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Bewertungen

4 von 108 Bewertungen von Mitarbeitern (gefiltert)

Coronavirus
kununu Score: 4,6Weiterempfehlung: 100%
Score-Details

4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Aus der Vergangenheit gelernt

4,4
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Titanic Hotels Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wahnsinns Portfolio. Aufstiegschancen. Die Einsicht gefunden zu haben, das Unternehmen von innen besser aufzustellen. Auf Expansionskurs

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Arbeitsmaterialien/Technik schneller und unkomplizierter beschaffen

Verbesserungsvorschläge

Nach aussen die neu eingeschlagenen Wege besser kommunizieren. Das Team der Öffentlichkeit vorstellen. Es ist ein grandioses Team!

Arbeitsatmosphäre

Es wächst ein richtig gutes Team zusammen -Hotel übergreifend. Es macht nun tatsächlich Spass

Image

Aus der Vergangenheit begründet manchmal nicht gut. Aber der eingeschlagene Weg ist der richtige.

Work-Life-Balance

Je nach Aufgabengebiet. Wie in jeder Branche. Auch hier wurde gelernt nach der Corona Krise, Bedürfnisse der Kollegen flexibler zu gestalten

Karriere/Weiterbildung

Auch hier: Schulungen und Fortbildungen. Grad erst in den letzten Tagen

Gehalt/Sozialleistungen

Steht mir nicht zu,andere Gehälter zu beurteilen. Ich bin zufrieden

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Zertifizierung zb ist in der Mache

Kollegenzusammenhalt

Ohne wenn und aber: Hier wurde aus Fehlern der Vergangenheit gelernt. Ich mag und schätze jeden Kollegen!

Umgang mit älteren Kollegen

Ich bin älter;-) zu mir sind alle nett

Vorgesetztenverhalten

Wie in jeder Firma abhängig von Personen. Hier sind wir gut aufgestellt

Arbeitsbedingungen

Ich bin viel unterwegs und schaffe mein Arbeitsumfeld quasi selbst. Vertrauen und Vertrauen rechtfertigen.

Kommunikation

Auch hier sind gerade die Weichen richtig gestellt worden. Jeder einzelne trägt dazu bei, Kommunikation effektiv und unkompliziert zu gestalten.

Gleichberechtigung

Bekomme nichts gegenteiliges mit. Frauen in Führungspositionen ist Gott sei Dank Normalität

Interessante Aufgaben

Ich kann nur für mich sprechen. Interessanter und abwechslungsreicher gehts nicht.

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Gut trotz Corona

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei TITANIC Gendarmenmarkt Berlin gearbeitet.

Work-Life-Balance

Klar gibt es Früh- und Spätdienste, in unserer Abteilung wird aber auf die Wünsche sehr geachtet und die Dienstpläne immer lange im Voraus geschrieben und dann auch nur geändert, wenn mal jemand Krank ist.

Karriere/Weiterbildung

Meine und die Weiterbildung der Kollegen wird individuell gefördert.

Interessante Aufgaben

Ich habe schon in vielen 5* Hotels gearbeitet, viele sind so fest gefahren das man selbst nur kaum noch eigene Entscheidungsmöglichkeiten hat. Hier ist es anders und man kann seine Meinung sagen und auch noch etwas verändern.


Arbeitsatmosphäre

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

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War an sich gut

4,3
Empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei TITANIC Gendarmenmarkt Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Atmosphäre war gut, sehr menschlich. Kollegen waren top.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Manchmal hat es an der Organisation gehapert. Reinigungsfirma für die Uniformen war nicht sehr effizient, manchmal kamen Uniformen schnell zurück und manchmal nicht. Meine Hose wurde von der externen Firma auch verloren. HSK Büro war nach bestimmten Uhrzeiten geschlossen ( was fair ist ) jedoch war es eine Qual das Büro geöffnet zu bekommen.

Verbesserungsvorschläge

Mehr seinen türkischen Wurzeln bewusst sein und zum Beispiel türkische Weine anbieten.

Arbeitsatmosphäre

Sehr gute Atmosphäre, sehr positiv

Image

Es ist eine Wunderschönes Hotel und bei Gästen sehr beliebt, weil Preis Leistungsverhältnis war sehr gut.

Work-Life-Balance

Corona bedingt und mit vielen in der Kurzarbeit ist das schwer zu beurteilen.

Karriere/Weiterbildung

Ich hatte nicht das Gefühl das ich weiterkommen würde. Schwer zu beurteilen, da ich nicht lange genug da war, jedoch hatte ich persönlich nicht das Gefühl und dieses ist bei mir sehr akkurat. Wie gesagt das war bei mir so, vielleicht ist es bei jemand anderen anders.

Gehalt/Sozialleistungen

Mein Gehalt war gut, für meine Berufserfahrung wurde ich fair entlohnt

Kollegenzusammenhalt

Mit den Kollegen war es schön zu arbeiten.

Vorgesetztenverhalten

Mein direkter Vorgesetzter war sehr gut, habe grossem Respekt vor ihm. Sehr ehrlich und korrekt.

Gleichberechtigung

Gleichberechtigung war definitiv gegeben, niemand wurde aufgrund von Orientierung oder Geschlecht benachteiligt. Dies bezüglich war es sehr fair.

Interessante Aufgaben

War für meine Erfahrung und Fachkenntnisse unterfordert, mag sein das es für manche ein Traum ist, aber ich möchte etwas bewegen.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

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Arbeitgeber-Kommentar

Sehr geehrter ehemaliger Mitarbeiter,

vielen Dank für Ihr ausführliches Feedback. Wir freuen uns, dass Sie sich bei uns wohlfühlten und schätzen Ihr Feedback.

Wir wünschen Ihnen für Ihre Zukunft alles Gute!

Beste Grüße

Kirsten Buchmann
HR Supervisor Titanic Hotels

Ich bin glücklich in der schwierigen Zeit um Coronavirus um die Unterstützung!

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei TITANIC Gendarmenmarkt Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Familiäre und doch sehr professionelle Zusammenarbeit, Entwicklungsmöglichkeiten, Loyalität, Erfahrung sammeln durch Premiumpartner und High-End Veranstaltungen, ich kann viel lernen von Abteilungsleitern und Hoteldirektor

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Noch fehlenden Tarifvertrag

Verbesserungsvorschläge

Tarifverträge sollten trotz vieler Benefits bald eingeführt werden.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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