammenhalt

Auf der gleichen Ebene war der Zusammenhalt sehr gut.

Vorgesetztenverhalten

Hat die Kündigung erleichtert!

Gleichberechtigung

Frauen wurden spürbar benachteiligt.

Arbeitsbedingungen

Arbeitsmittel waren veraltet, Tools stammten aus den 90ern.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nicht vorhanden.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt wird auf den letzten Drücker überwiesen, manchmal sogar zu spät.

Image

In meiner Wahrnehmung immer schlechter geworden mit der Zeit.

Karriere/Weiterbildung

Fortbildungen wurden nicht gerne gesehen, waren aber möglich.


Work-Life-Balance

Interessante Aufgaben

Umgang mit älteren Kollegen

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