Mehr Administrationsarbeit als Anleiter der Auszubildenden Refas als das Gäste bedienen.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Akkurate Bezahlung bei fairem Lohn. Stechuhr genaue Abrechnung (in der Gastronomie absolut ungewöhnlich), alles offiziell-auch ungewöhnlich. Parkplätze vor der Tür.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Auszubildende sind nachher auf dem ersten Arbeitsmarkt überfordert, da unreelle Bedingungen für AZUBIs.
Verbesserungsvorschläge
Anleiter werden oftmals überfordert. Zu viele Tätigkeiten auf einmal.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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