5 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
5 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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kununu Score: 3,1
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Augenverdrehen & Kopf nach hinten legen: unprofessionell & unverschämt so ein Verhalten im Videocall bei Fragen
Bewerber/inHat sich 2024 als Senior Finance Manager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Termine einhalten, Inhalte aus E-Mails nicht ignorieren, Fragen eines Bewerbers geduldig beantworten, lösungsorientierte arbeiten.
Bewerbungsfragen
- a.) Stundenanzahl widersprach sich auf der Stellenanzeige bei indeed im Text. Zum Einen war von 20h die Rede und weiter unten war die erwartete Stundenanzahl von 16h-30h erwähnt, dies führte zur Rückfrage.
- b.) mit welchem System wird gearbeitet?
- c.) wie ist das finance Team besetzt?
- d.) wie steht das Unternehmen zu remote Einsätzen bei Teilzeitkräften (Annahme 20h - 1 voller Tag vor Ort, 1,5 Tage vor Ort NACH der Einarbeitungszeit) - bereits wurde der Kopf nach hinten geworfen und auch hinten gelassen, ich hörte auf zu sprechen, der Kopf wurde wieder nach vorn gehoben mit der Aussage: sorry, ich höre Dich nicht mehr (na klar, ich habe aufgehört zu sprechen), ich führte das Gespräch fort, es wurden seitens des Gesprächspartners die Augen verdreht. Jetzt war das Maß voll, ich habe das Gespräch abgebrochen, ein derartiges unverschämtes und unprofessionelles Verhalten muss ich mir nicht antun.
- 25 Jahre Berufserfahrung, ich bin Profi in meinem Job
- Sonstige Hinweise: ich bat mehrmals um TELEFON Anruf, weil ich auf Grund einer OP zur Zeit nicht gesellschaftsfähig für Videocalls war, dennoch wurden mir immer nur Videocalllinks zugesendet. Telefonisch konnte ich den Ansprechpartner nie ! erreichen, trotz mehrfacher Telefonanrufversuche, um obige Fragen kurz zu klären.
- Es wurde mir wieder ein Videocalllink zugesendet, den ich annahm, aber sofort darauf hinwies, dass ich die Kamera aus vorgenannten Gründen im Moment leider nicht freischalten kann.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Super angenehmer Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2021 als Software Engineer Computer Vision beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
In den geführten Gesprächen wurde ehrliches Interesse an mir und meiner Motivation deutlich. Die Gespräche waren freundlich, offen und konstruktiv. Ich habe mich sehr wohl gefühlt. Vielen Dank dafür.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Unfachmännisch
Bewerber/inHat sich 2019 bei diesem Unternehmen beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Das Unternehmen sollte auf Anfragen von Kandidaten antworten.
Bewerbungsfragen
Ich habe eine E-Mail zum ersten Interview erhalten. Der Termin war mir nicht angenehm, also bat ich um einen anderen Termin. Das Vorstellungsgespräch wurde ohne jede Antwort abgesagt.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Leider nur eine Standartantwort
Bewerber/inHat sich 2012 als Produktmanager beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Nach dem lesen der Jobbeschreibung dachte ich das man vor allem Quer- oder Berufsseinsteiger sucht. Allerdings wurde wohl höher qualifizierte Bewerber erwartet, welches ich durch eine Standartabsage mitgeteilt bekommen habe. Schade das ein junges Unternehmen nicht bereit ist Berufsseinsteiger zu fördern.
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Schnelle Antwort
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Gespräch mit einem Geschäftsleiter
Bewerber/inHat sich 2014 als Projektmanager beworben und eine Absage erhalten.
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Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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