Trueforce Security Inc.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Immer zu sprechen wenn man ihn benötigt, verlässlich, hält seine Versprechen ein, kümmert sich wie ein Vater um seine Familie um die große Firma und geht auf seine Mitarbeiter ein!
Arbeitsatmosphäre
Angenehmes Arbeitsklima, Ruhige Stimmung innerhalb der Truppe, Manchmal etwas nervig aber das gehört im Security Bereich dazu.
Kommunikation
Viele Besprechungen/Meetings vorhanden und sonst ist der Chef sehr spontan und kann oftmals Privatgespräche wahrnehmen.
Kollegenzusammenhalt
Man hat schwarze Schafe aber die muss man Stück für Stück aussortieren oder wieder zu einem weißen machen.
Work-Life-Balance
Urlaub kann jederzeit genommen werden. Dies sollte nur 1-2 Wochen vorher angekündigt werden, damit der Chef dies zur Kenntnis nimmt und den Arbeitsplan fertigen kann.
Vorgesetztenverhalten
Manchmal etwas hitzig und manchmal überreagiert, aber dies hält sich in Grenzen.
Interessante Aufgaben
Viele Bereiche, Hilfe sowohl bei Geldtransport oder Ressourcentransport als auch Hilfe für die Polizei bei Festnahmen oder Hilfs-Sheriff Arbeiten.
Gleichberechtigung
Umgang ist sehr angenehm, unter anderem auch ausländische Kollegen aus Amerika oder aus dem Balkan Bereich die es etwas schwerer mit der Sprache haben werden hier gefördert und vernünftig behandelt!
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden als äußerst Weise angesehen und somit ist der Umgang mit diesen einwandfrei.
Arbeitsbedingungen
Sämtliche Technik ist auf dem neuesten Stand nur die Lüftung könnte mal erneuert werden, denn wenn der Herr Casey seine Mettbrötchen mitbringt riecht dieses immer sehr Streng.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Müll wird getrennt in der Firma, Gelände wird mehrfach die Woche gekehrt und wir freuen uns immer auf Besucher.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehälter werden pünktlich zum Ende des Monats ausgezahlt mit allen möglichen Zuschlägen (z.B. Nachtzuschläge,Feiertagszuschläge und Wochenendszuschläge )
Image
Image stimmt definitiv überein, und die Firma wird bisher immer nur gut gesprochen ohne weitere Probleme.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden vom Chef bezahlt und zur Verfügung gestellt von Firmeneigenen Mitarbeitern.