3 von 96 Bewertungen von Mitarbeitern (gefiltert)
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Großes Lob an die Firma, die uns die komplette Corona Zeit mitgezogen hat.
-Führungskräfte sind sympathisch
-Aufstiegschancen
Oben in vielen Punkten schon aufgezählt. Die Unmengen an unzuverlässigen Minijobber.
Bitte setzt mehr auf Festangestellte, das würde das Arbeitsklima um einiges angenehmer machen. Work-Life-Balance würde sich um einiges nach oben bewegen.
Feste gute Team hätten mehr bestand.
Wäre mega, wenn mehr Mitarbeiter mit Herz und Seele dabei wären.
Auslegungssache, der eine so, der andere so....
Keine Freizeitgestaltung möglich, ständiger Personalmangel und kurzfristige Dienstplanumstellung. Ständige Urlaubsverschiebung und Überstunden. Es sei du bist Minijobber, die können sich jeder Zeit frei nehmen, ohne Konsequenzen.
Vorhanden
Jaaaaaa, geht besser.
Liegt an jedem Mitarbeiter/Shop selber. Wer seinen Shop kennt muss nicht Unmengen Programme drucken.
Team abhängig. Gefühlt hat die Firma mehr Minijobber als Festangestellte. Der größte Teil der Minis, will einfach nur seine Zeit absitzen, so wenig tun wie möglich, vom Regelwerk halten sie Garnichts und wenn das Wetter gut ist können sie nicht oder sind krank (und das jedes Jahr aufs neue).
Ja von Studenten bis Rentner alles vertreten und auch ältere Kollegen werden befördert.
Gibt sich mühe, versucht vieles, scheitert meistens aber, da einfach zu viele Instanzen sind und dann verläuft sich das im sande. Mein Vorgesetzte r hat volle 5 Sterne verdient, einer über ihn versaut es.
Es ist in Arbeit. Viele Läden sind schon erneuert andere werden nachgerüstet.
Ja regelmäßige Meetings vorhanden
Ja schon sehe immer mehr Frauen, die Stufen hoch klettern.
Jeder Kunde bringt eine Interessante Aufgabe mit sich.
Das sie uns immer auf den laufenden halten sich um ihre Mitarbeiter und Kunden sorgen.
Da ist aber auch jeder Vorgesetzte für sich selbst verantwortlich das sein Team läuft
Als Führungskraft ist man für seine Arbeitszeit selbst verantwortlich und so kann man seine Arbeitszeit frei einteilen
Gehalt ist VHB
Sehr enge bindung
Bin nicht mehr dort.
Bin nicht mehr dort.
Bin nicht mehr dort.