Sympathischer Arbeitgeber - wer über den Tellerrand schauen (ver-)mag, ist hier richtig
Gut am Arbeitgeber finde ich
dass das Unternehmen innovativ und international ist, dass es sich kontinuierlich erfolgreich weiter entwickelt; dass die Leute in Führungspositionen mit gutem Beispiel vorangehen
Arbeitsatmosphäre
Freundlich, tolerant, offen. Wert- und nachhaltige Unternehmenskultur.
Kommunikation
Offen, sachlich, zielgerichtet, lösungsorientiert. Turnusmäßige Team-Meetings mit der Geschäftsführung und auch untereinander. Neuerungen, z.B. im organisatorischen oder Personalbereich, werden schriftlich kommuniziert.
Kollegenzusammenhalt
Die interdisziplinären/internationalen Teams unterschiedlicher Fachrichtungen sind in ihrer Altersstruktur gut durchmischt und ähneln in ihrer Arbeitsweise einem gut funktionierenden Präzisionswerk. Neuankömmlinge haben es leicht, sich zu integrieren. Insgesamt ein starkes Team, das Spaß miteinander hat.
Work-Life-Balance
Arbeitszeiten mit Gleitzeiten und Kompensierung, wenn sich im Zuge der Projektbearbeitung die Stunden ansammeln.
Vorgesetztenverhalten
Wertschätzend, fair, offen, klar. Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter werden „mitgenommen“. Leistungswille und Potential der Belegschaft werden anerkannt und gefördert.
Interessante Aufgaben
Vielschichtige Geschäftsprozesse bieten ein breites Aufgabenspektrum und lassen Raum für individuelle Entfaltung. Internationalität und eine kontinuierliche strategische Entwicklung nutzen nicht nur dem Unternehmen selbst; auch Begegnungen mit Geschäftspartnern und Reisen zu interessanten Einsatzorten bringen einen persönlich vorwärts.
Umgang mit älteren Kollegen
Aus eigener Erfahrung: bestens!
Arbeitsbedingungen
Gut bis sehr gut. Demnächst Umzug in das neue Bürogebäude in Borken, coole Architektur & Design by TKS!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umwelt: ISO 14001/50001 - In einem gemeinsam von der Geschäftsleitung und Belegschaft entwickelten „Code of Conduct“ sind die ethischen und moralischen Verhaltensrichtlinien formuliert.
Gehalt/Sozialleistungen
On top: Incentives, ggfs. Dienstfahrzeug, iPhone, iPad, auch zur privaten Nutzung.
Image
Marktführende Position des Unternehmens durch Internationalität und Technikkompetenz.
Karriere/Weiterbildung
Die „TKS Academy“ bietet durchgängig ein breites Spektrum an Fachvorträgen und –kursen, regelmäßige Inhouse-Schulungen (u.a. Englisch). Studenten wird zu attraktiven Konditionen eine Teilzeitfunktion geboten, um parallel zum Studium Praxiswissen zu erwerben und ggfs. übernommen zu werden.