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Überforderte Chefs

2,3
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2012 im Bereich IT bei Ticket Online Software GmbH in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die langjährigen Kollegen - sonst nichts.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

So gut wie alles - besonders die Manager die seit 2007/2008 dazukamen

Kommunikation

Oft Stundenlange, erfolglose Besprechungen bei denen sich die Argumente immer im Kreis drehten.

Kollegenzusammenhalt

Teilweise sehr gut (vor allem unter denen die schon lange dabei sind), teilweise hinterhältiges verhalten

Work-Life-Balance

Meistens OK

Vorgesetztenverhalten

Willkürliche Abmahnungen für "Vergehen" die vorher nie als solche bekanntgemacht wurden.
Kein konsequenter Führungsstil - was der eine durfte war beim anderen ein schweres vergehen.
So gut wie keine Fachkenntnisse bei den sogenannten Managern.

Interessante Aufgaben

Durch die neuen Manager keine Gestalltungsmöglichkeit mehr.

Umgang mit älteren Kollegen

Es wurde versucht diese durch Abmahnungen usw. aus der Firma zu drängen.

Arbeitsbedingungen

Durchgangszimmer - ständig Lärm - keine Abschrimung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umweltbelange wurden als unwichtig erachtet

Image

Fehler in der neuen Software wurden nie richtig behoben, dadurch sank das Renommee bei den Kunden auf nahezu null (vorher war es lange Jahre sehr gut).

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung war ein Fremdwort - erst in den letzten 6 Monaten bewegte sich was.


Arbeitsatmosphäre

Gleichberechtigung

Gehalt/Sozialleistungen

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