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Bewertungen

7 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,5Weiterempfehlung: 57%
Score-Details

7 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Wunderbar :)

4,9
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei timeout Breitnau in St. Märgen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kurze Wege, schnelle Erreichbarkeit
Sinnstiftender Zweck der Arbeit.
Fairer Umgang untereinander.
Wertschätzung.
Sonderzahlung
Hansefit
JobRad
Betriebliche Altersvorsorge
Corporate Benefits

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Betriebliche Altersvorsorge wäre wünschenswert.
Nachtrag:
Mittlerweile gibt es auch eine betriebliche Altersvorsorge!

Verbesserungsvorschläge

- internes Fortbildungsangebot

Arbeitsatmosphäre

Atmosphäre ist gut.
Ich kann nicht für jeden Bereich sprechen, lediglich für meinen Einsatzort.

Work-Life-Balance

Phasenweise überwiegt der Job die Freizeit.
Das kann allerdings zu teilen auch mitbestimmt und Mitgestaltung werden.
Meine Erfahrung: wer bereit ist zu geben und zu investieren bekommt auch was zurück.

Kollegenzusammenhalt

Auch hier kann ich lediglich für den meinen Bereich sprechen.

Vorgesetztenverhalten

Greifbar, erreichbar und fair.

Arbeitsbedingungen

Arbeitsbedingungen können/ müssen zu teilen Mitgestaltet werden was ich zu schätzen weiß.
Im umkehrschluss bedeutet das natürlich aber auch Eigeninitiative. Ins gemachte Nest setzen funktioniert nicht.

Kommunikation

Kommunikation empfinde ich als gut. Einrichtungsleitung ist gut erreichbar und hat immer ein offenes Ohr.
Kommunikation ist keine Einbahnstraße- ggf. muss man sich melden und Einfordern was man braucht.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Moderner, flexibler Arbeitgeber mit klaren Werten und vielen Benefits.

4,7
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei timeout Stiftung gGmbH in St. Märgen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Offene und klare Kommunikation, abwechslungsreiche Aufgabengestaltung, viele Möglichkeiten, sich aktiv einzubringen.
Kurze Dienst- und Berichtswege.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Bis jetzt noch keine Jahressonderzahlung in der Verwaltung.

Work-Life-Balance

Remote work möglich, anpassbare Arbeitszeitmodelle

Arbeitsbedingungen

Eigenbestimmtes Arbeiten mit klar definierten Zuständigkeiten.
Geräte für Homeoffice werden gestellt.


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Es gibt keinen Schlimmeren Arbeitgeber als Diesen

1,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei timeout Stiftung gGmbH in Freiburg im Breisgau gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ich war dort Personalreferentin.
Das Unternehmen hat absolut keine klaren Strukturen. Keiner hat wirklich Ahnung von irgendwas. Jeder macht da irgendwie alles.

Nach meinem Ausstieg will man mir nicht mein Gehalt bezahlen. Ab Dezember 22 ist AG verpflichtet Krankmeldung elektronisch abzurufen. Nicht bei timeout - reichst du die AUB mit Code nicht ein- zählt das als “ unentschuldigtes fehlen” und wird nicht bezahlt. Rechtens ist das absolut nicht. Naja.. ich wünsche keinem in solche Lebenssituationen kommen zu müssen, dass man freiwillig dort anfängt zu arbeiten.

Verbesserungsvorschläge

Es sollte alles verbessert werden. Vor allem die Personalleitung ist die reinste Katastrophe!

Arbeitsatmosphäre

Alles sehr alt

Vorgesetztenverhalten

Absolut Unmenschlich!

Kommunikation

Welche Kommunikation?


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Seltsame Strukturen

2,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei timeout Breitnau in St. Märgen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Idee an sich als solche

Verbesserungsvorschläge

Nach den Ursachen der Unzufriedenheit der Mitarbeiter suchen und entsprechend investieren. Nicht nur profitorientiert handeln. Professionalität hinsichtlich Nähe und Distanz: sowohl dem Klientel gegenüber, als auch den Mitarbeitern.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

In der Ruhe läge die Kraft

1,7
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2020 bei timeout Breitnau in St. Märgen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Der eigentliche Zweck - die Jugendhilfe

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Umgang mit den Mitarbeitern

Verbesserungsvorschläge

Innehalten, planen, dann handeln

Arbeitsatmosphäre

Nette Kollegen. Jeder schaut, dass er unter dem Radar bleibt.

Work-Life-Balance

Je nach Position. Meist nur Work. Freizeitausgleich schwierig. Flexibilität ist Voraussetzung.

Karriere/Weiterbildung

Keine Weiterbildungen in dem Sinne. Pflichtteilnahme an Terminen zur Eingliederung in die Unternehmenskultur.

Gehalt/Sozialleistungen

Titel/Beförderungen gibt es schnell. Bezahlung eher unter dem Durchschnitt. Keinerlei Extras (VWL, Zuschüsse, Altersvorsorge etc.)

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Hauptsache billig - gerne aus China.

Kollegenzusammenhalt

Jeder ist sich selbst der nächste. Arbeit und Verantwortung wird gerne auf einzelne abgedrückt.

Umgang mit älteren Kollegen

Hohe Fluktuation, viele Berufsanfänger.

Vorgesetztenverhalten

Zu viele Baustellen, schlechte Fehler- und Diskussionskultur.

Arbeitsbedingungen

Reinstes Chaos.

Kommunikation

Es wird vermittelt, was gehört werden soll. Unpräzise Aufträge.

Interessante Aufgaben

... und davon viel


Image

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Timeout lässt keinen zurück

5,0
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei timeout Breitnau in St. Märgen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

herzlich, innovativ, kreativ


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Top Arbeitgeber, bietet viel Raum für persönliche Weiterentwicklung, fordert auch entsprechend. Selbstwirksam.

5,0
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei timeout Stiftung gGmbH in St. Märgen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 8 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird timeout Stiftung gGmbH durchschnittlich mit 3,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Finanz (3,7 Punkte). 60% der Bewertenden würden timeout Stiftung gGmbH als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 8 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Gehalt/Sozialleistungen und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 8 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich timeout Stiftung gGmbH als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.
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