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Fragen und Antworten

Was interessiert dich am Arbeitgeber Toll Betreuung und Pflege GmbH? Unternehmenskenner:innen beantworten deine individuellen Fragen.

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6 Fragen

Diese Frage wurde vom Benutzer entfernt.

Gefragt am 19. April 2022 von einem Mitarbeiter

Antwort #1 am 21. April 2022 von Karina Lehmann

Toll Betreuung und Pflege GmbH

Liebe*r Mitarbeiter*in, vielen Dank für Ihre Rückmeldung. Wir freuen uns über Ihre ehrliche Aussage, denn nur so können wir uns weiter verbessern. Da Sie in Ihrer Frage kritische Punkte ansprechen, möchte ich dazu gerne Stellung nehmen. Zu unseren Werten gehört, dass wir uns offen begegnen, Kritik ehrlich und respektvoll äußern und gemeinsam an Verbesserungen arbeiten. Auch stehen wir klar für Toleranz, Chancengleichheit und Akzeptanz – Diskriminierung lehnen wir strikt ab. Die Hautfarbe, Herkunft sowie das Alter oder die sexuelle Orientierung spielen keinerlei Rolle bei Toll. Es ist schade, dass Sie nicht offen auf Ihre*n Vorgesetzte*n zugehen, um über Ihre Probleme zu sprechen. Erste Anlaufstelle für unsere wertvollen Pflegekräfte ist die zuständige Einsatzleitung. Erfahrungsgemäß haben diese immer ein offenes Ohr für Probleme. Sollten Sie dennoch bei Ihrer Einsatzleitung nicht weiterkommen, sind auch wir in der Zentrale für transparente Kritikgespräche offen. Egal ob unsere Personalabteilung, unsere Vetrauensfee oder die Geschäftsführung – wir alle versuchen stets ein offenes Ohr für unsere Mitarbeiter*innen zu haben und nehmen Kritik und Verbesserungsvorschläge sehr ernst. 
Ich möchte Sie dazu einladen mit uns das persönliche Gespräch zu suchen und sich uns direkt mitzuteilen, damit wir gemeinsam an einer Lösung arbeiten können. Freundliche Grüße vom Toll-Team

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Muss man für das Wohnen bei dem Kunden bezahlen ?

Gefragt am 6. März 2020 von einem Bewerber

Antwort #1 am 21. April 2022 von Karina Lehmann

Toll Betreuung und Pflege GmbH

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber, nein, das ist nicht der Fall. Sie haben bei einem unserer Kund*innen ein eigenes Zimmer, das sogenannte Pflegerzimmer. In dieses können Sie sich zurückziehen haben dort Ihre Privatsphäre. Bezahlen müssen Sie dafür nichts. Freundliche Grüße Ihr Toll-Team

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Wie ist denn der Verdienst bei Vollzeit?

Gefragt am 16. Juni 2019 von einem anonymen User

Antwort #1 am 17. Juni 2019 von Markus Lepack

Toll Betreuung und Pflege GmbH, Geschäftsführer

Guten Tag, sehr gerne geben wir Ihnen dazu Auskunft, allerdings orientiert sich das Gehalt bei uns an der Berufserfahrung. Um Ihnen eine zuverlässige Auskunft zu geben, bräuchten wir Ihre Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf / Zeugnisse). Diese dürfen Sie uns gerne jederzeit zusenden. Auf unserer Karriereseite (www.toll-betreuung.de) finden Sie unter der Rubrik "Stellenanzeigen" ein Bewerbungsformular, hier können Sie ganz einfach die Unterlagen hochladen. https://toll-karriere.de/stellenangebot/pflegeassistenten Gerne sind wir aber auch telefonisch unter der 07115489880, oder per e-Mail an info@toll-betreuung.de für Sie erreichbar. Ich hoffe wir konnten Ihnen weiterhelfen. Herzliche Grüße, Ihr TOLL-Team

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Hallo, suche Mitstreiter die mit dem Unternehmen Toll beschäftigt waren und übers Ohr geschlagen wurden. Habt Ihr auch bezüglich Entlohnung schlechte Erfahrung gemacht.

Gefragt am 27. Februar 2019 von einem Mitarbeiter

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24 Stunden Pflege ist doch so wie das Wort sagt 24 Stunden Pflege werden auch 24 Stunden bezahlt ?? Warum heißt es 24 Stunden Pflege ????

Gefragt am 3. September 2018 von einem Bewerber

Antwort #1 am 17. Juni 2019 von Markus Lepack

Toll Betreuung und Pflege GmbH, Geschäftsführer

Danke für ihren kritischen Kommentar, welchen wir selbstverständlich ernst nehmen und Ihnen nun gerne unsere Sichtweise darstellen. Wir arbeiten in der 24/7 Pflege und Betreuung, garantiert mit ausreichend Ruhe- und Regenerationsphasen unter Beachtung gültiger Arbeitszeitgesetze. Alle, die zum Toll-Team gehören, arbeiten aus Überzeugung in der Betreuung und Pflege. Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt und im häuslichen Umfeld zu arbeiten bedeutet damit ausreichend Zeit für den pflegebedürftigen Menschen zu haben. Dass dies der Richtige Weg ist bestätigen uns nicht nur unsere Kunden sondern auch täglich unsere höchst zufriedenen Pflegekräfte. Sehr gerne können Sie telefonisch Kontakt zu uns aufnehmen und alle weiteren Bedenken persönlich mit uns besprechen. Wir sind immer offen und gesprächsbereit.

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Guten Tag Ich möchte gerne wissen wie viel eine Pflegerin mit 10 Jahren Berufserfahrung bei Firma Toll verdient?Zahlt Die Toll Firma auch Weihnachtsgeld und bekommt man auch Zuschläge ?

Gefragt am 3. September 2018 von einem Bewerber

Antwort #1 am 27. Februar 2019 von einem Ex-Mitarbeiter

Nein, kein Weihnachtsgeld oder ähnliches. Mindestlohn ist angesagt, zudem entspricht der Lohn nicht dem wie im Vorstellungsgespräch. Aufpassen! Am Besten den Arbeitsvertrag beim Vorstellungsgespräch zeigen lassen, da es eine undeutliche Lohnstruktur/Staffelung gibt. Ich kann nur abraten bei diesem Arbeitgeber zu arbeiten.

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