Es zählt Quantität statt Qualität
Gut am Arbeitgeber finde ich
Arbeitsplatzbedingungen, gute Erreichbarkeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gehalt, Kommunikation
Verbesserungsvorschläge
Gehalt aufstocken, eine Art Problem-Dialog zwischen Mitarbeitern und oberer Führungsebene durchführen, um Probleme zu klären und im Ziel sich gemeinsam zu einigen und die Qualität der Firma zu verbessern
Arbeitsatmosphäre
Nicht jeder bekommt das Know-How vermittelt und daher entstehen Fehler; Kollegen werden bewusst ausgegrenzt, um nicht dem anderen die leichtere Arbeit zu nehmen.
Kommunikation
Kommunikation mangelhaft! Befreundete Kollegen sprechen sich ab, um sich weiter zu entwickeln, andere Kollegen bleiben auf der Strecke und werden bewusst ausgegrenzt!
Kollegenzusammenhalt
Bei Eigeninteresse werden Kollegen ausgegrenzt!
Work-Life-Balance
Der Urlaub für ein ganzes Jahr soll bereits im Herbst des Vorjahres geplant sein!
Schnell muss man auch mal Samstags ran.
Positiv allerdings: Auf Familien wird Rücksicht genommen
Vorgesetztenverhalten
Direkte Vorgesetzte soweit in Ordnung, aber Führungsebene darüber leider nicht!
Diese obere Führungsebene schaut nur auf Zahlen irgendwelcher Mitarbeiterstatistiken und ist nicht mit den Arbeiten, die man leistet, vertraut!
Im Vertrieb beispielsweise sind sich die Angestellten nicht über die Arbeiten im Klaren!
Interessante Aufgaben
Kommt auf die Einteilung an.
Insgesamt aber schon interessant und abwechslungsreich
Gleichberechtigung
Männer wie Frauen werden gleich behandelt, ob man allerdings geschätzt wird ist unterschiedlich
Umgang mit älteren Kollegen
Ist nicht zufriedenstellend
Arbeitsbedingungen
Kein Grund zur Klage, sehr sauberes Gebäude und gute Räumlichkeiten zum Arbeiten
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kann man nichts negatives sagen
Gehalt/Sozialleistungen
Der Lohn ist bei weitem viel zu niedrig angesetzt!
Image
Mitarbeiter sagen nichts positives über die Firma, allerdings genießt die Firma einen guten Ruf bei Kunden
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen gibt es keine und eine Firma für Kariere ist es nicht wirklich