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2024

232 von 429 Bewertungen von Mitarbeitern (gefiltert)

Mit Kommentar
kununu Score: 4,5Weiterempfehlung: 93%
Score-Details

232 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

216 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Guter korrekter Arbeitgeber

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Holiday Inn Express Fürth - tristar GmbH in Fürth gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wenn etwas ist kann man jederzeit um ein Gespräch bitten .Der Respekt beider Seiten ist sehr wichtig und gut deswegen fühle ich mich sehr wohl bei euch .

Arbeitsatmosphäre

Es macht Spaß bei euch zu arbeiten, es ist eine gute Stimmung / zusammen halt, im Team . ( zumindest wo ich bin )

Karriere/Weiterbildung

Es werden keine Steine in den Weg gelegt

Gehalt/Sozialleistungen

Gut

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kann man verbessern

Kollegenzusammenhalt

Gut

Umgang mit älteren Kollegen

Sehr Respektvoll gegenüber älteren

Vorgesetztenverhalten

Respekt voller Umgang

Arbeitsbedingungen

Gut

Kommunikation

Gut

Gleichberechtigung

Ja auf jeden Fall

Interessante Aufgaben

Immer


Image

Work-Life-Balance

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Arbeitgeber-Kommentar

Christian Stein-Kalesky, Head of People & Culture Europe
Christian Stein-KaleskyHead of People & Culture Europe

Wir sind dankbar für deine positive Rückmeldung. Es motiviert uns, weiterhin unser Bestes zu geben.

gutes Team und trotz hoher Auslastung Spaß

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Holiday Inn Express Recklinghausen - tristar GmbH in Recklinghausen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Viel Feedback und dass wir einiges an Ideen einbringen können

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Parkplatzsituation, kein Jobticket

Work-Life-Balance

Änderungen werden abgefragt

Karriere/Weiterbildung

Viele Fortbildungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

hier wird auf "paperless" geachtet

Vorgesetztenverhalten

respektvoll


Arbeitsatmosphäre

Image

Gehalt/Sozialleistungen

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Christian Stein-Kalesky, Head of People & Culture Europe
Christian Stein-KaleskyHead of People & Culture Europe

Dein Vertrauen und deine Bewertung bedeuten uns viel. Herzlichen Dank für deine Unterstützung und dein Feedback!

Gesundes Arbeitsumfeld

5,0
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Holiday Inn Express Remscheid - tristar GmbH in Remscheid gearbeitet.

Vorgesetztenverhalten

Flache Hierarchie


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Christian Stein-Kalesky, Head of People & Culture Europe
Christian Stein-KaleskyHead of People & Culture Europe

Deine Bewertung motiviert uns, jeden Tag unser Bestes zu geben. Wir schätzen dein Vertrauen.

Familie

4,8
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Holiday Inn Express Remscheid - tristar GmbH in Remscheid gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Fairer Umgang miteinander
Wertschätzung
Kommunikation
Work Life Balance

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wenn es etwas gäbe, würde es hier stehen!

Verbesserungsvorschläge

Mir fällt nicht wirklich etwas ein!

Arbeitsatmosphäre

Wie der Titel schon sagt: Wie eine große Familie

Work-Life-Balance

Sehr ausgeglichen und fair

Karriere/Weiterbildung

Es gibt laufend Fort /Weiterbildungsangebote für jeden

Gehalt/Sozialleistungen

Fair

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Bemüht

Kollegenzusammenhalt

Das jetzige Team hält fest zusammen

Umgang mit älteren Kollegen

Bin fast der älteste dort.
Beantwortet sich selbst!

Vorgesetztenverhalten

Ohne zu übertreiben, der Grund warum ich dort bin

Kommunikation

Offene, ehrliche und freundliche Kommunikation

Gleichberechtigung

%

Interessante Aufgaben

Wenn man für Gastronomie und Menschen "brennt", gibt es nichts schöneres!


Image

Arbeitsbedingungen

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Arbeitgeber-Kommentar

Christian Stein-Kalesky, Head of People & Culture Europe
Christian Stein-KaleskyHead of People & Culture Europe

Vielen Dank für diese tolle Bewertung.

Ich mag es im Holiday Inn Express Remscheid zu arbeiten und kann es mir auch langfristig vorstellen!!

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Holiday Inn Express Remscheid - tristar GmbH in Remscheid gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Professionell mit Herz & Verstand!

Arbeitsatmosphäre

Kurz und knapp: ICH ARBEITE SEHR GERNE HIER!

Karriere/Weiterbildung

Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten!

Kollegenzusammenhalt

Mit den Meisten top!

Umgang mit älteren Kollegen

Alle ein gutes, eingespieltes Team -jüngere & ältere Kollegen, gute Mischung!

Vorgesetztenverhalten

Professionelle GM! Mit Herz & Verstand!

Arbeitsbedingungen

Wir arbeiten gerne zusammen!

Kommunikation

Fair & schnell! Ein Geben & Nehmen :-)


Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Christian Stein-Kalesky, Head of People & Culture Europe
Christian Stein-KaleskyHead of People & Culture Europe

Herzlichen Dank für diese schöne Bewertung.

absolut klasse

4,8
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Holiday Inn Express Remscheid - tristar GmbH in Remscheid gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

ich komme jeden Tag gerne

Work-Life-Balance

durch Schicht- und Freiwünsche kriegt man beides hin

Karriere/Weiterbildung

wer will und Potenzial mitbringt, dem stehen alle Türen offen

Trainings sind großartig und man lernt Kollegen aus anderen Häusern kennen

Gehalt/Sozialleistungen

gerade die vielen Benefits sind ein klasse Mehrwert

Kollegenzusammenhalt

das hängt von den Kollegen ab, zu 95% super, ein paar Miesmuscheln hat man immer dazwischen

Umgang mit älteren Kollegen

wir schätzen unsere ,,Oldies'' sehr!

Vorgesetztenverhalten

alle sehr nett, unterstützend und bringen einem gerne etwas bei

Kommunikation

alles menschlich, locker, lustig und emphatisch

Interessante Aufgaben

natürlich wiederholt sich alles, die Gäste und Kollegen sorgen jedoch auch für Abwechslung


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Christian Stein-Kalesky, Head of People & Culture Europe
Christian Stein-KaleskyHead of People & Culture Europe

Herzlichen Dank für deine tolle Bewertung.

TOP Arbeitgeber

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Hampton by Hilton Munich City Center East in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Weiter so! Endlich mal ein vorbildlicher Arbeitgeber in der Hotelbranche!

Arbeitsatmosphäre

Sehr familiär

Work-Life-Balance

Sehr gut - endlich mal ein Beispiel für einen guten Arbeitgeber der auf der Höhe der Zeit ist!

Gehalt/Sozialleistungen

Tolle Benefits für Mitarbeiter in der tristar!

Kommunikation

Gute Kommunikation untereinander


Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentare

Christian Stein-Kalesky, Head of People & Culture Europe
Christian Stein-KaleskyHead of People & Culture Europe

Dankeschön für deine aktualisierte, erneut tolle Bewertung.

Daria Pirke, Senior Manager People & Culture
Daria PirkeSenior Manager People & Culture

Herzlichen Dank für diese hervorragende Bewertung und die tollen Anmerkungen! :) Dein Empfinden macht uns sehr stolz und wir sind sehr froh, dass du dich bei uns so wohlfühlst

Dieser Kommentar bezieht sich auf eine frühere Version der Bewertung.

Ich mag mein Job!

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei tristar GmbH in Berlin gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Arbeitsatmosphäre ist gut.
Alle Kollegen sind freundlich und hilfsbereit.
Das Hotelpersonal besteht aus Menschen verschiedener Nationalitäten.

Work-Life-Balance

Neben der Arbeitszeit habe ich genügend Zeit für mein Privatleben.

Kollegenzusammenhalt

Meine Abteilung ist sehr freundlich, wir respektieren uns gegenseitig und kommunizieren auch offen.

Vorgesetztenverhalten

Unsere Geschäftsführer ist eine sehr freundliche und einfühlsame Person, Sie können sich sowohl bei geschäftlichen als auch bei persönlichen Fragen jederzeit an Sie wenden.

Kommunikation

Auch die Kommunikation aller Hotelmitarbeiter zwischen den verschiedenen Abteilungen ist auf hohem Niveau, jeder hilft jedem.
In unklaren oder schwierigen Situationen können wir uns auch direkt an unseren Geschäftsführer wenden.

Gleichberechtigung

Unabhängig von Geschlecht, Alter, politischen Ansichten, Religion oder sexueller Orientierung sind alle Mitarbeiter gleich

Interessante Aufgaben

In meiner Abteilung kann man immer eine interessante oder kreative Aufgabe bekommen.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

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Arbeitgeber-Kommentar

Christian Stein-Kalesky, Head of People & Culture Europe
Christian Stein-KaleskyHead of People & Culture Europe

Vielen lieben Dank für deine grandiose Bewertung.

Sehr zufrieden

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Hampton by Hilton Berlin City East Side Gallery in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

They are giving trainings for that is open for the staff to join.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Christian Stein-Kalesky, Head of People & Culture Europe
Christian Stein-KaleskyHead of People & Culture Europe

Dankeschön für deine Bewertung.

Ringsheim ist durchwachsen

3,8
Nicht empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei tristar GmbH in Ringsheim gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Arbeitszeit

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Ehrlichkeit bleibt auf der Strecke ...
Am Anfang ist alles top, passieren dann aber Fehler im späteren Verlauf müssen diese unverhältnismäßig schnell ausgebügelt werden.

Verbesserungsvorschläge

Offen kommunizieren und sich nicht gegenseitig in die Pfanne hauen. Bestimmte Mitarbeiter nicht wie Aussätzige behandeln.
Verständnis gegenüber anderen Abteilungen aufbringen etc ...
Missstände VIEL früher ansprechen.

Arbeitsatmosphäre

Man geht gerne zur Arbeit und hat Spaß dabei

Work-Life-Balance

Wirklich Mega gut . GM errinert ihre Angestellten daran, dass sie Feierabend haben. Freiwünsche werden berücksichtigt

Karriere/Weiterbildung

Es werden viele Weiterbildungen angeboten, die aber nur dem Unternehmen einen Vorteil bringen . Außerhalb der TriStar sind die meisten Sachen unbrauchbar

Gehalt/Sozialleistungen

Mehr geht immer . Aber man wird fair bezahlt, außerdem steigt das Gehalt jährlich.
Nachtrag, dies dachte ich zumindest ... Sie zahlen zwar über Mindestlohn aber bei weitem nicht Konkurrenzfähig

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Auf Ausdrücke wird weitestgehend verzichtet. Klima und Licht nur dort wo es notwendig ist .

Kollegenzusammenhalt

Hier hat der erste Anschein getrügt... Anfangs haben alle so getan als wären sie eine große Familie ...

Vorgesetztenverhalten

Das beste , das ich bisher erlebt habe .
GM ist korrekt . Sie hat ein offenes Ohr , packt immer mit an , ermutigt ihr Team.

Arbeitsbedingungen

Man hat alles was man braucht. Wenn etwas nicht vorhanden ist, muss man den Vorgesetzten informieren, dann wird nachgebessert. Dies dauert aber teilweise sehr lange, auch bei essentiellen Arbeitsgeräten

Kommunikation

Über Hotelkit funktioniert das sehr gut,
Darüber hinaus jedoch 0

Gleichberechtigung

Generell vorhanden... Manche sind besser als andere ...

Interessante Aufgaben

Jeder Tag ist anders . Selbstverständlich sind die Grundaufgaben immer die gleichen. Wer jedoch nicht mit Scheuklappen durch das Hotel geht, kann sich auch bei anderen Sachen mit ein bringen .


Image

Umgang mit älteren Kollegen

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Arbeitgeber-Kommentare

Christian Stein-Kalesky, Head of People & Culture Europe
Christian Stein-KaleskyHead of People & Culture Europe

Danke für deine Zeit und deine Bewertung. Es tut mir leid zu lesen, dass wir nicht in allen Bereichen voll Punkten können. Gerne biete ich dir ein persönliches Gespräch an, damit wir die Chance haben uns zu Verbessern und gerade die von dir genannten Missstände zu verstehen.
Ich stehe dir über unsere Hotline oder via hotelkit jederzeit zur Verfügung.

Daria Pirke, Senior Manager People & Culture
Daria PirkeSenior Manager People & Culture

Vielen Dank für diese ausgezeichnete Bewertung und das tolle Feedback an deine Führungskraft! Wir freuen uns sehr, dass du so zufrieden bei uns bist :)

Dieser Kommentar bezieht sich auf eine frühere Version der Bewertung.

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