Let's make work better.

Kein Logo hinterlegt

The 
Nielsen 
Company
Bewertung

Homeoffice in Zeiten von Covid-19 läuft top

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei The Nielsen Company Germany in Frankfurt am Main gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Technisch läuft alles top - ein Extra-Lob an die IT.
Jetzt zeigen sich sehr positive Aspekte durch den Einsatz von Google-Drive etc.

Arbeitsatmosphäre

Während Covid-19 wird nur aus dem HO gearbeitet. Alles scheint zum Teil entspannter oder man kann sagen entschleunigt.
Die Atmosphäre ist derzeit natürlich auch geprägt durch die eigene Wohnung.

Kommunikation

Wir kommunizieren viel über Hangout. Da gibt es auch z.B. gemeinsame Kaffee- oder Mittagspausen. Das verbindet gut.

Kollegenzusammenhalt

Läuft top.

Work-Life-Balance

Nach wie vor volle Flexibilität. Urlaub kann genommen werden oder auch kürzer oder länger gearbeitet werden - hier gibt es keine speziellen Vorgaben.
Für Eltern mit Kindern ist es etwas schwerer, da ja jetzt die ganze Familie zu Hause ist. Je kleiner die Kinder, umso schwerer die konzentrierte Arbeit am Stück.
Aber das ist in jeder Firma derzeit ein Thema.

Vorgesetztenverhalten

Das klappt nach wie vor gut, da wir viel mit Video-Calls arbeiten.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind unverändert. Zum Teil ist jedoch bei einzelnen Themen der Druck raus und es läuft entspannter. Durch den Wegfall der Dienstfahrten zum Kunden ist Zeit eingespart. Die Kunden Termine laufen per Video-Call und sind angenehm und entspannt.
Auf beiden Seiten ist die Situation neu und ungewohnt, aber wie gesagt angenehm und entspannt. Es kommt einigen von uns so vor, als wären auch unsere Kunden entspannter. Ich finde, dass es positive Auswirkungen hat.
Daher auch besten Dank an unsere Kunden.

Arbeitsbedingungen

In Covid-19-Zeiten läuft die Arbeit mit dem Laptop sehr gut. Wir sind technisch sehr gut aufgestellt. Sehr schnell haben auch die Desktop-Mitarbeiter eine technische Lösung für die HO Arbeit erhalten.
Das Büro selbst ist vom Raumklima nicht optimal. Auch läßt der Schallschutz noch Spielraum nach oben.


Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Anmelden