Let's make work better.

Trans4mation IT GmbH Logo

Trans4mation 
IT 
GmbH
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 40 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Trans4mation IT die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 106 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Trans4mation IT
Branchendurchschnitt: IT

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Trans4mation IT
Branchendurchschnitt: IT

Arbeitgeberkommentare zur Unternehmenskultur

Wir geben Arbeitgebern die Möglichkeit ihre Unternehmenskultur näher zu beschreiben, indem eine oder zwei von uns definierte Fragen beantwortet werden können.

Welche Aspekte Ihrer Unternehmenskultur sind Ihnen besonders wichtig?

Jenny LimbachSenior Graphic & Interface Designer

Bei Trans4mation pflegen wir eine Kultur des offenen Miteinanders, die auf die Individualität und die einzigartigen Fähigkeiten eines jeden Mitarbeitenden setzt. Wir unterstützen die individuellen Bedürfnisse und Talente unserer Crew durch Auswahlverfahren wie den CV-Check und gezielte Weiterentwic ...

Die meist gewählten Kulturfaktoren

40 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    53%

  • Spaß und Freude haben

    Work-Life BalanceModern

    45%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    43%

  • Offen und transparent informieren

    FührungModern

    40%

  • Ziele mit Mitarbeitern festlegen

    FührungModern

    40%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

2,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Zusammengewürfeltes Team. Viele Quereinsteiger. Viele motivierte Kollegen sind bereits weg. Hohe Fluktuation auf allen Support Ebenen.

Bewertung lesen
1,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Wurde gegen Ende vergeblich versucht zu verbessern. Früher monatelang vor mich hingearbeitet ohne klare Kommunikation von Prozessen über Vorgesetzten oder Kunden. Dies führte unweigerlich später zu Problemen.

Bewertung lesen
4,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Angenehm. Man tausch sich gerne aus.

Bewertung lesen
3,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Feste Schichtzeiten im Homeoffice. Einsatz beim Kunden leider zwingend auf 40h Anwesenheitspflicht festgelegt.

Bewertung lesen
1,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Teilweise keine Führung jedoch erstaunlich hoher Kommunikationsfluss bei Fehlern. Spöttische Bemerkungen über den Kleidungsstil der Kollegen gerne auch in Teams-Calls vor versammelter Mannschaft.

Bewertung lesen
3,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Support eben. Jeden Tag knallts woanders.

Bewertung lesen
Anmelden