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TOPdesk Deutschland 
GmbH
Bewertungen

7 von 50 Bewertungen von Mitarbeitern (gefiltert)

Karriere/Weiterbildung
kununu Score: 4,5Weiterempfehlung: 100%
Score-Details

7 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

6 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen.

Ein guter Arbeitgeber.

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei TOPdesk Deutschland GmbH in Kaiserslautern gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Atmosphäre, das sehr gute Klima und die Kollegen.
Im Großen und Ganzem bietet TOPdesk eine Arbeit und ein Umfeld, das einen motiviert und ein angenehmes Arbeiten ermöglicht.

Verbesserungsvorschläge

Die Gehaltsstruktur müsste dem Umfeld angepasst werden, in manchen Abteilungen müsste man anhand der größeren Verantwortung und Aufgaben auch eine Anpassung des Gehalts vornehmen.

Arbeitsatmosphäre

Es herrscht ein sehr gutes Betriebsklima.

Work-Life-Balance

Sehr vorbildlich, wahrscheinlich in keiner anderen Firma so gut wie hier.

Karriere/Weiterbildung

Es werden Lernplattformen und Weiterbildungen angeboten.

Gehalt/Sozialleistungen

Im Vergleich zu anderen Firmen ist das Gehalt leider niedriger, dafür wird das Gehalt immer pünktlich ausbezahlt.

Arbeitsbedingungen

Der Arbeitsplatz ist sehr gut ausgestattet.


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Erster Einblick

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei TOPdesk Deutschland GmbH in Kaiserslautern gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wie er die Personalsituation handhabt.

Arbeitsatmosphäre

Es wurde besser, aber selbst zum schlimmsten Zeitpunkt, war es besser als in den bisherigen Firmen, in denen ich gearbeitet hatte.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung ist hier Wunsch nach der Pflicht.


Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

TOPdesk ist das, was du daraus machst

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei TOPdesk Deutschland GmbH in Kaiserslautern gearbeitet.

Work-Life-Balance

Variiert je nach Abteilung aber im Allgemeinen gut.

Karriere/Weiterbildung

Flache Hierachie, daher gibt es keine Chef-Angestellten Denke aber auch kaum Aufstiegschancen


Arbeitsatmosphäre

Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

TOPunternehmen, wo alles stimmt. Und wird auch noch ständig verbessert!

5,0
Empfohlen
Führungskraft / ManagementHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei TOPdesk Deutschland GmbH in Kaiserslautern gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Firma wächst und verbessert sich ständig. Das Produkt wird intern entwickelt, verkauft, implementiert und unterstützt, was eine erfolgreiche Strategie ist.

Verbesserungsvorschläge

Alle Verbesserungsvorschläge werden frei ausgesprochen und die davon wirklich möglich sind werden umgesetzt.

Arbeitsatmosphäre

Sehr angenehm und freundlich.

Image

Das Image stimmt mit der Realität überein. Es ist auch möglich, dass Gäste unverbindlich zu besuch kommen um z.B. mit den Entwicklern zu sprechen.

Work-Life-Balance

Nach Absprache mit seinem Team kann man Urlaub jederzeit nehmen. Es gibt kein Bedarf an Überstunden. Die Arbeitszeiten sind flexibel.

Karriere/Weiterbildung

Alle Entwickler nutzen 10% ihrer Arbeitszeit um sich weiterzubilden. Jeder kann selbst überlegen welche Weiterbildungsmaßnahme sinnvoll ist und entsprechend bestellen/buchen. Es gibt auch interne Knowledge Days, Hackathons und andere Exchanges.

Gehalt/Sozialleistungen

Immer pünktlich ausbezahlt. Es wird jedes Jahr evaluiert und entsprechend erhöht, nach gezeigte gute Performance.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ich habe hier 5 Sterne gegeben, obwohl ich nicht richtig die Frage verstehe. Ich gehe davon aus, dass alle daran denken und daher sind keine besondere Maßnahmen nötig.

Kollegenzusammenhalt

Es wird nicht nur zusammen gearbeitet, sondern auch verschiedene Spiel-, Sport- etc. Aktivitäten ständig organisiert.

Umgang mit älteren Kollegen

Alter spielt überhaupt keine Rolle hier.

Vorgesetztenverhalten

Verständnisvoll und hilfsbereit. Offen und zuhörend. Zielorientiert und pragmatisch.

Arbeitsbedingungen

Das Büro wurde vor kurzem vollständig renoviert und ist jetzt sehr cool und modern. Wir haben selbst die Bedingungen geschaffen, wie wir sie möchten. Die Entwickler brauchen immer die neueste Rechner mit dem schnellsten Hardware. Wenn es Bedarf gibt, wird Upgrade gemacht.

Kommunikation

Es wird ständig versucht, dass alle die Informationen bekommen auf die Sprache die sie brauchen. Es werden dafür viele online und live Möglichkeiten und Tools verwendet, je nach dem was am besten für die jeweilige Audience passt.

Gleichberechtigung

Es wird immer zuerst eine interne Ausschreibung gemacht, wenn es eine neue Position oder Rolle benötigt wird.

Interessante Aufgaben

Die Aufgabengebiet kann sich ständig ändern und wird von allen Mitarbeitern gesteuert. Das Ziel wird in eine pragmatische Art und Weise erreicht.

Gute Zusammenarbeit und Spaß bei der Arbeit stehen im Vordergrund

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei TOPdesk Deutschland GmbH in Deutschland gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Sehr locker, viel Spaß, viel lachen, kein Stress.

Image

Wenn es kaum etwas schlechte gibt, kann man auch nicht schlecht über etwas reden ;)

Work-Life-Balance

Sofern der Arbeitsalltag (Kundenanfragen) nicht darunter leiden wird versucht alles für die Mitarbeiter möglich zu machen.

Karriere/Weiterbildung

Es steht jedem Mitarbeiter frei sich weiter zu bilden, es wird sogar erwartet das man sich weiterentwickelt/bildet.

Kollegenzusammenhalt

Wie überall gibt es solche und solche, manche Kollegen sind wie Familie uns ziehen an einem Strang, ander eben nicht.

Vorgesetztenverhalten

Immer ein offenes Ohr, hören zu wenn etwas auf der Seele liegt, bringen den Mitarbeitern sehr viel Vertrauen entgegen

Arbeitsbedingungen

Die bedürfnisse des Mitarbeiters sind sehr wichtig und es gibt sehr viele positive Punkte die dazu beitragen das man sich als Arbeitnehmer wohl fühlt.

Kommunikation

Alles was man sich wünschen kann steht zur Verfügung, Telefon, Mail, Lync, Videochat, Lifesize, etc. man muss es nur nutzen ;)

Gehalt/Sozialleistungen

Alles bestens

Gleichberechtigung

Jeder hat die gleichen Chancen.

Interessante Aufgaben

Es gibt aufgrund der ständigen Weiterentwicklung der Produkte immer wieder neue Themen in die man sich reinknien kann.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Junge Firma mit Wohlfühlfaktor!

4,0
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2013 im Bereich IT bei TOPdesk Deutschland GmbH in Kaiserslautern gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Umgangsweise, das Betriebsklima, die selbstständige Arbeitsweise, Firmenevents für Mitarbeiter,

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es gab erhlich gesagt nicht viel. Keine Firmenwagen für Consulting,

Verbesserungsvorschläge

Macht weiter so!

Arbeitsatmosphäre

Klasse, in jedem Büro gibt es eine Couch auf die man sich mit einer Tasse Kaffee hinsetzen kann um mit anderen Kollegen zu sprechen. Sehr gute Atmosphäre. Manch einer wird wissen was er vermisst, wenn er einmal nicht mehr da ist!

Image

Die Firma vertreibt ein gutes Produkt, welches Europaweit vermarktet wird.

Work-Life-Balance

Im Consulting Bereich war die Freizeit gut. Überstunden können abgefeiert werden. Fahrtzeiten gehen voll aufs Stundenkonto! Auch mal ein paar Stunden "homeoffice" wurden akzeptiert.

Karriere/Weiterbildung

Wenn man plausibel eine Weiterbildung erklären konnte, hat man sie auch bekommen. Der Benefit für die Firma steht dabei allerdings im Vordergrund.

Kollegenzusammenhalt

Sehr gut! Dort entwickelt man Freundschaften. Das Unternehmen hat mehr "jüngere" Mitarbeiter.

Umgang mit älteren Kollegen

Gibts dort Menschen älter als 45? Galube nicht...

Vorgesetztenverhalten

Immer ein offenes Ohr für Mtarbeiter! Der Umgang (Chef-Mitarbeiter) ist ein Traum für jeden! Der notwendige Respekt wurde trotz "lockerer" Umgangsweise immer gewährt!

Arbeitsbedingungen

Sehr einfach gehalten aber völlig ausreichend! Helle lichtbeflutete Räume mit derMöglichkeit sich zu verwikrlichen (Poster konnten bestellt werden auf Firmenkosten!)

Kommunikation

Erfolge und Misserfolge werden angesprochen und an jeden Mitarbeiter kommuniziert. Jeder weiß am Monatsende was die Firma geleistet hat!

Gehalt/Sozialleistungen

Junges Unternehmen mit jungen Mitarbeitern. Ich hatte 26 Tage Urlaub und ein Gehalt, welches der Berufserfahrung gerechtfertigt war.

Interessante Aufgaben

Dies hängt von der Stelle ab. Ich war im Consulting. Die Arbeit mit den Kunden hat sehr viel Spaß bereitet. Irgendwann erreicht man allerdings den Horizont. Wahrscheinlich kann man sich noch weiterentwickeln und weitere Aufgaben abdecken, wenn man dies anstrebt.

Entspanntes arbeiten, viele Freiheiten

4,5
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei TOPdesk Deutschland GmbH in Kaiserslautern gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Informelles und entspanntes Arbeitsumfeld

Work-Life-Balance

Gleitzeit, kurzfristiger Urlaub möglich, kein Home-Office

Karriere/Weiterbildung

Interne Weiterbildung, ansonsten größtenteils auf Eigeninitiative

Kollegenzusammenhalt

Guter Zusammenhalt, auch Teamübergreifend. Niemand wird für Fehler an den Pranger gestellt.

Vorgesetztenverhalten

Positives und negatives Feedback in beide Richtungen jederzeit möglich

Arbeitsbedingungen

Großraumbüros, älteres Gebäude, neuester Stand der Technik

Kommunikation

Guter Informationsfluss

Interessante Aufgaben

Gute Aufgabenverteilung und viel Gestaltungsfreiraum


Image

Umgang mit älteren Kollegen

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung