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4 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 2,5Weiterempfehlung: 50%
Score-Details

4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Ein Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in einer Bewertung nicht weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Unternehmensführung

2,7
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Produkt ist interessant und eine Herausforderung.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Schlecht bis sehr schlechte Geschäftsführung.

Verbesserungsvorschläge

Mitarbeiter besser informieren und dem Bereich BVN wieder eine Perspektive aufzeigen.

Arbeitsatmosphäre

Durch die schlechte Führung und vor allem mangelhaften Information der GF und Geschäftsbereichsleiter ist die Atmosphäre sehr schlecht.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt vor allem bei den älteren Kollegen ist sehr gut.

Vorgesetztenverhalten

Es zählt an erster Stelle das Konzerninteresse und nicht das Unternehmensinteresse. Mitarbeiter werden durch die GF schlecht oder gar nicht über die Ziele informiert. Veränderungen für die Personen erfährt man meist über Dritte.

Kommunikation

Es werden weder für die Tagesarbeit wichtige Vorgaben gemacht noch werden die Ziele der Firma transparent kommuniziert.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Die Führung und Kommunikation durch die...

1,0

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Führung und Kommunikation durch die Geschäftsbereichs udn Geschäftsführung ist ungenügend. Der Firma fehlt auch ein klares ziel für die Zukunft und die Führungskräfte haben kein Verhältnis zu den vertriebenen Produkten.

Vorgesetztenverhalten

Es wird über Unternehmens, wie auch Personalveränderungen nicht informiert, auch wenn dies die Personen direkt betrifft. Es fehlt die nötige kooperative Führung udn das Leitbild. Die Geschäftsführung richtet ihr handeln nur an den Konzerninteressen udn nicht an den Unternehmensinteresssen aus.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Modernes Unternehmen

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/in

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Managment versucht ein Produkt zu erstellen ohne Sachkenntnis der Materie.

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich IT gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird TKMS durchschnittlich mit 2,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Handwerk (3,4 Punkte). 50% der Bewertenden würden TKMS als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Sozialleistungen, Interessante Aufgaben und Arbeitsbedingungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich TKMS als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.
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