Unternehmen mit Zukunft
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dass jeder einzelne Mitarbeiter geschätzt wird und man in seinen Talenten gefördert wird.
Verbesserungsvorschläge
Wie schon geschrieben, sollte an der internen Kommunikation gearbeitet werden.
Arbeitsatmosphäre
Der Familie Schemberg liegt das Wohl der Mitarbeiter sehr nah. Ihnen ist wichtig, dass wir uns an unseren Arbeitsplätzen wohlgefühlt haben. Falls einem was auf dem Herzen lag, konnte man sich auch immer an Herrn oder Frau Schemberg wenden.
Kommunikation
Hier gibt es von mir ein Sternchen weniger, da das Unternehmen noch an der internen Kommunikation arbeiten muss. Ich habe in der Produktion gearbeitet und gerne hätte ich mehr von den Erfolgen gesehen, die ich auch hergestellt habe.
Kollegenzusammenhalt
Schemberg hat eine super Truppe! Alle verstehen sich super und schätzen sich sehr.
Vorgesetztenverhalten
Das Verhalten der Vorgesetzten fand ich immer sehr vorbildlich. Ziele wurden gesetzt und bei Entscheidungen wurden wir Mitarbeiter mit einbezogen. Wenn man einen Rat oder Hilfe benötigte, waren die Vorgesetzten immer da.
Interessante Aufgaben
Ich habe meinen Job geliebt. Wäre ich nicht wieder nach Holland gezogen, wäre ich auch gerne noch bei Schemberg geblieben. Die Aufgaben sind aus dem Grund interssant, weil immer neue Projekte anstehen und es jedes Mal eine neue Herausfoderung war.
Gleichberechtigung
Jeder Mitarbeiter ist für das Unternehmen wichtig, und dass wird auch jedem so vermittelt.
Umgang mit älteren Kollegen
Bei Schemberg gibt es viele Mitarbeiter über 45. Natürlich werden diese geschätzt und gefördert, genauso wie alle anderen auch.
Arbeitsbedingungen
In der Produktion ist es manchmal lauter, dass ist ganz klar. Damit der Lärmpegel angenehm wurde, wurden die Mitarbeiter aber dementsprechend ausgestattet.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Auf Nachhaltigkeit legt Schemberg sehr viel Wert:
http://www.schemberg.de/de/unternehmen/nachhaltigkeit.html
Gehalt/Sozialleistungen
Gehälter wurden immer pünktlich ausbezahlt.
Image
Das Image der Firma ist super. Jeder einzelne Mitarbeiter steht hinter dem Unternehmen und ich würde mal sagn, dass alle gerne morgens zur Arbeit gegangen sind.
Karriere/Weiterbildung
Für Weiterbildungen waren die Vorgesetzten immer offen.