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2024

4 von 79 Bewertungen von Mitarbeitern (gefiltert)

Auszubildende/r
kununu Score: 3,9Weiterempfehlung: 75%
Score-Details

4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Es wurde sich überhaupt nicht am Ausbildungsplan gehalten

2,2
Nicht empfohlen
Ex-Auszubildende/rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r bei TSR Recycling GmbH & Co. KG in Emden abgeschlossen.

Arbeitsatmosphäre

Außer dass ab und zu über Kollegen gelästert wurde, merkte ich auch, dass private Probleme mit ins Büro geschleppt wurden und somit die Arbeitsatmosphäre auch daran gelitten hat. Es zeigte sich immer als genervtes Antworten gegen über Kollegen.

Karrierechancen

An der Niederlassung, wurde nicht ein Hauch davon gezeigt.

Arbeitszeiten

Von 7 bis 16 Uhr war sehr gut.

Ausbildungsvergütung

Trotzdem kann ich sagen, dass die Ausbildungsvergütung sich sehen lassen kann und die freiwilligen Sonderzahlungen.

Die Ausbilder

Die Ausbilderin sollte eine Vorbildsfunktion haben, leider wurde vor meiner Anwesenheit über Mitarbeiter gelästert, sodass ich vermute, dass über mich auch Worte verloren wurden. Auch hat die Ausbilderin Ausbildungspflicht auch teilweise an einer Kollegin weitergegeben, die dafür eigentlich nicht zuständig gewesen ist.

Spaßfaktor

Eigentlich hatte ich keinen Spaß, wären nur die tollen Platzarbeiter nicht da gewesen, die mir immer geholfen haben und Tipps gegeben haben. Büro war leider sehr eintönig.

Aufgaben/Tätigkeiten

Außer, dass ich seit 3 Jahren jeden Morgen immer nur den selben Ablauf an Tätigkeiten hatte, kamen spontan ab und zu einzelne Sonderaufgaben. Als Azubi wurde ich auch gerne mal als Leiharbeiter eingesetzt um Büroumzüge für andere Firmen zu übernehmen und auch für eintönige tagelange Sortierarbeiten auf dem eigenen Schrottplatz.

Variation

Wie schon erwähnt, waren die Aufgaben im Büro jeden Tag das selbe.

Respekt

Gegenüber mir sank der Respekt auf 0.
Ich wurde zweimal vor dem Kunden gedemütigt, dass ich im dritten Lehrjahr eigentlich viel mehr Können müsste. Obwohl, mir die Ausbilderin eigentlich nie was richtig beigebracht hat von A bis Z.

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Bewertung meiner Ausbildung zum Maschinen und Anlagenführer bei TSR Recycling.

4,4
Empfohlen
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r bei TSR Recycling in Frankfurt am Main absolviert.

Spaßfaktor

meistens spaß, manchmal zu viel oder zu wenig für einen Tag.


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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Bewertung der TSR Recycling GmbH & Co. KG

4,7
Empfohlen
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich Administration / Verwaltung bei TSR Recycling GmbH & Co. KG in Lünen absolviert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die tolle Arbeitsatmosphäre, welche den Arbeitnehmern Motivation während der Arbeit gibt. Sowohl die Geschäftsführer als auch die Mitarbeiter sind sehr zuvorkommend und freundlich. Man wird jederzeit herzlich aufgenommen und
die Arbeitnehmer haben jederzeit die Möglichkeit, mit seinen Vorgesetzten über alles zu sprechen. Außerdem wird jeder respektiert und gleich behandelt, positives Feedback führt dazu, dass man sich wertgeschätzt fühlt.

Arbeitsatmosphäre

Super Arbeitsklima.

Arbeitszeiten

Flexible Arbeitszeiten, welche den Arbeitnehmern mehr Motivation einbringt.

Die Ausbilder

Sehr zuvorkommend, respektvoll und hilfsbereit.

Aufgaben/Tätigkeiten

Sehr abwechslungsreiche Aufgaben, welche sich der Arbeitnehmer selbst einteilen kann.


Karrierechancen

Ausbildungsvergütung

Spaßfaktor

Variation

Respekt

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Arbeitgeber-Kommentar

TSR Recycling GmbH & Co. KG
TSR Recycling GmbH & Co. KG

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für das positive Feedback und die ausführliche Bewertung. Wir freuen uns sehr darüber, dass Sie gerne Ihre Ausbildung bei uns absolvieren. Das ist Ansporn und Ermutigung, im Bereich Erstausbildung und Personalentwicklung kontinuierlich weiter zu investieren. Wenden Sie sich gerne an die Abteilung Personalentwicklung, wenn Sie noch weitere Anregungen persönlich besprechen möchten.

Wir freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit und wünschen Ihnen alles Gute.

TSR Recycling

Viel Abwechslung und ein lockeres Umfeld

4,4
Empfohlen
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r bei TSR absolviert.

Arbeitsatmosphäre

Die Kollegen sind sehr nett und hilfsbereit. Es könnten noch mehr gemeinsame Aktionen geben.

Karrierechancen

Wer sich anstrengt, wird übernommen. Chancen ergeben sich eher spontan, als lange geplant.

Arbeitszeiten

Die Arbeitszeiten werden eingehalten. Urlaub kann flexibel genommen werden.

Ausbildungsvergütung

Die Anhebung der Ausbildungsgehälter zeigt, dass der Wert von Ausbildung immer mehr verstanden wird.

Die Ausbilder

Die Ausbilder haben Fachwissen und sind gerne bereit dieses weiterzugeben.

Aufgaben/Tätigkeiten

Die Tätigkeiten und Aufgabenfelder sind abwechslungsreich. Es wird jedoch Eigeninitiative gefordert.

Variation

Große Abwechslung bei den zu bearbeitenden Themen und Tätigkeiten. Auch eigene Ideen werden dankbar aufgegriffen.

Respekt

Der Umgang mit Auszubildenden ist freundlich, locker und auf Respekt beruhend.


Spaßfaktor

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