Terstappen - nein danke
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Vorgesetztenverhalten
- Arbeitsklima
- Zwischenmenschlicher Umgang
- Uninteressante Tätigkeit ohne Fortbildungsmöglichkeit
- "Familien"-Betrieb mit Frau samt Hunden. Hier entstehen private Streitigkeiten, die bis in die 1. Etage wahrzunehmen sind- sehr unprofessionell
Verbesserungsvorschläge
Alle Abläufe im Unternehmen sollten klar definiert und festgehalten werden, so dass Abläufe zielführend und in kürzerer Zeit durchgeführt werden können. Mitarbeiter sollten durch eine professionelle Personalabteilung gewählt und in regelmäßigen Abständen weitergebildet werden. Außerdem sollte der Teamgedanke bei dieser Firma gestärkt werden; der Gedanke sich mit seinem Arbeitgeber identifizieren zu können. Hierzu wären z.B. Mitarbeiterevents, eine Weihnachtsfeier oder einfach mal ein nettes Gespräch auf Augenhöhe angebracht.
Arbeitsatmosphäre
Arbeitsatmosphäre ist sehr unangenehm
- ständige Anspannung
- Druck von oben
- Fehlende Mitarbeitermotivation, wenig Respekt
- Kommunikation auf einer Ebende nicht möglich, da klare Machtverdeutlichung
Kollegenzusammenhalt
- auch im Kollegium ist die Grundstimmung eher negativ
Work-Life-Balance
Wer pünktlich kommt, der geht auch pünktlich. Wer mit Füßen getreten wird, sollte eben auch zurücktreten.... Für mehr fehlt die Motivation und die Identifikation mit dem Unternehmen.
Vorgesetztenverhalten
- Sehr angespannte Atmosphäre
- Wenig Respekt und Freundlichkeit den Mitarbeitern gegenüber
- Keine Mitarbeitermotivation
- Machtspiele
Interessante Aufgaben
nicht vorhanden
- das Unternehmen ist gänzlich unstrukturiert
- es gibt keine regelten Vorgänge
- die Mittel um effektiv und produktiv arbeiten zu können sind sehr gering
- Persönliches Potential wird nicht ausgeschöpft, eher gebremst! Entwicklungschancen gehen ins Negative
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungsmöglichkeiten sind leider nicht vorhanden und werden wohl- aus Kostengründen- auch nicht angeboten.