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Bewertungen

577 von 1.476 Bewertungen von Mitarbeitern (gefiltert)

Verbesserungsvorschläge
kununu Score: 3,4Weiterempfehlung: 57%
Score-Details

577 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

313 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 234 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Naja

2,7
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf bei ThyssenKrupp Schulte GmbH in Essen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

HomeOffice, Benefits, Reisemöglichkeiten

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alle oben erwähnten Punkte.

Verbesserungsvorschläge

Mehr auf den kleinen Mitarbeiter eingeben. Immerhin leistet er auch die meiste Arbeit, während sich oben das Geld eingesteckt wird, selbst in Krisen.

Arbeitsatmosphäre

Kollegen machen auf nett, aber hinter dem Rücken, redet jeder über jeden.

Image

Sollte aus den Medien jeder kennen.

Work-Life-Balance

HomeOffice auch außerhalb von Corona. Spontanität ist gegeben.

Karriere/Weiterbildung

Kommt auf den Nutzen an.

Gehalt/Sozialleistungen

Unterirdisch.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kann ich nichts zu sagen

Kollegenzusammenhalt

Wie bei Arbeitsatmosphäre beschrieben.

Umgang mit älteren Kollegen

Die älteren Kollegen sind die schlimmsten. Wollen immer nach alten Schemen Arbeiten und sind grundsätzlich gegen neues.

Vorgesetztenverhalten

Kommt auf den Vorgesetzen an. Manche denken Sie waren Gott und verhalten sich auch so.

Arbeitsbedingungen

Naja

Kommunikation

Intern wird kommunziert und das funktioniert ganz gut. Abteilung übergreifen reinste Katastrophe.

Interessante Aufgaben

Immer der gleich Ablauf.


Gleichberechtigung

Nicht mehr so, wie es mal war

2,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei ThyssenKrupp Steel Europe in Duisburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kriesen wurden bisher trotz der widrigen Umstände bisher immer dank der Mitarbeiter bewältigt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wie hier zur Zeit vor allem mit älteren Mitarbeitern umgegangen wird, um diese aus dem Unternehmen zu drängen. Anders als bei vergangenen Abbaumaßnahmen, setzen sich heir die Vorgesetzten überhaupt nicht für ihre Mitarbeiter ein. Das ist ein ganz schlechter Stil!

Verbesserungsvorschläge

Die Führungskräfte, da wo es dringend notwendig ist, austauschen.

Arbeitsatmosphäre

Bedingt durch den Personalabbau sehr angespannt.

Image

In der Presse zur Zeit als Pleitefirma gehandelt.

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice

Karriere/Weiterbildung

Früher sehr gut, aktuell findet hier Kostengründen nichts mehr statt.

Gehalt/Sozialleistungen

Wird immer mehr eingeschränkt, Hauptsache die leitenden Angestellten behalten ihre Versorgungsmentalität bei.
Eine Nullrunde nach der anderen, gekürzte Tantiemen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Der Grüne Stahl soll kommen. Das ist noch ein weiter, sehr teurer Weg. Mit einem evtl. Verkauf der Stahlsparte wird hier wohl nix mehr passieren.

Kollegenzusammenhalt

Das einzige, was auch in Krisenzeiten immer funktioniert.

Umgang mit älteren Kollegen

Personalabbau, Mitarbeiter werden trotz gegenseitiger Freiwilligkeit in einen Sozialplan "gezwungen". Der Umgang dabei ist respektlos und anmaßend. Die Vorgesetzten spielen hier anscheinend gar keine Rolle, nur der Betriebsrat leistet vorbildliche Arbeit.

Vorgesetztenverhalten

Unterirdisch, Fürsorgepflicht ist leider ein Fremdwort geworden

Arbeitsbedingungen

Corona bedingt Homeoffice.

Kommunikation

Top down Informationen kommen, leider hat man es meistens schon vorher aus der Presse erfahren.

Gleichberechtigung

Es gibt Beschäftigungsmöglichkeiten in allen Bereichen, leider durch Personalabbau zur Zeit sehr eingeschränkt.

Interessante Aufgaben

Die Innovationen finden seit Jahren leider nur auf bunten Folien statt. Auch die Einführung von englischen Begriffen macht aus einem Ackergaul kein Rennpferd.

Arbeitgeber-Kommentar

#teamtk

Liebe Kollegin / Lieber Kollege,

danke, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns ein so ausführliches und differenziertes Feedback zu hinterlassen. Zunächst einmal freuen wir uns, dass Sie den Kollegenzusammenhalt als auch die Work-Life -Balance trotz aller genannten Probleme positiv wahrnehmen. Leider scheinen Sie insgesamt jedoch weniger zufrieden mit Ihrer derzeitigen Arbeitssituation bei thyssenkrupp zu sein. Gerne nehmen wir zu einigen der von Ihnen angesprochenen Punkte Bezug.

Unsere Führungskräfte sollen mit gutem Beispiel vorangehen und die Mitarbeitenden unterstützen. Offenheit, Transparenz, Ehrlichkeit und Integrität sind deshalb fundamentale Verhaltensweisen, die thyssenkrupp von seinen Führungskräften erwartet. Ihren Berichten zufolge haben Sie andere Erfahrungen gesammelt. Dies bedauern wir natürlich sehr.

Gleichbehandlung und Nichtdiskriminierung sind in unserem Code of Conduct verankert – Eine Kultur des wechselseitigen Vertrauens und gegenseitiger Achtung ist für uns von großer Bedeutung. Sie beschreiben, vor allem den Umgang mit älteren Mitarbeitenden als respektlos. Das darf nicht sein. Sollte es sich um einen konkreten Vorfall handeln, bitten wir Sie, diesen unter folgendem Link zu melden: https://www.thyssenkrupp.com/de/unternehmen/compliance/vorfall-melden. Vielen Dank!

An dieser Stelle möchten wir uns bei Ihnen für Ihre Unterstützung in diesen schwierigen Zeiten bedanken. Für Ihre weitere Zukunft bei thyssenkrupp wünschen wir Ihnen alles Gute und viel Erfolg!

War gut vor Jahren

2,1
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei ThyssenKrupp Schulte GmbH in Essen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

War man gut mit Flexibilität jetzt ist das leider Weg.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Umgang mit Mitarbeiter, werden nicht als Mensch gesehen sondern als Nummer.

Verbesserungsvorschläge

Mehr mit Mitarbeiter reden, nicht nach Zugehörigkeit Jahren schauen sondern nach Leistung die gebracht wird. Und das wird gar nicht geschaut.

Arbeitsatmosphäre

Immer miese Atmosphäre wegen Gehalt, da Mitarbeiter gibst die fast nichts tun und mehr Geld kriegen seit Jahren. Und fragt man wegen Geld kriegt man als Antwort es geht Firma nicht gut.

Image

Viel zu viel vermasselt von der Spitze. Sind selber Schuld

Karriere/Weiterbildung

Seit 10 Jahren in Firma noch nie eine Weiterbildung angeboten, und wenn man selber Initiative zeigt wird man noch blöd angeschaut und gesagt das die Leute im Lager auch dort bleiben müssen.

Gehalt/Sozialleistungen

Zu viel Arbeit zu wenig Geld dafür, da sind die Meinung sein froh das es überhaupt Geld kommt. Immer blöde Sprüche, vor einigen zur Kollegen die nicht als deutsche sind.

Kollegenzusammenhalt

Es gibst Kollegen man wurde für die alles machen. Leider sind auch gewisse faule dabei die sind der Meinung die müssen keinnen helfen, aber meckern immer wenn die keine Hilfe kriegen.

Arbeitsbedingungen

Alte Halle, defekte Kran Anlagen, stillgelegte Schienen. Kapute Tore immer Durchzug.

Kommunikation

Keine Informationen nur alles über Internet oder TV. Da unsere Spitze der Meinung sind das wir es nicht nötig haben.

Gleichberechtigung

Es gibst keine, Mann muss wirklich hinterher laufen um überhaupt irgendwas zu kriegen.

Interessante Aufgaben

Hof sauber machen vor Weihnachten. Als ob wir Gärtner sind.


Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitgeber-Kommentar

#teamtk

Liebe Kollegin / Lieber Kollege,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns ein so ausführliches Feedback zu hinterlassen. Leider scheinen Sie derzeit nicht mit Ihrer Arbeitssituation zufrieden zu sein. Dies bedauern wir natürlich sehr.

Das Thema Kommunikation ist bei einer Unternehmensgruppe wie thyssenkrupp immer ein wichtiges Thema. Die Kollegen aus der Unternehmenskommunikation bemühen sich, alle Informationen so schnell wie möglich per Newsletter, we.net oder der thyssenkrupp App zu teilen.

thyssenkrupp fördert Chancengleichheit und unterbindet Diskriminierung bei der Beförderung oder Gewährung von Aus- und Weiterbildungsmaßnahmen. Schade, dass Sie Ihre Weiterbildungsmöglichkeiten bei thyssenkrupp als so begrenzt wahrnehmen. Haben Sie diesbezüglich schon einmal mit Ihrem Vorgesetzten gesprochen? Zudem kann auch Ihre zuständige Personalabteilung weiterhelfen und Ihnen Möglichkeiten zur Weiterbildung aufzeigen.

Für Ihre weitere Zukunft bei thyssenkrupp wünschen wir Ihnen alles Gute und viel Erfolg!

Kopflos, Planlos, bald Mittellos

2,3
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei thyssen krupp in Essen gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Den aufgeblähte Wasserkopf abschneiden

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation von oben nach unten is kaum vorhanden. Von unten immer nach oben reporten


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Arbeitgeber-Kommentar

#teamtk

Liebe Kollegin / Lieber Kollege,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns eine Bewertung zu hinterlassen.

Wir bedauern, dass Sie das Gefühl haben, nicht ausreichend Informationen von Ihrem Vorgesetzten zu erhalten. Haben Sie dies schon einmal in einem Gespräch angesprochen? Möglicherweise lässt sich so ein Weg finden, den Informationsfluss zu verbessern.

Wir wünschen Ihnen für Ihre weitere Zukunft bei thyssenkrupp alles Gute!

DIE HOFFNUNG

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei thyssenkrupp Steel Europe in Duisburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Zuverlässigkeit

Verbesserungsvorschläge

DIAMOND STEEL (neue Stahlmarke)


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Arbeitgeber-Kommentar

#teamtk

Liebe Kollegin / Lieber Kollege,

herzlichen Dank für Ihre durchgehend positive Bewertung. Wir freuen uns, dass Sie vor allem die Zuverlässigkeit an thyssenkrupp schätzen!

Für Ihre Zukunft bei thyssenkrupp wünschen wir Ihnen von Herzen alles Gute und viel Erfolg!

Arbeiten auf einer Werft

4,9
Empfohlen
Führungskraft / ManagementHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei ThyssenKrupp Marine Systems GmbH in Kiel gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Den Zusammenhalt der Arbeitnehmer.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts.

Verbesserungsvorschläge

Weniger Akademiker einstellen da vieles auch mit Weitergebildeten Mitarbeitern deutlich günstiger und besser erledigt werden kann.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Arbeitgeber-Kommentar

#teamtk

Liebe Kollegin / Lieber Kollege,

vielen Dank für diese sehr gute Bewertung. Wir freuen uns, dass Sie so zufrieden mit uns als Arbeitgeber sind. Schön, Sie als Teil des #teamtk dabei zu haben!

Für Ihre weitere Zukunft bei thyssenkrupp wünschen wir Ihnen nur das Beste!

Top Arbeitgeber

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei thyssenkrupp Industrial Solutions AG in Dortmund gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Abwechslungsreiche Arbeit und pünktliches Gehalt. Die Vorgesetzten sind top.

Verbesserungsvorschläge

Neue Schritte gehen und nicht auf dem ältesten Stand bleiben.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Arbeitgeber-Kommentar

#teamtk

Liebe Kollegin / Lieber Kollege,

wir bedanken uns ganz herzlich für die sehr gute Bewertung, sowie für Ihren Verbesserungsvorschlag. Schön, dass Sie ein Teil des #teamtk sind!

Wir wünschen Ihnen für Ihre weitere Laufbahn bei thyssenkrupp nur das Beste!

Super Ausbildung bei ThyssenKrupp Rasselstein

4,4
Empfohlen
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich Produktion bei Thyssenkrupp Rasselstein GmbH in Andernach absolviert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Den respektvollen Umgang mit erfahrungslosen Azubis.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts.

Verbesserungsvorschläge

Keine


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

Arbeitgeber-Kommentar

#teamtk

Liebe Kollegin / Lieber Kollege,

vielen Dank für die positive Bewertung Ihrer Ausbildung bei thyssenkrupp. Da thyssenkrupp für eine Ausbildung auf Augenhöhe steht, freuen wir uns, dass Sie den Umgang mit den Auszubildenden als sehr respektvoll wahrnehmen.

Für Ihre weitere Zukunft bei thyssenkrupp wünschen wir alles Gute und viel Erfolg!

12 monate Erfahrung

1,7
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Produktion bei ThyssenKrupp Federn und Stabilisatoren GmbH in Hagen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

???

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

...

Verbesserungsvorschläge

....


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Arbeitgeber-Kommentar

#teamtk

Liebe ehemalige Kollegin / Lieber ehemalige Kollege,

danke, dass Sie uns eine Bewertung hinterlassen haben. Damit wir besser nachvollziehen können, in welchen Aspekten wir noch Verbesserungspotential haben, würden wir uns freuen, wenn Sie auch die einzelnen Kategorien bewerten und durch kurze Textpassagen Ihre persönlichen Erfahrungen ergänzen.

Für Ihre weitere Zukunft wünschen wir alles Gute!

sinnvolle Aufgaben bei angemessenem Gehalt

4,1
Empfohlen
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei ThyssenKrupp in Dortmund gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

offene Türen in Büros, Kantine, gute Verkehrsanbindung, gutes Gehalt, interessanter Unternehmensbereich (Elektrolyse)

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

kein Homeoffice für mich möglich

Verbesserungsvorschläge

manchmal Aufgaben von "weiter oben" ablehnen/zurückgeben


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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