Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei TrendView die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 19 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
4 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
FührungModern
Umgang miteinanderTraditionell
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Unter den Kollegen herrschte auch ein sehr freundschaftliches Verhältnis, z.b. war es eine Selbstverständlichkeit für Alle für einen erkrankten einen Grußkarte zu schreiben oder gemeinsam die standesamtliche Hochzeit zu besuchen.
Die WLB war in meinen 2 Monaten vor Ort sehr angenehm. Hinzu kommen mehrere Tage Home Office im Monat welche frei eingeteilt werden können.
Hätte man die Gespräche aufgenommen und ohne Bild gezeigt, wüsste man nicht wer mit wem spricht. Die Vorgesetzten begeben sich auf fachlich hohes Niveau, vermitteln aber ausnahmslos alles in einem sehr freundschaftlichem Ton.
Während meiner Zeit als Praktikant habe ich eigene Sachen erforschen können, sowie auch im generellen wurde mir immer die Möglichkeit geboten neue Aufgaben zu bekommen.
Sehr angenehme Arbeitsatmosphäre, Türen zu den einzelnen Büroräumen stehen die meiste Zeit offen und alle Mitarbeiter sind sehr Hilfsbereit
Von Tag 1 an wurde ich von allen Kollegen herzlich aufgenommen und direkt integriert. Z.B. wurde ich auch direkt zum Sommerfest eingeladen, was dem generellen Teambuilding sehr zu gute tut.