47 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
47 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
44 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Treuenfels GmbH Projects Bewertungen
Treuenfels
GmbH
Projects
Top
Company
2024
kununu Score: 4,5Weiterempfehlung: 94%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Spannende Projekte, steile Lernkurve, Work-Life Balance, tolles Team
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei Treuenfels GmbH Projects in Düsseldorf gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Ich bin super happy und zufrieden, danke :)
Arbeitsatmosphäre
Alle sind sehr nett und offen, ich fühle mich immer herzlich willkommen.
Work-Life-Balance
Die Work-Life-Balance ist Treuenfels super wichtig und dafür steht das Unternehmen auch vor dem Kunden für die Project Professionals ein.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung ist bei Treuenfels super wichtig und es gibt genug Freiräume dafür und auch viele inhaltliche Anregungen, Ideen und Angebote.
Gehalt/Sozialleistungen
Ich bin sehr zufrieden mit meinem Gehalt und verdiene mehr als in meinem alten Job.
Kollegenzusammenhalt
Kollegen können jederzeit angerufen & um Hilfe gebeten werden. Es gibt regelmäßig Runden, in denen sich alle Projects austauschen & schöne Feiern und Partys.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten sind sehr herzlich und nett und haben immer ein offenes Ohr.
Arbeitsbedingungen
Die sind super und Treuenfels ist hier bei Sonderwünschen auch sehr flexibel, da die Projects das höchste Gut sind.
Kommunikation
Die Kommunikation und der Austausch untereinander sind ehrlich und wertschätzend. Insbesondere, wenn es um neue Projekte geht, darf man entscheiden, ob man an dem Projekt Interesse hat und vorgeschlagen werden möchte oder nicht.
Auch während der Projekte gibt es häufigen Austausch und Feedback. Falls man mal unzufrieden ist oder etwas nicht passt mit dem Kunden, spricht Treuenfels dies zeitnah beim Kunden an & kümmert sich um jegliche Probleme.
Neue Ideen & Vorschläge sind immer herzlich Willkommen.
Interessante Aufgaben
Es gibt viele spannende Projekte, sodass man immer etwas Neues lernt.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Toller Arbeitgeber: Uneingeschränkt zu empfehlen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei Treuenfels GmbH Projects Hamburg in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Familiäre Athmosphäre
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Flexibilität
- Transparenz
Arbeitsatmosphäre
Der Umgang untereinander ist durchweg familiär und freundlich. Da man als Berater viel beim Kunden ist, fällt diese Athmosphäre umso mehr auf, wenn man wieder ins eigene Büro kommt. Man wird begrüßt wie ein Familienmitglied.
Image
Die Mitarbeiter wissen, wie gut das Unternehmen ist.
Work-Life-Balance
Liegt in der eigenen Hand. In der Beratung ist der Workload vom Projekt abhängig. Allerdings gibt es keinen Druck vom Unternehmen. Hier wird auf Selbstverantwortung gesetzt.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt ein jährliches Budget, welches individuell für Weiterbildungen genutzt werden kann.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Unternehmen biete gute Vergütung und viele Benefits. Es ist ebenfalls offen dafür neue Benefits einzuführen.
Kollegenzusammenhalt
Junges, motiviertes Team. Jeder hat seine Stärken und es wird sich untereinander unterstützt.
Umgang mit älteren Kollegen
MIr sind keine negativen Fälle bekannt.
Vorgesetztenverhalten
Verständnisvoll, unterstütztend, Transparent.
Arbeitsbedingungen
Es gibt eine gute technische Ausstattung, sowie Homeoffice Equipment.
Kommunikation
Es wird versucht transparent zu Kommunizieren. Dies funktioniert auch. Man ist stets auf dem neusten Stand und wird auch in Entscheidungen mit einbezogen, wenn man möchte.
Gleichberechtigung
Ist dem Unternehmen wichtig.
Interessante Aufgaben
Projekte sind vielseitig. Es liegt an einem selbst, welches Projekt man wählt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Spannende Projekte und viel Raum für die persönliche Entwicklung!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei Treuenfels GmbH Projects Hamburg in Hamburg gearbeitet.
Karriere/Weiterbildung
Es wird immer auf die eigenen Interessen und Entwicklungswünsche geachtet
Interessante Aufgaben
Man kann viele verschiedene Kunden/Branchen/Aufgabenbereiche kennenlernen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
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Super sympathisches kleines Unternehmen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei Treuenfels GmbH Projects in Frankfurt am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation auf Augenhöhe in allen Ebenen, super Kollegenzusammenhalt und nette Vorgesetzte. Es wird stetig daran gearbeitet, sich zu verbessern und Kritik umzusetzen.
Verbesserungsvorschläge
Noch mehr Fokus auf individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und die Erarbeitung eines Weiterbildungakonzeptes.
Arbeitsatmosphäre
Super junges, dynamisches und motiviertes Team. Kritik kann immer offen kommuniziert werden und man fühlt sich sehr wohl.
Image
Eher unbekannt
Work-Life-Balance
Stressige Zeiten wie Abschlüsse beim Kunden, kann man immer angemessen ausgleichen. Man ist natürlich abhängig vom Kunden, allerdings hat man zwischen en Projekteinsätzen immer die Möglichkeiten zum Stundenabbau.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden finanziell unterstützt, allerdings gibt es kein wirkliches Weiterbildungskonzept. Das Budget könnte zudem höher sein.
Gehalt/Sozialleistungen
Steigendes Gehalt bei längerer Zugehörigkeit und einhergehender Berufserfahrung. Zuschuss für Altersvorsorge, Jobrad, Urban Sportsclub und eine Seelsorge Hotline
Umwelt-/Sozialbewusstsein
49 Euro Ticket wird gefördert und für Projekte ist man angehalten, wenn möglich, die Bahn zu nutzen.
Kollegenzusammenhalt
Sehr junges Team. Keine Ellenbogen Mentalität. Jeder versucht jeden möglichst gut zu unterstützen.
Umgang mit älteren Kollegen
Schwer zu beurteilen, da das ganze Unternehmen sehr jung ist und es eigentlich keine älteren direkten Kollegen gibt.
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation auf Augenhöhe. Mit Kritik wird sachlich umgegangen. Sehr ehrlicher und vertrauensvoller Umgang.
Arbeitsbedingungen
Man hat die Möglichkeit in ein Coworking Space zu gehen oder von zuhause oder wo immer man möchte zu arbeiten. Das verleiht sehr viel Flexibilität.
Kommunikation
An sich ist die Kommunikation sehr transparent. Manche Informationen gehen allerdings ab und zu unter. Aber man merkt, dass hieran gearbeitet wird.
Gleichberechtigung
Trotz Controlling und Finance Schwerpunkt sind genauso viele Frauen, wie Männer als Berater eingesetzt.
Interessante Aufgaben
Leider oft eher operative Themenbereiche, statt wirkliche Projektarbeit.
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super offenes Team mit hoher Kompetenz
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r bei Treuenfels GmbH Projects Düsseldorf in Frankfurt am Main absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Den Spirit im ganzen Team. Es ist die optimale Mischung zwischen offen und lustig, aber gleichzeitig super produktiv und beeindruckendem fachlichem Know-How
Verbesserungsvorschläge
gerne mehr Parkplätze anbieten
Arbeitszeiten
Homeoffice möglich, sowie
Die Ausbilder
Fragen dürfen zu jeder Zeit gestellt werden und erklärt werden diese dann ausführlich und verständlich. Durch den offenen Umgang zwischen den Mitarbeitern wurde schon während des Onboardings deutlich, dass man jetzt Teil eines wundervollen Teams ist. Jedes Kennlerngespräch war gekennzeichnet von den Sätzen "Wenn du Fragen hast, dann frag!! Meine Tür steht immer offen!!"
Spaßfaktor
Im Office wird beim gemeinsamen Mittagessen immer super viel gelacht. Das Team versteht sich nicht nur beruflich, sondern auch nebenbei ist viel Platz für Spaß.
Respekt
Der Umgang miteinander ist zwischen Allen sehr harmonisch und produktiv. Kritik wird konstruktiv und respektvoll geäußert, sodass jeder erfolgreicher in seiner Arbeit wird.
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Ausbildungsvergütung
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
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Versprechen werden leider nicht gehalten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei Treuenfels GmbH Projects Düsseldorf in Frankfurt am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ansprechpartner sind immer erreichbar
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Intransparentes Gehaltssystem
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nicht zu viel versprochen :)
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Treuenfels GmbH Projects in Düsseldorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich war eigentlich nicht auf der Suche nach einem neuen Job. Der gute erste Eindruck hat sich aber einfach durchgezogen und bis heute nicht nachgelassen. Bin super zufrieden. Richtige Entscheidung. Würde ich jedem Controller empfehlen, der Bock auf den nächsten Schritt hat.
Verbesserungsvorschläge
Laptops mit Num-Block ;)
Arbeitsatmosphäre
Junges, dynamisches Team, das richtig Bock hat. Man arbeitet natürlich nicht mit allen Kollegen von Treuenfels zusammen - den Spirit spürt man aber bei jedem Zusammenkommen. Im Vergleich zu meinem vorigen Arbeitgeber 100 mal moderner.
Die Kollegen im Alltag sind vom Kunden abhängig. In meiner Wahrnehmung wird man schnell als Kollege akzeptiert, da eben nicht Folien produziert werden, sondern mit angepackt und an die Umsetzung gedacht wird.
Image
Ist stark im Wachstum und füllt die typische Lücke „und wie setzen wir das jetzt um?!“, die gerne von den PowerPoints der Strategieberatungen zurückgelassen wird. Die Projektabwicklung ist ein relativ neuer Geschäftszweig von Treuenfels, der mit Hochdruck und Erfolg ausgebaut wird.
Die Bekanntheit ist natürlich nicht so hoch wie bei den großen Beratungen. Die Liste der Kunden lässt jedoch anderes vermuten!
Work-Life-Balance
Auf die Einhaltung der Arbeitszeithöchstgrenzen wird viel Wert gelegt. Zusätzlicher Einsatz im passenden Projekt wird natürlich gerne gesehen.
Karriere/Weiterbildung
Auf persönliche und berufliche Weiterbildung wird sehr viel Wert gelegt. Sollte eine Schulung o.ä. für die erfolgreiche Abwicklung eines Projekts erforderlich sein, wird es daran sicher nicht scheitern. Regelmäßiger interner Austausch zu Zielen, Herausforderungen in Projekten und Entwicklungswünschen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Home-Office-Regelungen werden projektbezogen mit dem Kunden vereinbart und sind nach Absprache (den Umständen entsprechend) möglich.
Die Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel wird ans Herz gelegt.
Kollegenzusammenhalt
Bei Problemen wird eine Lösung gefunden, irgendjemand kennt immer die Antwort. Regelmäßige Teamevents in Präsenz und online.
Umgang mit älteren Kollegen
Das Alter spielt keine Rolle. Das war für mich eine ziemliche Umstellung.
Vorgesetztenverhalten
Führung auf Augenhöhe. Ich kann mit klaren Ansagen rechnen, dasselbe wird aber auch von mir erwartet. Angenehmer als die übliche „Politik“.
Arbeitsbedingungen
Verschiedene Angebote/Benefits, moderne technische Ausstattung. Sehr schönes, modernes Büro in Düsseldorf. Zu wenig Stellplätze in der Tiefgarage! :) Aber ist halt Düsseldorf.
Kommunikation
Neue Angebote, Möglichkeiten, Projekte etc. werden über verschiedene Kanäle kommuniziert. Firmeneigenes Wiki beantwortet (fast) alle vorstellbaren Fragen. Sollte mal etwas unklar sein, ist immer erreichbar.
Gleichberechtigung
Ausgeglichenes Verhältnis, das ist hier in meiner Wahrnehmung überhaupt kein Thema.
Interessante Aufgaben
Das sticht heraus! Top Kunden, bekannte Namen, vom hidden Champion bis zum DAX-Konzern, verschiedenste Branchen.
Projekte wurden passend zu mir ausgewählt. Nicht nur der Kunde wurde zufrieden gestellt!
Gehalt/Sozialleistungen
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Super Arbeitgeber, super spannende Projekte!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei Treuenfels GmbH Projects Düsseldorf in Frankfurt am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Bis auf Kleinigkeiten ein Super Arbeitgeber
Verbesserungsvorschläge
Reisekosten - Prozess
IT Ausstattung - Prozess
Mehr Parkmöglichkeiten
Karriere/Weiterbildung
Sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten durch super Projekte
Arbeitsbedingungen
Hier könnte man das ein oder andere noch optimieren.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Hier wird New Work gelebt!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Treuenfels GmbH Projects Hamburg in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offenes und vertrauensvolles Miteinander, wertschätzender und respektvoller Umgang miteinander
Arbeitsatmosphäre
Ein wertschätzender Umgang miteinander und eigenverantwortliches Arbeiten sorgen für eine tolle Arbeitsatmosphäre.
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeitgestaltung, eigenverantwortliches Handeln und eine gute Balance zwischen Arbeit und Freizeit.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt eine Vielzahl individueller Weiterbildungsmöglichkeiten.
Gehalt/Sozialleistungen
Ein faires Gehaltspaket und viele wertvolle Benefits
Kollegenzusammenhalt
Auf die gegenseitige Unterstützung im Team kann man sich jederzeit verlassen.
Vorgesetztenverhalten
Die Geschäftsführung bezieht das Team jederzeit in die Entwicklung des Unternehmens ein, ist auch für Kritik offen und trägt zu einem starken Wir-Gefühl bei.
Arbeitsbedingungen
Ein tolles Büro mit hochwertiger Ausstattung, Home-Office ist möglich.
Kommunikation
Es wird offen und transparent kommuniziert, Versprechen werden auch gehalten und die Kommunikation findet immer auf Augenhöhe statt.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind sehr vielfältig, ich übernehme Verantwortung für meinen Aufgabenbereich und kann selbst mitbestimmen, wie ich mich entwickeln möchte.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Top Arbeitsbedingungen in tollem Team
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Treuenfels GmbH Projects Hamburg in Hamburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Selbstbestimmtes Arbeiten schafft gute Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Durch selbstbestimmte Arbeitszeiten und Home Office eine gute Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Viele Weiterbildungsmöglichkeiten
Kollegenzusammenhalt
Erfolge werden gemeinsam gefeiert
Vorgesetztenverhalten
Motivieren und gehen auf eigene Ideen/ Wünsche/ Verbesserungen ein
Kommunikation
Offen und ehrlich
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreiche Aufgaben, Projekte die man spannend findet können umgesetzt werden
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 89 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Treuenfels Projects durchschnittlich mit 4,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9 Punkte). 89% der Bewertenden würden Treuenfels Projects als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 89 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Vorgesetztenverhalten und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 89 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Treuenfels Projects als Arbeitgeber vor allem im Bereich Image noch verbessern kann.